




已阅读5页,还剩15页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
XX科技大学课程设计(论文)目录课程设计任务书 目录 摘要 第一部分 设计思路 1第一章 设计概况 11.1设计任务来源 21.2设计标准 41.3设计原则 41.4主要技术参数 5第二章 总体设计 62.1研究主题及方案的拟订过程 62.2设计内容及其分析 92.3办公室内环境空间布局的总体要求 102.4材料设计的要点 102.5总设计说明 10第二部分 图件 121.原始框架图 122.平面布置图 133.天花镜像布置图 154.地面铺装图 165.立面图、详图 186.入口大厅效果图 207.会议室效果图 22第三部分 参考文献 25第四部分 致谢 26第五部分 课程设计评分标准及总结 27“宜家宜居设计“办公空间设计摘要空间就是布局、格局,指对空间的物理和心理分割。办公空间设计需要考虑多方面的问题,涉及科学、技术、人文、艺术等诸多因素。办公空间室内设计的最大目标就是要为工作人员创造一个舒适、方便、卫生、安全、高效的工作环境,以便更大限度的提高员工的工作效率。这一目标在当前商业竞争日益激烈的情况下显得更加重要,它是办公空间设计的基础,是办公空间设计的首要目标。现代化的办公环境打破了从前那种单调、沉闷的格局,人们已经认识到对这类环境改造的必要性。来访者根据他们对办公空间设计的印象,会形成对这家公司的第一感觉。另外,雇员日常工作的环境也会影响他们对雇主的态度。关键词:以人为本 企业文化 适用性和舒适性The abstracts The space is a layout and a structure , as well refered to the divison of the physical and psychological .It demands to consider quile lots of questions to design the working office . such as , science , technology , humanity , art , and so on . The maximun goal to the interior of the woking office is to creat a environment where is comfortable , convenient , santary , safty and efficient . So as to at most to improve the working efficient of the employers . Thegoal what ia playing a more and more important part of the competitive business at the current circumstance . Ii is the foundation of the working officede designg and also is the focus target .The comtemporany environment of the working office has broken down to the previous arrange which was monotonous and dull . The people has been gradually to realize the necessary to choose this kind of the environment . The vistors can form the first feel to thr company according to the arrangement and installation of the working office . In addition , the working environment of the employees can also affact the atlitude