


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
原材料质量检验系统一、一般规则1.质量是企业的生命,提高工人的质量意识,提高产品质量是企业的宗旨。2.各部门贯彻国家及上级质量管理工作相关方针政策,参加公司质量工作会议贯彻执行。3.品管部严格执行有关外窗产品建筑的国家标准,控制好公司产品的质量,不合格品不出公司。4.质量管理部门对生产现场进行质量现场检查和评价,并实施质量优惠。全面处理质量事故,减少不必要的损失。5.品管部对工厂进行质量检查,交换、返工或退回未达到使用要求的东西。6.售后服务部门定期回访客户,收集质量信息,根据客户要求不断改进工艺,提高产品质量。7.做好自检、互检、专业检查“三检”工作,定期对生产操作员进行技术、质量方面的培训,提高员工的质量意识和技能。8.各部门贯彻国家及上级质量管理工作相关方针政策,参加公司质量工作会议贯彻执行。9.品管部严格执行有关外窗产品建筑的国家标准,控制好公司产品的质量,不合格产品不出公司。10.质量管理部门收集整理各种质量数据、质量资料。11.质量管理部门对生产现场进行质量现场检查和评价,并实施质量优惠。全面处理质量事故,减少不必要的损失。12.品管部对工厂进行质量检查,交换、返工或退回未达到使用要求的东西。13.售后服务部门定期拜访客户,收集质量信息,根据客户的要求不断改进工艺,提高产品质量。14.做好自检、互检、专业检查“三检查”工作,定期对生产运营人员进行技术、质量方面的培训,提高员工的质量意识和技能。二、原料工厂检验系统为了保证产品质量,对进入公司的原材料的接受规定如下。1、进入公司的原料必须具备供应单位的合格证和保证书、检查报告等。2、入公司原材料应按照来料检验/验收规范或订单合同约定的技术要求验收。3、进入公司的原材料要大量取样。4.首次被检的原材料如果达不到国家标准技术要求,就要加倍被检。如果不能达到被检查后国家标准技术要求,其部署不能被妥善处理,可以退回普通开业者。5、抽样的原材料应填写原材料的购买接受记录,由检查员签名,并按照标准判定合格、不合格。三、工艺质量检查系统要保证产品质量,必须对生产工序的各个生产工序的全过程进行质量控制,质量控制除了第一次检查、检查外,还必须采取专门检查、审查的方法,提高和保证产品质量。1、敦促各工序的质量检查员、各工序的逐项抽样检查、生产工人按照产品工艺要求及操作程序加工。2、加工的原材料收货时必须得到仓库管理员的认可,不符合要求的原材料有权拒绝加工。3、各工序的操作者,必须按照工序要求加工,加工的第一批产品先向质量检验者提交检验,通过检验后才能批量生产。4、每道工序完成后,操作员进行内部检查,下一道工序执行上一道工序的交叉检查,质量检查员进行检查,并很好地确定检验状态。5、质量检查员认为,应详细记录每道工序平时的质量抽样情况,并根据月末汇总、报告标准,上报办公室、个人质量完成情况,获得质量奖金分数。6、检验过程中发现的不合格品一般可纠正的质量问题,检验员应及时向工作人员提出,工作人员应返工,维修后检查人员复检后确认,不能解决的问题应报告生产管理部门,决定纠正方案。7、对发生的大批量质量问题,要制定质量报告,查明原因,指明纠正方案,保存以后调查的准备;发生重大质量问题,要立即向总经理报告,查明原因,及时处理。四、车间质量管理体系1.产品实行车间责任制,车间主任做好车间质量管理工作。2.车间设置专职或兼职质量检查员,全面负责车间的质量工作。3.车间质量检查员负责对各工序、半成品及成品的质量监督和检查,各工序、站质量检查。车间处理一般质量事故,并向质量管理部门报告。重大质量事故要直接向总经理报告。5.车间必须严格按照工艺卡的要求工作,以确保半成品及成品的质量符合质量要求。6.对不符合质量要求的产品,车间要及时返工维修。没有返工的产品不能凭空捏造,也不能混杂合本品。返工后的产品要复检。讲习班应每月向质量信息报告。8.尊重品管部的意见,认真纠正了品管部提出的问题。五、成品质量检验系统1、成品检验是企业质量检验的重要组成部分。检验员进行质量检验,检验项目按建筑外窗产品质量按公司检验标准进行检验,检验中遗漏、遗漏、遗漏、执行中仍不受任何人的制约,按标准工作。2、成品检验后,检验员根据检验项目判定该产品的合格结果,并做好检验标记。3、成品检查员要认真做好
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025版足浴技师劳动合同范本与培训体系
- 2025版养老护理服务定向采购合同下载
- 2025年度装配式建筑项目管理服务合同范本
- 2025年户外广告设备安装与广告发布合同
- 2025年核设施运输安全操作规范合同
- 2025年智能音响独家代理销售合同范本
- 2025版水车租赁业务合作协议书
- 2025版挖掘机租赁与维修一体化服务合同
- 2025版事业单位场地租赁合同书
- 2025版太阳能光伏发电系统安装与维护服务委托协议书
- 廉洁培训ppt课件-廉洁培训课件
- 全过程工程咨询服务技术方案
- GB/T 4802.1-2008纺织品织物起毛起球性能的测定第1部分:圆轨迹法
- GB/T 35568-2017中国荷斯坦牛体型鉴定技术规程
- GB/T 28707-2012碟簧支吊架
- GB/T 2791-1995胶粘剂T剥离强度试验方法挠性材料对挠性材料
- GB/T 25702-2010复摆颚式破碎机颚板磨耗
- 超分子化学简介课件
- 流体力学-流体力学基本方程课件
- 粮油产品购销合同
- YYT 0681.2-2010 无菌医疗器械包装试验方法 第2部分:软性屏障材料的密封强度
评论
0/150
提交评论