




已阅读5页,还剩2页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
校长办公室范文之校长要重视说话的艺术 作为学校领导,校长要经常和教师打交道,与学生沟通。领导不仅要领之以行,更要导之以言。校长一定要让自己的话说得巧妙而不机械、委婉而不生硬、生动而不空洞、理性而不乏味,师生听得入耳又入心,学校工作就会顺水又顺风。一、刚性的话,柔性地说为了政令畅通,校长要上传下达;为了部署工作,校长要“发号施令”,按常理,这时校长的话是“硬邦邦”的,刚性的语气透露的是一种威严,要求的是不折不扣的执行,完全没有商量的余地。如果刚性的话,柔性地说,效果会咋样?请看案例为推进“阳光体育运动”的开展,某市实验中学推行了“快乐课间活动”。为了保证学生活动期间的安全,学校规定各班主任是学生活动安全的第一负责人。学生活动期间,班主任必须“守”在学生旁边,以便及时处理一些突发事件。洪校长在教师会议上作了动员报告:“老师们,人们常说每天活动1小时,健康工作50年,幸福生活一辈子,现在我们许多老师的健康状况不容乐观。快乐课间不仅是学生的,也是我们老师的,希望我们老师能和学生一起活动,这样既锻炼了自己的身体,又能拉近和学生之间的情感距离,并且还能处理学生活动中发生的一些危险事故,真可谓三全其美,一举多得。”第二天,就像养成了习惯一样,学校的老师一到活动时间,就换好鞋子,和学生一块活动,欢乐的笑声弥漫了整个校园。洪校长的动员报告,其实是对班主任的刚性要求。但是,洪校长却巧妙地转化角度,从老师自身的健康状况谈起,以迂回的方式,让工作要求变得充满绿色和阳光,使硬性的要求变得温柔动听:“快乐课间 不仅是学生的,也是我们老师的”,“既活动了自己的身体,又能拉近和学生之间的情感距离,并且还能处理学生活动中发生的一些危险事故”。洪校长既站在学生的角度,同时又站在教师的角度,全面地点出了师生共同参加“快乐课间”活动的双赢效果,这样说话,可谓“点石成金” 。校长与教师达到了认知的共识、情感的共鸣、心灵的共振,教师就会觉得校长一言,军令如山。二、常规的话,反常地说学校工作千头万绪,但常规会议不可或缺。例如学期伊始的开学典礼、新校长的就职仪式、学生家长大会、年度表彰大会、学校例会等。可以肯定的是,这些会议不能没有校长的“声音”。但校长总是在常规的形式上说些常规的话,久而久之就会演变成套话,刻板和程式化,激不起听众的兴趣和热情,效果自然会打折扣。如果常规的话,反常地说,影响会咋样?请看案例王校长因连续多次成功地改变了当地几所薄弱学校的面貌而声名鹊起,人送外号“校长王”。今年秋季,一纸调令又把他调到新光中学任校长。说起新光中学,当地教育界无人不知,该校的主要领导走马灯似的换个不停。无奈之下,领导再次想到了“校长王”。王校长走马上任的当天,全校教师习惯地来到会议室准备听新校长的就职演说。他却给大家讲起了故事:“老师们好!今天我讲一个大家耳熟能详的故事:一群老鼠开会,讨论怎样对付猫的袭击。一只聪明的老鼠提出,给猫的脖子上挂一个铃铛,这样,当猫向它们走过来时,铃铛就会响,听到铃声的老鼠就可以及时跑掉了。大家公认这是个好主意。但这个好主意却迟迟没有付诸实施,因为由谁去给猫挂铃铛、怎样才能挂得上这些细节问题没有解决。于是,给猫挂铃铛就成了鼠辈的一句空话和人类的笑谈。今天面对各位老师,我想说:我愿意做去给猫挂铃铛的人!”王校长别出心裁的演讲形式,使得学校会议室消失了很久的掌声雷鸣般地了起来。新校长走马上任,发表就职演说,本来是一件再正常不过的事。但是要想在一个烂摊子学校的教师面前一亮相,就能博得“满堂彩”,赢得人们的认同,就不是一件容易的事。程式化的演说可能得不到教师们的回响,客套的演说搞不好还会引起教师们的反感。