



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/420XX20XX20XX学年第二学期个人工作总结大一即将结束,一年里,最幸运的事情,就是遇到了青协,遇到了这么多我喜欢的人,一起做我喜欢的事。在过去的一年里,与青协的同仁们共同经历了许多事,也从同事们身上学到许多,这些都让我逐步成长。上个学期,主要参与了暑期社会实践表彰大会的筹备工作和实施,联系十佳标兵,整理个人事迹材料。这些工作增强了我与人沟通的能力,锻炼了我细节方面的把握力。本学期工作集中在“YAO公益,YAO行动”系列活动中,与实践部同仁一起完成了计划书的草拟,完成宣传手册内容初稿的制定,联系外港社区志愿服务基地,天景山中学手语天使活动的联络,并参与了外港社区志愿服务两次,天景山中学手语天使志愿服务两次。同时协助其他各部完成青协各项活动。每一项工作都让我更清醒的意识到活动的顺利进行来之不易,任何环节和细节都有可能影响到整体活动的进度和效果。在联络天景山中学的过程中因为没能及时与校方沟通,导致第二次手语天使的教学活动延期两周,耽误了双方的时间。在制作宣传手册时因对排版的不了解,未将字数纳入考虑,排版延时。这些工作中的失误使我意识到细节决定成败,每一项工作的成果都凝聚了精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/4工作人员的心血,都值得珍惜,每一位工作人员都值得尊重。每一位同仁都各有所长,都值得我去学习。每一项任务都是需要团队合作的,将一个团队凝成同一种力量,才是最好的保证。在即将到来的一年中,首先要做到的就是身份的转变,从干事到副部的转变,这要求我不仅仅把事情做好,而且要为部门的建设找事情做,补充事情的短板。需要为全部门、全青协做更多的考虑,站在副部长的立场,为部门的未来做出规划,为青协的成长添砖加瓦。同样,这种转变更加需要我们所有同仁能够凝聚起来,与同事间的沟通协作显得尤为重要。团队意识,凝聚力,与同事的交流合作将是我未来工作中的重点之一。其次是团队的转变,面临未来半年不进行招新的状况,我们的工作还是比较繁重的,无论是迎新还是志愿基地的日常运转,人员的调配都可能捉襟见肘。此类状况对我们团队的运转提出了挑战,为此我们需要更加密切的合作关系,不仅仅是部门内部的工作进行,部门之间的合作与交叉将大大增加。对此,我将发挥自己的主观能动性,在完成本职工作的同时积极与其他部门进行良好沟通,协助其他部门顺利完成青协各项活动。志愿者资源部是今年新成立的部门,被称为“志愿者精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/4的办公室”,工作职能兼有办公室和志愿服务部二部的工作方向,在下一年的工作中首先应做好部门建设,把资源部建设成为一个和谐融洽,能动性高的部门,这需要我们所有同仁的共同努力,稳定的部门例会,部门成员的生日庆祝,人性化的决定讨论都将帮助我们建立一个良好的工作氛围,有利于提升工作效率和工作的有效性。我个人认为资源部在下一学期的工作是主要集中在志愿者制度完善和与院部青协的联络合作两个方面。完善志愿者的管理制度,使之适应校青协和院部青协的志愿者工作。志愿者管理需要更加实用性的条例条款,要有明确的奖惩制度和志愿者的考核制度。考核制度可分为两个大方向,志愿者的出勤率和临场表现,临场表现又可分为前期准备是否充分,是否怯场,能否处理突发事件和紧急状况,基地方面的意见等方面,并将此类方向根据重要程度进行比例的划分。院部的联络方面可先选择一至两个在原来已经有较为完善的志愿者体制的院部青协或者相关的院部部门进行联络,按照示范标准与院部进行联系和合作,共同商讨志愿者章程,共同着手基地建设,共同进行志愿者的考评和优秀志愿者风采展示,我们还可以提供平台方便各位志愿者进行交流,或者可以尝试同类型的校青协志愿基地及院部志愿基地的志愿者短期交换。把示范性的院部志愿服务工作和校青协的志精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创4/4愿服务工作的合作建设的有声有色,才能提高其他院部合作的积极性,进而逐步将各院部及校青协联合成一个整体,互通有无。在本学期与中药院及生科院的青协有过接触的经历,个人感觉是院部青协一直有与我们合作的意愿,乐于共同建设良好的志愿服务环境与实用的志愿者管理制度和有效的志愿者沟通平台,我们可以在考虑双方的最大共同性的前提下与之开展良好的合作。无论是过去一年中青协带给我的收获,或是未来一年中
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025智能制造合作合同
- 2025短期合同工聘用合同范本
- 幼儿园常见传染病预防
- 传染病防治工作培训会
- 脊柱围手术期护理
- 2025年植物遗传综合试题
- 审计处工作总结模版
- 僵人综合征的临床护理
- 船厂班组年终总结模版
- 电力设备行业深度报告:欧洲电车趋势已起-从欧洲车企2025Q1财报看电动化趋势151mb
- 国家级突发中毒事件卫生应急处置队建设规范
- 《2024 3575-T-424 重大活动食品安全保障规范 第 1 部分:总则》知识培训
- 《辉煌成就》课件- 2024-2025学年人教版(2024)初中美术七年级下册
- 11.2 一元一次不等式(第1课时) 初中数学人教版七年级下册教案
- 2024人工智能与职场研究报告-中国人民大学x明略科技x秒针营销科学院-202404
- 污水处理管理规章制度
- 手术记录书写规范
- 急性胃肠炎的健康宣教
- 室外消防钢丝网骨架塑料复合PE管施工方案
- 2025年工会知识竞赛题库200题及答案(完整版)
- 完整版高中古诗文必背72篇【原文+注音+翻译】
评论
0/150
提交评论