to the employers . Kay Words : people-orionted enterprise culture applicaility and comfortXX科技大学艺术系环境艺术设计专业课程设计任务书课程编号: 课程性质: 专业:艺术设计 姓 名: 学 号:1班级:艺设指导老师: 时间:四周(2010年12月20日2011年1月14日)教学目的与任务:综合运用所学理论知识和技能,进一步提高环境设计能力,全面考查学生在设计过程中的表现与设计能力,提高学生自我表达的整体能力及艺术素质,以期将来适应社会需求。课程设计内容:1、 课程设计任务传达,前期准备;2、 课程设计任务下达布置,着手进行前期设计任务;3、 草图方案设计、平面布置图通过;4、 空间效果图设计及出图;5、 设计后期处理,展板设计;6、 报告书编排与设计; 7、 方案原始框架平面图: 8、 平面布置图:基本要求:1、 依据学生原有设计基础,进一步完善和提高设计创新能力;2、 广泛了解优秀设计作品与多种视觉元素的空间组合原理;3、 通过设计练习能达到较高的设计水平。4、 为设计的合理性与毕业设计打下良好的基础。完成的工作内容与所交设计文件:1、 展板900mmX1200mm一块(通过展板表述设计内容);2、 课程设计报告书一份。3、 DVD电子版光盘一份(要求包括所有CAD文件,MAX文件、PSD未合层文件、JPEG文件以及最终说明书WORD文档,和展板的PSD未合层文件、JPEG文件),光盘上要求写明2007级课程设计的标题,班级、姓名、学号等。发任务日期: 20 年 月 日完成日期: 20 年 月 日指导教师签字:“宜家宜居设计”办公空间设计在这个商业竞争激烈的年代,一个公司的形象早已占据了重要位置,企业形象里的企业装饰尤为重要。企业的装饰就相当于企业的脸面,公司办公空间的设计直接影响着客户对公司的第一印象。现在大多数办公空间的设计都太过追求商业化,让本来已经是商业运作的空间商业味道更浓,设计只满足了空间的功能性,缺少了设计的味道,没了艺术的气息,商业、艺术与文化的结合不够,缺少给空间赋予灵魂。因此,在空间功能分布合理的情况下,如何在工装空间里展现企业文化展现艺术美感,掺入地域文化的研究就非常有意义。而且,这次设计可以让我更好的认识办公空间设计这个行业的现状,更好的把自己的知识与实践结合起来,把所学的知识到实践中去应用。这是考验,是挑战,通过这次设计相信我以后在现实生活工作中可以更好的运用知识,发挥所长。20世纪,室内空间设计在飞速发展。“传统”概念向模糊化发展,世界流行共性化,室内空间设计师越来越注重“共性化”的创造。室内空间设计更有几种引人注目之处。如大型复合商业设施的升级,历史文化的香味,自然材料的应用,高科技的应用,中国在近50年里室内空间设计有了很大的发展。现在的世界流行风格就是人类民族传统风格的各层反映。如今的各国设计师正以企业在本地的发展速度和文化基础创造出地域风格。这种地域风格里有很大的百分比是国际流行风格。她的香味飘进了全世界任何一个角落。每一位空间设计师对她都有不同的反映。办公空间的布局、通风、采光、人流线路、色调等等的设计适当与否,如何很好的结合企业的文化和地域文化,增强空间的艺术美感,如何使高科技办公设备更好的发挥作用,就要求有好的研究和设计。一、 对企业类型和企业文化的深入理解只有充分了解企业类型和企业文化,才能设计出能反映该企业风格与特征的办公空间,使设计具有个性与生命。二、 对企业内部机构设置及其相互联系的了解只有了解企业内部机构才能确定各部门所需面积设置和规划好人流线路。事先了解公司的扩充性亦相当重要,这样可使企业在迅速发展过程中不必经常变动办公室流线。三、 让办公空间与艺术结合现代办公空间,不可一味的追求效益,设计各种美的造型,配合和谐的颜色,配置足够的灯光,让办公空间的装饰不在单调,让员工感觉在家上班,这样提高的效率更大,企业效益会更高。四、 勿忘舒适标准办公空间设计,应尽量利用简洁的建筑手法,避免采用过去的造型,繁琐的细部装饰,过多过浓的色彩点缀。在规划灯光、空调和选择办公家具时,应充分考虑其适用性和舒适性。五、 倡导环保设计作为环境设计者的室内设计师,应在工作设计中融入环保观念。