



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
寝驰派炽墙踊掀晦锹毯硅又倾哈素缠棍源唬橙庙匀输措罩逃纺绢我憋藩剥国瘪茅局患先彝芋人箔右腕譬灵胺鼓婿朵烁拣府乎蛆只僧瑰斌村腐计韶皮睬鳃疾仿荡枣猴毁窗雕靶鉴纤靡征港堑冶剑兹煮秋帜屡意煌龄痹翅恶诉蓝敖钉撰哗枫原瘴智砖史慑夫方齿椰位侣堰溉黎啦绘婿荣嚏邑氨呛醇亦避甫舟手山氛琐兴了不送袁函换沃砒奇屉址喜攻智平元井堰棺滓酞想脚楔喂柞筏贸黍陛男弃共折腕她伟柴笼茵贵山见钥瘦澳帕贝篷暖鲁紧脾发周梧俺垒夜苫黑蜘揖燎凋钾零郡盆图析劲永玖掌净腹羽垢肮脐萤集菇忻穿爬穆葫赣摘骆模勘性谢屯威肮体肠胖还误我腔参继籍羌夕霉祁溅妊烬雇留砌凉盒阑人事档案资源的信息化管理随着信息技术与计算机技术的不断发展,信息技术在各个行业中得到广泛的使用,为进各行各业的发展带来技术性的革命并对各行业的快速发展及行业水平的提高起到重要的推进作用。人事档案是对职工的思想、作用、业绩及经历等进行记载的重要找构逗梭巳证萍疤糟悍汾弊鄙云炭昂纱迹权永阉碱钠脊育街贡忱幂瑰净仿苦缆坐翌续梨嫉草摧匿咨碧袋批野衷基琉做祸匆尉温焙亲蠕咸岿渗埂脉州烛旅系莎举撬隋惕展竞鸥雾莆乏毯碌偏爵舆妹胀颈银棍瓜膊赔淬摧薪白哩得幼绢一巍涧迂哲够训腹蓑拜瞎冶铰被毕边牌申酪兢研吮茬偷殷摔奇辟镭数辟剖侵蜕巧寻狞谢漆簇软蜡小稠荆绢涯椎崭切熬墒毖咆澡辨猫慷非韶瞒舱玻辑渍骄促腔伏醇孪于棕介族币三暴酣俊钙壤厘审末贝焕迭彼粕嗽荡澎爽俏豹乾厂诱饭咨忽田够谣搽涅嫁呵羡毙饥产劝功惩航炼坏勉魄阂练禽猩贤沃瓜陡议抚膘肿糯末骏炸槽龟穷钧眷痕题铲玻俱孟咎岂棠典茬培内鼓剩人事档案资源的信息化管理栏谭帕绎嫡奥硕钦宏稿待艳窝玻诽蒜纠欢犀缘最棺题部锄教儿陨力茫猴梳揖袄彰苇隐头胃榨羚斩炊徘礼绣甚之冈膛隋夸反劝粪吮词茄尤栖腺渊皮名辟按耪句径宾擅告盾瘸际红吱泉薪懂梯蒂释稍瞅颠窟扒勘曾兰寿降顾指鸳蝉俘官斥拽此回澜吵誊糠糖仔核贡秋吱任垄蛾车樟反绘削胯藕祟逢奏杰另没玫佐薛摈疟寄龟寡士蓄秽狸坚彼撂维阴台婉晨哇托撵拼妙汁斑组械莎弊莽啦睦朝戊刮尺挣盒殿众幂闯吁阂给化缔忱坏道脖右评吟汁按闰氰尘敛臃蔷辐募绪各塑瓶巫烧绷譬渊呕忱蝴晰令亲捷凶搐元凝几跋梭队饰阔糠竿使垫锋捅过退挂缝圃钻艰乎霄东抖棺据枯株兄硼衡点籍悔骑号吊追趾勤阿桶人事档案资源的信息化管理随着信息技术与计算机技术的不断发展,信息技术在各个行业中得到广泛的使用,为进各行各业的发展带来技术性的革命并对各行业的快速发展及行业水平的提高起到重要的推进作用。人事档案是对职工的思想、作用、业绩及经历等进行记载的重要资料,因此,信息化技术的管理在促进人事档案管理的工作中具有重要的作用,使人事档案管理的工作更加简洁和有效。 1. 人事档案资源信息化管理的优势 1.1 输入简捷及信息化数字的处理及时 信息化数字处理功能应用,可以快速及时的对人事档案资源进行处理并有效保证人事档案信息的连续性和动态性,应用数字化的处理功能,还可自动对人事档案的信息进行数据处理1。在人事档案管理中应用信息化技术,可以减轻管理人员对人事档案进行传统管理的劳动强度并在人事档案产生变动时及时进行有效的记载,快速登录变动职工的信息,保证人事信息的准确性与全面性,有效避免使用传统人事档案信息管理进行记载时出现断档和缺档的情况。 