全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
编号_ 外聘人员劳动合同(以完成一定工作任务为期限)甲方(用人单位)名称:中铁大桥局集团第五工程有限公司法定代表人(主要负责人)或者委托代理人:张 安注册地址:江西省九江市浔阳区白水湖路 26 号联系电话:: 乙方(劳动者)姓名:_居民身份证号_户口所在地_省(市)_区(县)_乡镇_村邮政编码_现 住 址_联系电话_根据劳动法、劳动合同法及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。一、合同期限第一条 甲、乙双方选择:以完成一定工作(任务)为期限,自_年_月_日起至本施工工作(任务)完成时终止形式来确定本合同期限。二、工作内容和工作地点第二条 甲方招用乙方在 # # 工程中,从事 岗位(工种)工作。试用期_月。乙方的工作地点为项目部或各工区。经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。乙方签订合同前已明确知晓甲方各项管理制度内容,乙方保证认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应处理。三、工作时间和休息休假第三条 甲方安排乙方执行经国家人力资源和社会保障部批准的综合计算工时工作制度。乙方同意甲方根据工程建设需要安排加班。甲方法定节假日给予乙方加班费300%(包含在本合同第四条中约定的月工资总额中)。四、劳动报酬第四条 甲方采用按月支付工资形式向乙方支付工资:月工资总额_元(此工资包含基本工资,乙方的五险一金等国家劳动法规中要求需由甲方支付的社会福利性费用及补贴,甲方安排乙方加班的每月固定加班费用),甲方每月_日前向乙方支付工资。甲方生产经营任务不足,乙方同意服从甲方的待岗安排,甲方向乙方支付的生活费为_元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。五、社会保险第五条 由于行业和工作性质的特殊性,乙方同意甲方已将本应由甲方承担的社保费用以现金的方式直接支付乙方(包含在本合同第四条中约定的月工资总额中),乙方自行到存档单位参保。六、劳动保护和劳动条件第六条 甲方依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,不违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。七、合同的变更、解除和终止第七条 本劳动合同的变更、解除或终止,按以下约定执行:1、订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。2、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。3、乙方在试用期、聘用期内经考核达不到岗位职责考核要求,被认定不能胜任岗位工作的,甲方有权随时解除合同关系。4、乙方被依法追究刑事责任的,甲方有权随时解除聘用关系。5、甲乙双方要解除劳动合同,应提前_天通知对方,并主动配合做好相关交接,以确保工作的延续性。乙方相关资料、工具等未做交接或交接不完整,甲方有权拒绝支付工资。6、乙方未征得甲方同意擅自离职或故意、重大过失给甲方造成经济损失,甲方有权拒绝支付工资,并有追究法律责任的权力。7、甲方不能按照本协议规定支付劳动报酬或者不能提供必要的劳动条件,乙方有权解除合同关系。8、本协议期限届满,聘用协议终止。八、劳动争议处理第八条 甲乙双方履行本合同发生争议,可以协商解决,协商不成的,应向甲方法人住所地法院提起诉讼解决。九、其他第九条 乙方在工作时间内,因违法活动或酗酒所造成自身或他人的人身财产受损得,由乙方自行承担责任。第十条 甲乙双方约定的其他事项_。第十一条 本劳动合同一式三份,甲乙双方各执
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 46726-2025民用机场节水管理规范
- GB/T 46681-2025软木地板表观密度的测定方法
- 2025沈阳市和平区面向社会公开招聘社区工作者61人备考题库附答案详解(研优卷)
- 2025玉溪市红塔区计划生育协会公益性岗位招聘(1人)参考笔试试题及答案解析
- 2025辽宁营口大石桥市招聘社区工作者57人备考题库附答案详解
- 健康管理中的医疗质量参与策略-1
- 2026年陕西省选调生招录备考题库(面向中国科学技术大学)及1套完整答案详解
- 2026福建省面向中国农业大学选调生选拔工作备考题库含答案详解(能力提升)
- 2025河北保定市安国市招聘社区工作者40人备考题库附答案详解(模拟题)
- 2025年宝鸡英创教育教师招聘(30人)备考考点试题及答案解析
- IABP在心源性休克中的个体化撤机方案制定
- 2025内蒙古呼伦贝尔农垦谢尔塔拉农牧场有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025年4月自考《市场营销学》真题(完整试题)含答案
- 化工企业冬季风险防控与异常工况处置实践
- 兰城院田径运动讲义05田径运动竞赛的组织与编排
- 2025年《企业文化》知识考试题库及答案解析
- (南开中学)重庆市高2026届高三第四次质量检测政治试卷(含答案详解)
- 2025年入团培训考试试卷题库(含答案)
- 国开2025年《网络与新媒体概论》形考作业1-4答案
- 分析青花瓷在幼儿园美术活动中的应用
- (高职)《金融学基础》电子课件完整版PPT全书电子教案
评论
0/150
提交评论