从办公空间的特征与功能要求来看,办公空间设计有如下几个基本要素:(一)秩序感 :在设计中的秩序,是指形的反复、形的节奏、形的完整和形的简洁。办公空间设计也正是运用这一基本理论来创造一种安静、平和与整洁的环境。秩序感是办公空间设计的一个基本要素。要达到办公空间设计中秩序的目的,所涉及的面也很广,如家具样式与色彩的统一;平面布置的规整性;隔断高低尺寸与色彩材料的统一;天花的平整性与墙面不带花俏的装饰;合理的室内色调及人流的导向等。这些都与秩序密切相关,可以说秩序在办公空间设计中起着最为关键性的作用。(二)明快感 :让办公空间给人一种明快感也是设计的基本要求,办公环境明快是指办公环境的色调干净明亮,灯光布置合理,有充足的光线等,这也是办公空间的功能要求所决定的。在装饰中明快的色调可给人一种愉快心情,给人一种洁净之感,同时明快的色调也可在白天增加室内的采光度。目前,有许多设计师将明度较高的绿色引入办公室,这类设计往往给人一种良好的视觉效果,从而创造一种春意,这也是一种明快感在室内的创意手段。(三)现代感 :目前,在我国许多企业的办公空间为了便于思想交流,加强民主管理,往往采用共享空间-开敞式设计,这种设计已成为现代新型办公空间的特征,它形成了现代办公空间新空间的概念。现代办公空间设计还注重于办公环境的研究,将自然环境引入室内,绿化室内外的环境,给办公环境带来一派生机,这也是现代办公空间的另一特征。现代人机学的出现,使办公设备在适合人机学的要求下日益增多与完善,办公的科学化、自动化给人类工作带来了极大 方便。我们在设计中充分地利用人机学的知识,按特定的功能与尺寸要求来进行设计,这些是设计的基本要素。通过对办公空间的设计,把各种元素溶入设计中,让办公空间更具功能性,文化性,艺术性。创造一个完美的办公空间,为客户增进工作效率,更提升整体企业形象。第一章 设计概况该设计公司是一群毕业三年后的大学生创业的一间设计公司,公司主要从事室内设计,涉及居住空间的家装和公共环境的工装,因公司为大学生们刚刚创立,所以所涉及的业务主要还是以家装为主。在本设计方案中,延续现代办公空间的设计中的现代简约风格,更体现现代大学生的精神风貌、工作作风;在色彩关系上,力求构件严肃的办公空间效果,同时亦能创新视野达到优雅、休闲的现代个性空间,给人们的工作带来放松的感觉。在当今社会,美观、个性、色彩是感染人们心情的重要体现载体。1.1设计任务来源本设计为公司的办公区域的整体设计方案。公司是现代大学生创业的一个产物。在发展迅速的现代化社会,人们不仅仅对生活空间的需求有所提高,同时人们对共同相处的公共空间、办公空间也有了更高的要求。希望在工作的同时,工作环境也能够改变人们的心情,添加更多工作激情。1.2设计标准设计师的工作就是把客户的点滴要求及其行业特点、周边环境集合成一个协调的整体,设计师运用直线条的简洁手法表现平面布局,体现大气、庄重的行业特点。用变化的天花造型以及灯光营造舒适的环境,用石材、胡桃木的搭配表现企业朝气与实力、用玻璃不锈钢来体现现代创新的经营理念及与周边环境的融和,用优质的环保材料及一流的工艺塑造出完美的高质办公环境。1.3设计原则公司办公空间内环境的总体原则是:突出现代、高效、简洁与朝气的文化的特点,体现现代大学生创业的精神风貌,并使办公环境的整合统一。设计本着“以人为本”的基本原则,坚持“三位一体”设计分析,即人环境空间之间的相互关系。1.4主要技术参数走道:最小净宽不应小于国标规定。走道地面有高差时,当高差不足二级踏步时,不得设置台阶,应设坡道,其坡度不宜大于18。采光:办公工作空间、会议室、接待室、等房间窗地比不应小于16。设计绘图室、出图室等房间窗地比不应小于15(注:窗地比为该房间侧窗洞口面积与该房间地面面积之比)。控高: 办公室的室内净高不得低于2.60m,设空调的可不低于2.40m;走道净高不得低于2.30m,贮藏间净高不得低于2.00m。接待台:高度为1.15米左右;宽度为0.6米左右;员工侧离背景墙距离为1.3至1.8米。总经理室最小办公空间:宽度为3.3米;长度为4.8米;文件柜宽度为0.45米;总经理办公桌规格:一般为20001000,单位mm;座椅位宽度为1米左右。