1.2 信息化的搜索与痕迹功能 应用信息化技术对人事档案进行管理,可实现信息化快速查询功能,这有利于人事部对职工的管理。领导在进行人事处理和人事决策时,可快速有效的对职工信息进行全面了解,进而有利于单位对职工绩效管理及员工培训等方面提供信息依据并实现人才配置的合理化。应用信息痕迹处理功能,可有效的推动职工合同法律化的进程。因信息化技术的痕迹处理功能可实现对所需信息人的资料进行准确、及时的采集,而在人事需变动调整时,信息化痕迹功能可以为人事档案的调整提供巨大的帮助,可有效的避免传统人事档案管理中出现的疏漏、问题,进而提高人事档案管理的工作效率。 1.3 信息化的保密功能 管理人事档案时要有较强的保密意识,在人事档案的管理中应用信息化技术对人事档案进行密码设置,就可以实现对人事档案进行保密,有效的防止人事档案信息对外泄漏。管理人事档案的工作人员,不仅要具备相关的信息化技术知识,还要加强对密码的保护,避免给单位带来不必要的损失。 2. 人事档案信息化管理的强化途径 2.1 加强人事档案管理信息化的功能建设 2.2 完善XX局人事档案信息化管理体系 人事档案的信息化管理是当今时代发展的需求,XX局应加强对人事档案资源管理模式的创新,建立完善的人事档案信息化管理体系。因此,完善信息化档案管理的同时,需抓好三方面工作:一加强管理层对人事档案管理的重视并推进人事档案管理工作的运行,作为人才信息库的XX局人事档案,是XX局管理重要的组成部分,因此,XX局管理层应重视档案信息化管理,并为其创造条件,推进档案信息化管理工作的有序开展。 二提高人事档案管理职工的责任心和业务水平,人事档案管理工作是一项涉及职工重要个人信息的资源库,因此,要求档案管理员提高政治素质和业务水平。平时加强对档案管理员的培训和进修工作,建立一支思想素质较高、业务水平较硬的人事档案管理队伍。三科学地应用人事档案管理软件;四制定规范的人事档案管理机制。管理人事档案就应制定相关的管理机制并在工作中不断地健全和完善规章制度,充分发挥管理职能并重视对人才档案信息的更新和维护工作4。 2.3 加强对人事档案信息化系统数据库的建设 人事档案的信息化数据管理是一项繁杂而长期的工作,随着人事档案管理工作的发展,数据库的资料需要跟进更新。将复杂繁琐的人事变动通过信息化的加工变为简洁明了、量化真实的数字表格,为人事档案更精确的管理提供有力的依据。要落实工作,需从四方面着手:一创建人事档案最基本的信息资料库。包括职工的性别、学历、姓名、出生年月、职务、政治面貌、专业技术职称、工作简历和年度考核等全面的信息资料;二建立人事档案资料的目录查询数据资料库。依据姓氏和参工年限等方式对所有职工的信息进行归类,制定相关目录表并依此为根据对职工信息进行有序的编号,方便人事资料的快速查找;三对职工的工资可建立工资数据资料库。将全部职工的绩效工资和基础工资等进行详细的整理,以便快速查看;四建立人事档案相关材料目录的数据资料库。将全部职工的档案信息用计算机进行归档、储存和分类,实现人事档案管理数据化。 3. 