生产安全事故应急能力评估打分表

生产安全事故应急反应能力评估评分表序列号项目评估内容评分方法评估概况得分1应急组织系统(10)1.是否依法设立安全生产应急管理机构(2)。1)建立了与本单位事故风险相适应的应急组织体系，体系完善并得到相应的分数；2)如果每项不符合要求，该项得0分。2.是否建立健全本单位安全生产责任制及相关管理制度：是否明确企业主要负责人是安全生产应急管理的第一责任人(2)。3.是否配备专职或兼职安全生产应急管理人员(2)。4.现场初始响应机制是否明确，包括启动计划、提前处理、预警、危险处理、疏散、信息报告、情况评估、请求支持等任务的程序要求(2)。5.是否建立和完善与领土政府及其相关部门在信息传递、预警响应、应急处置、社会控制、紧急疏散和恢复方面密切联系的联合安全风险控制机制(2)。2紧急救援队(5)1.是否按照规定和安全风险特点建立和配备专门的(兼职)应急救援队伍。1)建立专门(兼职)岗位应急救援队伍，扣5分；2)相邻救援队未签订救援协议，扣2分；3)未能建立救援队不得分。2 .生产规模小的单位，是否培养兼职应急救援人员。3.如果自身应急力量不足，是否与邻近救援队签订救援协议。3应急物资和设备(20)1 .矿山、金属冶炼等企业、生产、经营、运输、储存、使用危险物品或处置废弃危险物品的生产经营单位；生产安全事故应急救援信息系统是否建立并与当地负责安全生产监督管理的区政府部门的安全生产应急管理信息系统互联(2)。1)生产、经营、运输、储存、使用或处置危险废物的采矿、金属冶炼和其他企业、生产和经营单位建立了应急救援信息系统，并与领土政府建立了相应的联络点。否则，不会有分数。2)按规定提供应急救援设备、器材和材料，并设置逃生路线。账目和材料一致、日常管理正常、逃生路线顺畅的人会得到相应的分数。3)未进行定期维护和维修，不能保证应急物资和设备的正常运行及逃生通道的畅通，每发现一处扣1分；4)如不使用应急设备，每发现一人扣1分。5)专业救援队伍设备、设施不符合要求不得分2.应急救援设备、设备和材料是否按要求提供(1)。3.应急救援设备台账是否建立，是否与实际对象相符(2)。4.应急救援物资储备台账是否建立，是否与实物相符(2)。5.关键岗位各种应急救援设备是否有定期检查和维护记录(2)。6.风险因素较大的生产经营场所及相关设备设施是否有明显的安全警示标志，标明风险内容、风险程度、安全距离、防控措施、应急措施等。(2)。7.各种报警装置和应急救援设备设施是否完好并能正常运行(2)。8.关键岗位人员是否会正确使用应急救援设备(2)。9.(检查仪器和员工)风险监控和沟通是否有效、准确和可持续？人员定位装置是否有效？(2 ).10.专业救援队伍是否配备通讯、消防、调查、气体分析、个体防护等救援车辆和救援设备，是否具备演练培训等设施(2)。11.是否逃跑1)按规定编制和修订应急预案体系，并打分；2)如果应急计划有遗漏的项目、许多错误、不完整的要素等。每发现一处扣1分；3)未进行风险评估和应急资源调查，扣2分；4)未向相关单位、部门、岗位下达应急预案的，每发现一处扣1分；5)如果预案福建信息过期，每发现一处扣1分；6)应急预案衔接不清的，每发现一处扣1分；7)矿山、金属冶炼等企业、生产、经营、运输、储存、使用危险物品或处置废弃危险物品的生产经营单位和其他中型以上生产经营单位，未形成书面审查的应急预案扣2分；8)应急预案未依法管理的，每发现一处扣1分。2.是否编制了综合应急预案、重大危险源、重大安全风险专项应急预案、现场处置预案和关键岗位应急处置卡(3)。3.综合应急预案是否涵盖应急组织及其职责、应急预案体系、事故风险描述、预警和信息报告、应急响应、保障措施、应急预案管理等。(2)。4.(抽查处置计划)应急处置计划是否规定了防止二次衍生事故和防止人员伤亡扩大的措施(2)。5.应急预案是否由本单位主要负责人签署并发布，并分发给本单位相关部门、岗位和相关应急救援队伍(2)。6.计划附件中提供的信息是否准确(2)。7.各单位与属地政府及其部门、应急救援队及其他相关单位的应急预案是否相互衔接(2)。8.是否要在计划发布前进行演示或审查(3)。9.矿山、金属冶炼等企业，生产、经营、运输、储存、使用危险货物或者处置废弃危险货物的生产经营单位和其他中型以上生产经营单位，是否形成书面的应急预案审查(2)。10.应急预案是否按要求向相关部门备案(1)。11.是否定期开展应急预案评估，包括应急程序和处置措施对企业应急能力的适应性评估(3)。12.应急预案是否及时修订和归档(1)。5紧急演习(25)1.是否制定了应急演习计划，是否覆盖了所有员工(3)。1)依法组织应急预案演练和评估，将获得相应的分数；如未按计划组织应急演习，发现每处扣1分；2)抽查桌面演练，每次不合格扣1分；3)应急演练评估报告中提出的改进建议未得到落实，每发现一项扣1分。2.综合应急预案和专项应急预案是否每年至少实施一次(5)。3.现场处置计划是否至少每六个月实施一次(8)。4.抽查桌面演练并做出评估结论。范围包括重大危险源、重大安全风险专项计划和关键岗位现场处置计划(5)。5.是否对应急演练做出书面评价总结(2)。6.演习评估报告中对应急预案的改进建议是否得到落实(2)。6教育和培训(15)1.主要负责人是否经过培训并通过考试(2)。1)依法组织教育培训，相应加分；2)未实施应急预案培训，每发现一次扣1分；3)对应急教育培训效果进行随机抽查，每名不