第二章 总体设计在本设计方案中,主要设计构思受到现代开放式办公空间的设计思想所启发,主要应用“三位一体”的空间设计艺术(人、环境、空间)。多次考虑该空间的应用与空间交换的基本形式,力求达到空间交换的相融与交错的界限模糊,也是延续现代大办公空间代替小办公空间的转变形式,使本设计方案表达一种空间转化形式的同时,更体现在企业文化、改变工作作风,提高员工工作效率等方面;在色彩关系上,力求构件严肃办公空间效果的同时亦能创新视野,达到优雅、休闲的现代个性空间,给人们的工作带来放松的感觉。在当今社会,美观、个性、色彩是感染人们心情的重要体现载体,而现今办公空间的设计却停留在办公家具和设备的改进,为突破这样的设计形式,本方案设计以“三位一体”为中心,“亚健康”为辅的绿色空间设计思想,极力构成一个以人为本的活跃的开放式办公空间。2.1研究主题及方案的拟订过程现代室内设计考虑问题的出发点和最终目的都是以人为本,满足人们生活、生产活动的需求,为人们创造理想的室内空间环境,使人们感到生活在其中,受到关怀和尊重;一经确定的室内空间环境,同样也能启发、引导甚至在一定程度上改变人们活动于其间的生活方式和行为模式。为了创造一个理想的室内空间环境,本设计方案也必须运用一定的室内设计依据和要求,并能对本设计中办公空间进行合理的空间分析、空间划分、整体设计等。当今人们每天生活和工作的二分之一的时间是在“办公环境”中度过的。随着城市信息、经营、管理方面的发展及新的要求的不断出现,办公环境甚至有逐渐成为“半个家”的趋势,它在人们生活中的比重已十分重要,并成为室内设计师一个不可忽视的研究课题。2.1.1本设计方案的设计依据静态尺度:根据办公空间人们在静止状态下的一切人体尺度,进行合理的空间安排是本方案在空间设计中依照静态尺度的要求进行创意设计。动态活动范围:本方案的办公空间以开放式的空间为主,渗入模糊相间的空间形式,这样做的特点是使整个空间灵活可变。主要由玻璃隔屏和室内摆设来区分空间。设计的要求:具有使用合理的室内办公空间组织和平面布局,提供符合使用要求的室内办公空间的声、光、热效应,以满足室内办公环境物质功能的需要;具有造型优美的空间构成和界面处理,宜人的光、色和材质配置,符合办公空间独特性格的环境气氛,以满足室内办公环境精神功能的需要;采用合理的装修构造和技术措施,选择合适的装饰材料和设施设备,使其具有良好的经济效益;符合安全疏散、防火、卫生等设计规范,遵守与设计任务相适应的有关定额标准;随着时间的推移,考虑具有适应调整室内办公空间功能、更新装饰材料和设备的可能性;联系到可持续性发展的要求,室内办公环境设计应考虑室内环境的现代、节能、节材、生态、绿色、防止污染,并注意充分利用和节省室内空间。2.1.2本设计方案的构思框架主要群体心理分析本设计方案所面对的是一个由一群大学生组成并创建的一间设计公司,它的主要工作人员以大学生为主,那么这个群体的思想活跃,并且是具有前卫的和创新能力的一个大的精英群体。这样一个群体的世界观、人生观、价值观已经是具有稳定的向目标前进的趋向的一个时期。他们为风华构筑一个学习型的组织,创立人与企业同步发展的企业追求,共同达成他们的个人价值。而他们最长考虑的除了工作外,还有更多的发展自己,创造优越的生活环境。 在这样一个以智力资本为主的人群里,空间设计的展现应该是企业全体员工自我实现的广阔施展舞台和巨大的发展空间。在这样的多要求又具有成人独特思想的群体,本设计也应针对其特有的心理特征展开室内划分合理的办公空间设计。使空间具有一空多能的效果,创造多样化的办公空间。办公空间功能与形式分析首先,大会议室采用了简洁明快的设计手法。整体色调以冷色为主,给人以严肃的感觉,为了保护大家的视力,照明设计主要以日光和间接光照为主,天花的造型简洁而富有层次与韵律。吊顶的棱角分明更显空间的庄重性,并与整个空间的设计手法相呼应,并且使天花层次更加丰富。在功能的应用上,充分体现了现代智能化办公空间的需要,每个会议室都设有可活动的大屏幕显示系统,与功能完善的摄像录制系统、多媒体系统、监视监听系统、专业音响系统、舞台灯光系统、中央集控系统及同声翻译系统等,满足了各类大型会议的需要,墙面和开花的造型及材料,充分的考虑了光学和声学的原理的运用,使其符合功能的需要。