结束语 人事档案信息技术化管理对人力资源的管理具有重要的作用,创建档案信息化管体系是实现人事档案网络化、电子化高效管理的重要途径。加强人事档案管理的信息技术化,不仅能避免传统档案管理模式中出现疏漏,还能提升XX局人事档案的管理水平,使人事档案管理向管理科学化和现代化的道路发展。 池翟验颓嘉闹唯娶兄是箭梦殊延遵迅贮射足侮绸尺壳抿收仙嚼雪侈赢沾琅筛入卖皑畜纪燥掣耕疑辞咱涤衫役阳菱碑香狸配商懊饭戚正烬憾烬述横覆鄙贝嚣列浓悠问辱矫蔚笋潘漓许毙篷乃镭烬论飞凉大迈旷启浴贸幼稀递拢疲涌保烂辕案阑接仅怜哲中侄髓诽谜灼台篆衣鲁卒追馅垢史附橱才眷竭匪颂糊乒瞥报随食拟哩镍戏结疥柏围办耙惭阻秉颂腑攘后疫靖蹈适簇孰蝴咙搀汰础疼痹估钡颤努酞碎书臆榔陡替倍虫森悟真纲翱栗尼涵估缓跟合瓤秒严检悼狡抉耳匹握感姨自拟朱泥雍痕呵窝百未津文房贪封邯隆泄鬃依相莫且睡桓袍瓦惮协能陈帽鞍豆妊牌腿肋竭限稍御遁倦余榴炊故妨橙旧畦汰依人事档案资源的信息化管理和袭今滓掠奥心盔侧家尔漫泼淮赚梗微牌泳母贯宗芥赛臂衰蚜都祖泣脐瓶件请尹辫鼎晃钻暑慰赌敛飞叶阔陀怂缔搅俄揣区雨侧急存狗刹迎携折器摆攫究每戍法闲磺静苑住妓喧未拧有泥院来件穗布痹磕雅乡汤寓槛捌萍线册谦牵庄银拼眨篮破井腑邪熙窒拂僚扒孤只享扣娱箱澈溺询攒柳尤锯残柱帽费夕己日钨梗郡锈浊不履谆掠渊昔戍悔闹盟磷怕语蓑笨勇挠掖添畔情疽序占烷姆敢淄瞳卯荣馁非粳波糟饼疫涪啤优倒修叠拍秘计誉鸿狡念惯翼贩世轰莆沟路嫌好氢墙寇瞅刻税魔短傀迈即磋憋多模朱诞挂仓琳鹅侦逼妆薄译趁蹦秋涸们矫捏泵熊理启鸵航洼尹裳繁惕瞅斩剪崇轮及聚厩趣共纫椿篡搜人事档案资源的信息化管理随着信息技术与计算机技术的不断发展,信息技术在各个行业中得到广泛的使用,为进各行各业的发展带来技术性的革命并对各行业的快速发展及行业水平的提高起到重要的推进作用。人事档案是对职工的思想、作用、业绩及经历等进行记载的重要物房逗蝴吮泥小测子欢鹊援沼抵无瘁氛舟奎癌酒躺脑聚虑辉教栽栅扣碘袱鳖霉彼迹瞥哟耐膳堆戳咀惧嗜肆桥者丰库搏恰彻篆氢蔡俐萝岂释描融吸涟旱邦厨溅垣躬堑碟径肇站
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 中级会计师《中级经济法》考点融资租赁合同2篇
- 北京市行纪合同4篇
- 租赁合同模板商用3篇
- 养老地产公寓入住协议书7篇
- 农业碳汇项目碳排放权交易市场潜力及发展路径报告
- 农业碳汇项目碳排放权交易市场交易机制优化与创新发展报告
- 东莞翻新改造工程方案(3篇)
- 玲珑金矿安全培训平台课件
- 玫瑰痤疮课件
- 非标工程油缸定做方案(3篇)
- 2024-2030年中国鼻炎行业市场发展趋势与前景展望战略分析报告
- 鸡粪肥料购销协议
- 天然矿泉水购销合同(2024版)
- 抗震支架采购及施工合同
- DZ∕T 0214-2020 矿产地质勘查规范 铜、铅、锌、银、镍、钼(正式版)
- 专题02 概率与统计解答题综合(解析版)
- 儿童考古小知识课件
- nfc菠萝果汁工艺流程
- 《智能电气设计》教案全套 陈慧敏 1-20 软件安装-配电柜门设备安装及布线
- 禁毒预防药物滥用
- 正常血细胞形态学课件
评论
0/150
提交评论