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文档简介

团队建设训练经验集坝建设部综合管理部的主要任务是为建设部领导工作提供服务，支持各部门工作，确保全员工作。集坝建设各事业能否顺利进行，综合管理部起着非常重要的作用。作为这个部门的负责人，怎样才能使所有人长期保持高度的精神状态，在工作中总是团结在一起，有力量，是我长期困惑的问题。我想通过学习训练团结和有效地沟通下属，开发你们的潜力，做出更多的努力。下面和军事扩张一起谈谈自己的经验。第一，有效的沟通是团队成功的基础。军队扩张的第一天有七巧板游戏。多人合作完成的游戏，共1000分，我们分成4组。其中，1个队是从3个组中各选出2人的混合队。主要帮助了其他3个队的拼图，并获得了各队分数的百分比。每个组一个任务书，一组七巧板，每个组成员依次演奏拼图，现场允许交流。比赛结果我们队在四个队中得了最低分。我认为问题主要是在团队中没有有效的沟通，一个成员在上面拍拼图的时候，其他员工在现场焦急地指挥拼图碎片，或者独自研究，或者一起想出主意，结果结果不理想。回顾我的工作，为什么总是工作忙、工作累，但效率低下的结果也不太理想？这是因为各自埋头工作，与领导和同事的沟通不足造成的。因此，如果团队不沟通，就不能达成协议。没有协议，就不能调整，也不能默契。如果不进行默契的配合，将无法取得球队成果，失去建立球队的基础。因此，有效的沟通是团队成功的基础。第二，团结合作是球队能赢的武器在军队扩张训练中，还有一场游戏，要求120个雷区中隐藏着大量地雷的地雷，在规定的时间内，从一端到另一端的无地雷线路打通，要求伤亡最小、最短的队伍获胜。这条规则规定地雷是永久性的，每人最多摸3次地雷。都进行了更好的沟通和成员分工，先头部队，有人记录了勘探结果，有人研究了规则。大家团结合作，我们队取得了好成绩。这反映了团队合作的力量。我们综合管理部门主要负责秘书、行政、党务等工作，工作上繁杂，虽然分工明确，但任务少，任务重，更要大家团结互助，才能按照目标按时处理各项工作，保证质量和数量完成。第三，后续激励是发挥潜力的催化剂在高空抓铁棒或高空跳跃断腿的游戏中，因为是第一次高空作业，所以没有完成铁棒游戏。但是接着进行的高空游戏中，也在集体加油的声音下战胜了自己，通过高空跳跃顺利完成了断桥游戏。以下是后续激励的作用。激励是“你能做到”、“你能做到”、“你很好”等语言。我认为激励是奖金上涨和职务晋升，但很多时候没有认识到激励是多种多样的，鼓励、表彰、信任、关心、下属解释等是激励的重要方式和手段。我们也羞于在平时的工作中使用上述鼓励的语言。此次训练充分掌握了后续激励的重要性和其他鼓励方式，对本人以后的事业有了很大的帮助。衷心感谢本公司组织的这次难得的教育机会。训练时间短，但内容丰富，扩大了视野，培养了才能，增进了友谊，获益
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