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文档简介
编号姓名云南劳动合同(样品)云南省劳动社会保障厅印刷要签订劳动合同就要知道。一、本劳动合同样本是根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法、劳动和社会保障部和云南省的有关规定制定的。二、劳动合同的签订必须遵循合法、公平、平等自主、协议一致、诚实信用的原则。三、劳动合同必须用笔或毛笔认真填写。 有约定事项的,经过审查记录备案号码,双方签字盖章,以活页形式插入。 劳动合同的内容不能修改。 未经授权的代理签名无效。四、劳动合同依法签订后有约束力,使用者和劳动者必须按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。五、劳动合同期内合同条款变更或者劳动合同期满的,应当附上所签订的相关“协议书”。甲(使用者)的简洁情况名字地址所有制性质法定代表人备注乙(工人)的简洁情况姓名性别出生年月日照片民族文化程度原籍地居民身份证号码职务或技术等级技术专业地址本人简历(包括主要学历)从年月到年月在哪里工作一、劳动合同期第一条固定期间:本合同期间自年月日起岁月流逝。 其中,试用期从年月日到年月日。无固定期限:本合同期限自年月日起。 其中,试用期从年月日到年月日。以完成等工作任务为期限:本合同定于年月日至年月日。 工作任务经甲方检查后,本合同立即终止。二、工作内容和岗位第二条甲方安排乙方的职场(职种),因为职场需要生产的工作,甲乙双方协商一致,可以变更职场(职种)和职场。三、劳动保护、工作条件和职业危害保护第三条甲方必须遵守国家法律法规,依法建立和完善劳动规则制度,保障乙方享有劳动权利,履行劳动义务。 乙方应该自觉维护国家利益和甲方的合法权益,遵守甲方根据国家法律法规制定的各种规章制度,在本署的职责范围内,服从甲方的工作安排。第四条甲方依法向乙方提供国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 从事有职业危害的工作的,按照国家规定进行定期健康检查。 乙方必须认真履行工作职责,珍惜生产工具和设备,按时、按质量、按数量完成甲方规定的工作任务和劳动定额。第五条甲方对乙方进行安全教育,提供乙方本业所需的职业技能训练。第六条乙方应当保守甲方的商业秘密。 违反保密义务损害甲方的,应当承担经济赔偿责任。四、工作时间和休息假期第七条甲方安排乙方实行工作制。实行定时工作制时,甲方安排乙方每天工作时间在8小时以下,平均每周在40小时以下。 甲方保证乙方每周至少休息一天。 甲方需要工作,所以工会和乙方协商后,可以延长工作时间,一般每天不得超过1小时。 因特殊理由需要延长工作时间的情况下,在保障乙方健康的条件下,每天不得超过工作时间3小时。 每月不得超过三十六小时。实行综合计算工时的工作制时,平均日和平均周的工作时间不超过法定标准工作时间。实行不定期工作制,保证完成甲方工作任务的,工作和休假由乙方自己安排。第八条甲方执行中华人民共和国劳动法第四章及国家有关休假的规定,保障乙方的休假权利。五、劳动报酬第九条乙方在法定工作时间内向甲方提供正常劳动后,甲方以货币形式按期支付超过省人民政府规定的最低工资标准的工资。 在履行合同期间,甲方向乙方支付的工资如下其中,试用期的工资如下。第十条在因乙方以外原因等待期间,甲方向乙方支付基本生活费。 其标准如下。第十一条在履行劳动合同期间,甲方要根据生产经营情况和乙方的工作业绩,按照甲方的有关规定调整乙方的劳动报酬。六、社会保险和福利待遇第十二条甲依法为乙缴纳各种社会保险,属于乙的个人缴纳部分,甲从乙的工资中代行扣除,甲接受乙的缴纳情况询问。第十三条乙方在履行合同期间,疾病、伤病、劳动障碍、职业病、退休、死亡以及女员工出生等社会保险和福利待遇,按照国家法律法规和甲方依法制定的劳动规则制度执行。七、劳动合同的解除、终止和更新第十四条在履行合同期间,甲乙双方需要解除或者终止劳动合同的,应当按照中华人民共和国劳动合同法第四章的有关条款执行。第十五条符合中华人民共和国劳动合同法第四十六条规定情况的,甲方应当向乙方支付经济补偿。 经济补偿是双方当事人交接工作时支付的。第十六条在一定期间的劳动合同期限届满前的30日,甲方必须通知乙方终止或更新劳动合同的意向。 届时办理结束或更新的手续。第十七条甲方解除或终止劳动合同,向乙方发行解除或终止劳动合同的证明书,十五日内为工人办理文件和社会保险关系的转移手续。 乙方必须按照双方的约定交接工作。八、约定事项第十八条双方协商一致,约定以下金额:“”(1)参照没有插入的活页夹九、其他第十九条甲乙双方在履行本合同期间发生劳动争议时,应当平等协商解决,协议无效时,可以按照法定程序提出调停、仲裁、诉讼。第二十条在合同期间内,规定的条款与国家公布的劳动法律法规不一致的,甲乙双方按照新的
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