




已阅读5页,还剩11页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
案例分析(一)查C/O及差异房,1,PPT学习交流,培训目标:,课程结束后,你将能够:1.说出如何查C/O房2.说出查C/O房的注意事项和为什么要注意3.说出什么是差异房,它包含那些状况.差异房应该如何处理,2,PPT学习交流,案例一,2月15日,4619房客退房,楼层报查房OK,待客人结完帐欲走时,楼层报说少了一个便签夹,客人坚持说没有拿,AM与客人一起上房寻找,此时楼层又报已找到,造成客人意见极大,其他服务人员也陷入尴尬境地。AM和楼层服务员一起向客人表示歉意,客人建议客房部查房一定要认真、细致,以免造成造成其他客人投诉。,3,PPT学习交流,分析及预防:,服务员要在提高查房速度的同时要注意质量,认真执行查房程序,工作要更细致化,增强责任心。前台收银员在接到楼层关于客房有不见物品的通知时,应委婉地提醒客人,帮助客人回忆,并可提醒服务员仔细寻找,避免此类尴尬发生。,4,PPT学习交流,案例二,2月20日,房客退房,楼层报查房OK,待客人结完帐时,想起房间保险箱内还有东西,后AM与客人一起上房寻找,发现保险箱内有现金一万多元,客人建议客房部查房一定要认真、细致。,5,PPT学习交流,分析及预防:,服务员要在提高查房速度的同时要注意质量,认真执行查房程序,工作要更细致化,增强责任心。对客人遗留物品要及时上报上交,并在工作表上记录,任何人不得私留,对于客人赠送礼物,不论大小,都应及时上交.,6,PPT学习交流,如何查C/O房:,1)进房2)检查壁橱,保险箱3)检查四抽柜4)检查行李柜5)检查写字台6)检查电视柜7)检查MINIBAR8)检查窗台、沙发9)检查床10)检查床头柜11)检查卫生间门后、恭桶、,11)检查卫生间门后、恭桶、12)检查卫生间台面13)检查浴缸、毛巾架14)检查淋浴间15)检查卫生间地面16)检查棉织品17)检查垃圾捅18)报查房结果19)关门20)记录,7,PPT学习交流,案例三,11月13日,4803房退房时,服务员报收银,称客人动用了可乐和小依云各一瓶,客人质疑,要求复查。稍后,服务员又报小依云没动用,由于客人对服务员前后所报结果产生怀疑,拒绝买4803酒水单。经查为4803房原本无小依云,因交班不清导致误报。已向客人致歉,可乐由楼层服务员赔偿。,8,PPT学习交流,分析及预防:,提高服务员查房的速度和质量,OK房在报出之前必须保证客用品配备齐全,合格后方可通过。若确因客观原因配不齐全的,各班次应严格按规范作好交接,服务员在查房之前一定要仔细阅读交班本,也要避免忙中出错。,9,PPT学习交流,查C/O房的注意事项:,客人在房是不允许查房(1.不礼貌2.查房没有结果)接到房间退房一定要确认房号并在3分钟内完成检查。检查C/O房前应注意客人有无借用物品。检查C/O房时如发现房间显示DND或客人在房间内均应立即与客房中心联系以便进一步确认。检查C/O房时如发现房间内有行李时应立即与客房中心联系以便进一步确认。不可擅自移动或处理。检查C/O房前应注意仔细阅读交班本.,10,PPT学习交流,案例四,月日,客人拒付一天房费的王先生是酒店的协议客户,他在月日中午点就到前台结帐,而且在退房时还跟楼层服务员说了经查由于前台员工的失误,未既是将房间及时切出而楼层服务员发现差异房也未及时上报应此导致多滚了一天房费,11,PPT学习交流,分析及预防:,.对于客人提出退房的要求,如果是通知到前台,前台应该在第一时间内通知楼层查房,并在电脑内作相应处理;如果是通知到楼层服务员,服务员应该及时查房,并将查房情况及通知前台。如发现实际房况与电脑房况不符,应及时上报客房中心并做好交班,12,PPT学习交流,小组讨论:,请大家用分钟讨论一下,.这种状况的客房,我们称为什么房?.你遇到这种情况是如何处理的?每组派一名代表更大家分享一下.,13,PPT学习交流,差异房,差异房是指房间的实际状况和电脑的房况不一致它包含了以下几种状况:空房有人无行李少行李外宿人数差异,14,PPT学习交流,如何处理差异房,.当工作单显示住人房,实际查房时发现是差异房时,服务员要通知办公室文员核查当时的电脑房态,核查电脑后是住人房,要将此情况汇报给大堂副理决定并作好记录。.工作单显示空的干净房间,但发现房间是空的脏房,要立刻通知办公室文员和主管,办公室文员要立刻将房态改成脏房,经主管核查后上报给楼层经理。决定权在楼层经理大堂副理和楼层经理需核查房间,调查结果马上汇报行政层。.如房间登记人数与实际人数不符,服务员要通知办公室文员核查当时的电脑房态核查电脑后,要将此情况汇报给大堂副
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025证券投资学考试题及答案
- 2025云计算运维工程师招聘题库及答案
- 2025公务员考试题图解及答案
- 2025公务员会计面试题及答案
- 以生为本:攀枝花市外国语学校初中英语小组合作学习策略探究
- 2025创业金融考试题及答案解析
- 2025赤峰公务员面试题及答案
- 2025财政与金融考试题及答案
- 提高产品质量意识满足客户需求
- 福建公务员真题2025
- 内部劳动保障规章制度范本(5篇)
- 代收工程款协议书范本
- 新能源汽车充电设施安全检查记录表
- 超低出生体重儿的护理个案查房培训课件
- 2023年中级经济师章节练习题汇总(1-26章)
- 丙肝病人护理查房
- 新建茶厂策划方案
- 2023特食抽查考核题库及答案-
- 网络法律问题研究
- GB/T 43278-2023医学实验室风险管理在医学实验室的应用
- 方剂学温胆汤课件
评论
0/150
提交评论