相形之下,王校长的就职演讲算得上不同寻常,让人称奇:他不唱高调唱低调,不讲大话却讲故事,出乎老师们的意料,此一奇;他妙把故事与现实链接,巧借故事表明心迹,此二奇。整体来看,前面的故事其实是在蓄势,目的就是引出 “我愿意做去给猫挂铃铛的人” 这个决心。这句隐喻式的誓言,表达了王校长务实不务虚,勇于奉献的工作作风,掷地有声,让人振奋。教师的掌声就是最好的证明,新校长的人气,这么一说,“腾”地一声就升上来了。三、理性的话,感性地说校长讲话,不能是清汤寡水,淡而无味,应该有理性深度,犹如心灵鸡汤,滋润心田。不过,话又说回来,如果对学生讲话,你无视学生的心理特征,用概念演绎概念,深入深出,有理无趣,就会让学生索然寡味,甚至产生反感情绪。如果理性的话,感性地说,反应会咋样?请看案例学期伊始,某市外国语学校举办了一次“中学生心理品质教育报告会”。杨校长在给学生讲“生活中如何摆脱烦恼”时,他讲道“同学们,我们都有这样的感觉:当我们朝着太阳奔跑,看不见的阴影总是在我们背后,我们的眼前只有无限的光明。可以这样说,远大的理想和明确的奋斗目标就是照耀在我们人生道路上的太阳。为了她,我们开足马力勇往直前地去追求,我们就不会也没有工夫去斤斤计较个人的荣辱、得失,因为我们眼中只有那颗光辉的太阳。我们也根本无暇顾及我们背后给我们带来痛苦和烦恼的阴影。也正因为如此,流星为了那闪光的一瞬间,才心甘情愿地在孤寂中等待千百万年;唐僧师徒为了取得真经,才不顾路途坎坷、遥远,甘冒一次次被妖魔擒获的风险所以我们摆脱烦恼,摆脱困扰最有效的方法,就是为实现我们的理想和目标义无反顾地前进。”学生听得兴味盎然,校长话音未落,学生就热烈地鼓起掌来。既然是关于心理品质方面的报告,肯定会涉及到较强的专业性知识。但杨校长却没有板起面孔空洞说教,而是针对台下学生的年龄特点和认知特征,把知识加以巧妙地“包装”,借助绘声绘色的描述,把抽象的东西描绘得如闻如见。这段话中,杨校长从学生的日常生活出发,巧妙地把理想、目标比作“太阳”,把痛苦、烦恼比作“阳光底下的阴影”,把实现理想目标义无反顾地前进比作“朝着太阳奔跑”,并且用排比的句式,列举了两个例证,语言形象,语气强烈,道理透彻。理
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026届安徽省枞阳县联考七年级数学第一学期期末监测模拟试题含解析
- 2025个体工商户抵押借款合同范本
- 2025企业并购对劳动合同的影响
- 广东省深圳市福田区八校2026届数学八上期末考试试题含解析
- 2026届安徽省合肥市庐阳中学数学七年级第一学期期末统考模拟试题含解析
- 2026届江苏省睢宁县七年级数学第一学期期末达标检测试题含解析
- 2026届山东省平邑县数学七年级第一学期期末质量检测模拟试题含解析
- 美容行业产品知识详解
- 2026届河南省商丘市名校数学七年级第一学期期末教学质量检测模拟试题含解析
- 邮储银行丽水市莲都区2025秋招笔试管理营销专练及答案
- 2025年自考艺术教育题库及答案
- 高一物理第一次月考卷(全解全析)(天津专用)
- 2025年专利审查对专利密集型行业分析方案
- 护理实习生院感培训课件
- 五粮液企业招聘面试试题集锦:新热点问题及答案
- 2025年26道医院财务科岗位面试真题及答案
- 2025年北京海淀区九年级中考二模数学试卷试题(含答案详解)
- ktv营销经理雇佣合同协议
- 2025年全运会知识竞赛试题及答案
- 2025年陕西清水川能源股份有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 《公路软土地基处治工程技术规范》(DB45T 1972-2019)
评论
0/150
提交评论