20XX年党支部工作汇报

20XX年党支部工作汇报西北林场党支部二00八年工作汇报在08年，我们通过深入贯彻党的十七大精神和科学发展观，具体落实公司党委会议和公司“两会”精神，使得林场的各项工作，在07年良好开端的前提下，又越上了一个新台阶。西北林场自然情况：我场现有在册人口1058人，421户，在册职工256人、离退休职工196人，离岗人数140人；现有党员67人，占林场人口的6%，党小组4个；低保户：88户、105人，占林场人口的近10%；残疾人员：26户、36人，占林场人口的3%；鳏寡孤独人员：62人占林场人口的6%；单亲家庭；6户。共有困难户数：103户，其中特困户42户。一、08年取得的成绩一是党员干部在两建两带活动中发挥实质性作用，职工群众求发展、盼富裕的愿望更加强烈，发展的信心更加坚定。二是林场机关干部工作作风得到进一步提升。开拓创新、奋发有为的敬业精神在全场的各项工作中得到全面体现；求真务实的工作作风成为我们工作主旋律。三是围绕林场生产经营卓有成效地开展党的各项工作，保证党委、公司各项任务的贯彻落实，确保政令畅通。四是全民创业活动在08年得到蓬勃发展，基本实现了由传统的木材生产为主导产业向林地综合开发的结构调整。二、认真开展主题教育和解放思想大讨论我场在继续开展“树新风正气、促和谐发展”主题教育活动以来，按照局党委统一部署，紧密结合林场工作实际，围绕新形势下领导干部存在的突出问题，理思路、谋发展、求实效，努力以开展主题教育活动为契机、为载体、为平台，把主题教育活动溶入到继续解放思想大讨论活动当中，推动主题教育活动不断深入。在整个活动期间我们在深入学习的基础上，切实做到三个“坚持”。1、坚持创新活动载体。通过形式多样的活动，进一步激发大家的学习热情。2、坚持立学立改，边学边改。结合学习，深入查找工作上的不足和差距，针对存在问题，我场通过完善规章制度、加强内部管理、转变工作作风，机关面貌焕然一新。3、坚持以学习促工作。以主题教育活动为契机，紧密联系实际，理清工作思路，拔高工作目标，自加压力，多办实事，真正做到了主题教育活动与林场工作“两不误、两促进”，通过主题教育和解放思想大讨论活动的开展，打造出林场经济新亮点，树立了基层领导干部的新形象，全场上下倍受鼓舞，精神振奋，全民创业干劲倍增。三、落实科学发展观，继续解放思想，破解发展难题在开展主题教育和解放思想大讨论活动中，为发展好“七大产业”经济，我们注重理论结合林场实际，体现在具体的实践活动中。、服务全民创业创新工作方法，提供优质服务。把执行政策的原则性和灵活性结合起来，在职工群众创业活动中切实做到“四通”，即：凡林场职责内该办的事，要速办“快通”；当工作运转不畅时，要及时“沟通”；在职工群众面临困难和矛盾时，要积极“疏通”；对有利于林场经济发展的事，从实际出发大胆“变通”，为全民创业创造良好的环境，在政策上扶持。制定扶持与优惠政策，为职工创业户服务。1、由林场班子成员和机关干部筹集元作为职工群众创业扶持基金，对有心创业，资金不足的职工，进行资金扶持。2、对养殖户搭建房舍需要的材料、发展食用菌需要的锯末等材料，在不违犯林业法律、法规和林业局政策的前提下，从林场伐区剩余物中挑选，收取创业职工成本费用，差价部分由林场负责解决。对于发展养殖林场集材畜力的养殖户，优先参加冬采木材生产承包。3、成立了林场全民创业技术、信息服务站。为职工群众开展全民创业服务，我们采用网络信息服务的方式，为林场职工群众在开展创业活动中，遇到的难题进行解决，从7月10起开始运行，截止到目前，已向林场职工群众发放技术资料4类50多条次，及时解决了职工群众在创业活动中遇到困难。4、为林场创业职工群众订阅，创业技术信息刊物，林场采取核销50%费用的做法，鼓励职工群众积极订阅科技创业书刊，提高职工群众创业技能。5、对外出考察学习的职工，在回场后上项目进行创业取得一定效益的，发挥带动职工创业作用的职工，报销其往返车票和住宿费用。6、为开发林场资源，在保证林场生态安全的前提下，招商引资形成一定规模，带动林场经济发展的职工，林场一次性奖励元。我场在08年，全民创业已经发展到187户，占全场的87%。一万元以上的创业户有80户，一万元以下有107户，年创业利润达到247万元，比较07年213万元，增加了34万元利润。出台助学奖金办法。为减轻林区职工供子女就读大学的经济压力，为体现我单位对考取普通本科高校、高等职业学校家庭经济困难学生的关怀，帮助他们顺利完成学业，经林场班子研究决定，对当年考取高校家庭经济困难的职工子弟进行一次性奖励，截止到新生开学我场在资金困难的情况下，已经为职工解决助学金元。切实解决了应届生入学费用的实际困难。四、创新党建工作，增强党支部的工作活力为全面实施好党建“5522”工程，进一步加强党的各项工作，实现林场经济又好又快发展。我们具体抓了以下几个方面：第一、继续加强林场领导干部学习和教育。扎实开展“五好”班子“五型”干部创建活动和“两带、两关爱”活动，继续开展好“树新风正气、促和谐发展”主题教育和继续解放思想大讨论活动，认真落实党风廉政建设责任制，推动了惩防体系建设；及时开展警示教育，提高林场领导干部免疫力，预防损害领导干部形象事件的发生，创造和谐稳定的社会环境。通过学习教育，解决了林场领导干部作风方面的突出问题，梳理出了阻碍林场经济发展的问题，使我们认清了制约经济发展的关键就在于我们解放思想的程度。第二、加强党风廉政建设，树立良好的形象。强化监督检查，确保取得实效。围绕焦点问题实施监督。重点从抓好场务公开和政务公开入手，通过对重大经营决策公开、用人用工公开、生产经营和财务状况公开、发展党员公示以及享受低保和办理退休人员情况的公开等，使公开的领域逐步延伸到了经营管理、财务管理、干部队伍管理领域，最大限度地增加了权力的透明度。第三、以实际行动树好形象。汶川大地震后，为体现“一方有难、八方支援”的优良传统，在开展为灾区捐款活动中，林场领导干部带头捐款，在林场206人的捐款元当中，林场机关干部捐款达24