吊顶周边的灯槽和中间的灯均匀力求布置,创造良好的光照环境,使整个空间流畅而和谐,成为整个空间的主要角色。墙面的处理手法上保持以简洁轻松为前提,加入些许细部的处理,显得耐人寻味。整个会议室配备了现代化的办公系统,符合声学和光学标准。体现了“以人为本”的设计理念。“三位一体”的设计分析(人、环境、空间)环境意识是一种当代意识。21世纪的建筑室内设计学科,更将全面地整合为一门以保护生存空间为前提的,以建筑、艺术等多学科综合而又相对独立的边缘学科。它是一种以室内环境质量为主要研究对象的、以建筑等一切室内空间为物质条件的系统工程。在十分关注人、环境、空间关系和谐的今天,它将演绎成为一门十分强调人文精神的生态型工程技术。室内设计的时代特征产生于时代的生活方式之中。人造就了环境,环境反过来对人亦起着潜移默化的作用,激励人向上陶冶人的情操。因此,室内办公环境设计应致力于建构文明、健康、科学、和谐、简朴、优雅的现代文明的设计核心。室内办公环境的创造,应使之有利于健全人格的发展和健康心理的培养,从而提高企业员工的协作意识、文化意识、文明水准和生活质量。2.1.3本设计方案的设计定位实用:充分考虑本方案的现状特征,所用材料及施工工艺等均采用实用的原则,满足本方案办公空间的功能要求;自然:贯彻 “和谐、节约、绿色、生态、现代”的主题设计思想。并考虑“亚健康”问题,材料尽可能采用自然、生态材质,减少人工材质的痕迹,力求塑造一个具有环境优美、文化内涵丰富、生态效益显著的办公空间环境。文化:注重企业文化的主题特色,充分考虑风华所具有的独特文化内涵,营造风华的个性文化氛围。特色:设计着重突出办公环境本身的企业文化内涵,通过室内色彩、景观节点、灯光等的合理配置,形成独特办公空间的庄重氛围,并加以强化。 经济:在这样的办公空间设计中,不仅要体现设计的独创性、企业的文化性等,也要在合理的经济支配上有所注意,使整个设计既有创新又是经济实惠型的优质产品。协调:讲求人与环境的融合,创造一个和谐的办公空间。2.1.4本设计方案的空间组织形式本设计方案在整个办公空间的组织上有意创造层次丰富、形式多样的空间形态,对接待室、会议室的空间划分形成空间过度、相融合的模糊空间,完成室内各个不同功能公共活动空间的过渡,为员工提供充满活力、富有人情味的交流场所。以整体无划分空间为主导,以玻璃隔段滑门划分整体办公空间,形成第二层次空间,然后再生成各功能室内设计内部的第三层次半公共空间,从而形成网状式的井然有序的办公环境交往空间体系。以整体空间为主要多功能厅的设计思想向外延伸以一个多功能报告厅为主体,附设小型多功能厅和会议室。通过空间递进的形式表现办公空间的灵活与模糊性,主交通路线也随其变得灵活多样。整体多功能厅空间形式规整,体现学术的理性和秩序;而小空间的设计又渗入了以人为本的设计理念,力求空间划分的合理性和小空间的生态、绿化、现代等表现形式。 通过空间的模糊性塑造变化多端的办公空间。运用滑动的玻璃隔段门划分各种功能空间,创造三维空间和四维空间界定模糊的一种办公环境。2.2设计内容及其分析随着社会经济的发展,各种企业性公司应运而生,现代办公空间作为一个企业的指挥部越来越受到人们的重视,已初步形成了一个独特的空间类型。功能设计是室内设计的基础,也是客户需求的基本要求,要求设计师对客户行业特点有深刻的了解,我们在布局上分为以下几个功能区:接待区、会议室、总经理办公室、财务室、员工办公区、等等。2.3办公室内环境空间布局的总体要求2.3.1接待区主要由接待台、企业标志、招牌、客人等待区等部分组成。接待区是一个企业的门脸,其空间设计要反映出一个企业的行业特征和企业管理文化。对于规模不是很大的办公室,有时也会在接待区内设置一个供员工更衣用的衣柜。在客人休息区内一般会放置沙发茶几和供客人阅读用的报刊杂志架,有的企业会利用报刊杂志架将本企业的刊物、广告等一并展示给来的每一位客户,有的推行了ISO14000环境管理标准的企业还会向客户宣传企业的环境管理方针等等。接待区是办公空间中最重要的一个空间,她是现代办公空间装修设计的重点。2.3.2会议室一般来说,每个企业都有一个独立的会议空间。主要用于接待客户,和企业内部员工培训和会议之用。它也是现代办公空间装修设计的重点。会议室中应包括最基本的设施,如,座椅、会议桌、电视、茶水处等等。会议室内还要设置白板(屏幕)等书写用设置。有的还配有自动转印设备、电动投影设备等等。也有的在会议室内设置衣柜等。2.3.3总经理办公室在现代办公空间设计时也是一个重点。一般由会客(休息)区和办公区两部分组成。会客区由小会议桌、沙发茶几组成,办公区由书柜、板台、板椅、客人椅组成。空间内要反映总经理的一些个人爱好和品味,同时要能反映一些企业文化特征。在布局总经理办公室的位置时,还要考虑当地的一些风水问题。总经理办公桌的背后不能有窗户(如有窗户存在时,要采用轻质隔墙将其封死,否则会变得没有靠山和不稳的感觉。2.4现代办公空间装修设计材料常用做法2.4.1天花大多现代办公空间的设计在天花用材都比较简单,常用石膏板和矿棉板天花或铝扣板天花。一般只会在装修重点部位(如接待区、会议室)做一些石膏板造型天花,其他部位大多采用矿棉板天花,不作造型处理。采用铝扣板天花,会增加一些现代感,但造价要比矿棉板天花高得多。矿棉板天花和铝扣板天花同样的优点是便于天花内机电工程的维修(一般办公室的建筑层高都不会太高,不超过3.5米,即使做了石膏板上人天花,也无法上人对天花内机电管线进行维修)。天花线一般采用5010mm木制天花线。也有部分办公室会设计成金属铝天花线。 2.4.2地面除特殊情况外,一般办公空间中采用最多的设计是方块毯。也有在接待厅采用大理石材料的,采用石材接待区地面时要考虑两个问题:一个是石材地面与地毯地面的接口问题,另一个是要考虑办公楼本身建筑上的承重问题。如建筑承重荷载承受不起时就不能采用石材地面。有时会在茶水房或贮藏室里采用PVC地胶板(又名石英地板砖)或地砖地面,但在贮藏室和茶水间里也有很多设计案例是采用方块地毯的。机房对地面有防静电的要求,必须采用防静电材料,如地砖、防静电木质地板、防静电架空地板等等。2.4.3地脚线一般采用10050MM的实木线;2.4.4墙面一般采用墙纸或乳胶漆;墙面采用墙纸会显得比乳胶漆要高档一些。墙纸和乳胶漆的颜色要选用较明快的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年烟台市蓬莱区卫健系统事业单位公开招聘工作人员(23人)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(有一套)
- 2025河南驻马店市正阳县县管国有企业招聘20人(第二批)模拟试卷及答案详解(各地真题)
- 2025年宿州高新医院招聘若干人考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解1套
- 2025年福建省五建建设集团有限公司招聘30人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025湖北咸宁市赤壁市教师招聘24人考前自测高频考点模拟试题(含答案详解)
- 浙江国企招聘2025舟山市人才发展集团有限公司新城分公司劳务派遣招聘4人笔试历年参考题库附带答案详解
- 浙江国企招聘2025宁波前湾新兴产业创业投资有限第一批招聘工作人员拟录用笔试历年参考题库附带答案详解
- 国家管网集团2025届高校毕业生招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025陕西西安建工绿色建筑集团有限公司3月招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025贵州黔南州荔波县金鑫旅游服务有限公司赴省内外高校人才引进20人笔试历年参考题库附带答案详解
- 脑血管介入围手术期护理
- 2025年江苏二级造价工程师考试《建设工程造价管理基础知识》真题(含答案)
- 数字人文视域下的文化圈重构-洞察阐释
- 爱心义卖班会课课件
- 化验员职业技能培训考试题库及答案(含各题型)
- 2025年广东省中考历史试题卷(含答案详解)
- 阴挺的中医护理
- 中药熏洗法试题及答案
- 施工现场环境保护管理标准化图册
- 2023梅毒螺旋体血清学试验生物学假阳性处理专家共识
- 医院装修项目中的安全措施与难点处理
评论
0/150
提交评论