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精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/5四川晚婚婚假规定201512月21日,备受关注的人口与计划生育法修正案草案提交第十二届全国人大常委会第十八次会议审议。修正案拟于2016年1月1日起施行。四川婚假3天晚婚假20天23天实行晚婚的,除国家规定的婚假外增加婚假20天已婚妇女晚育的,除国家规定的产假外增加产假30天,给予男方护理假15天。婚假、产假、护理假视为出勤,工资、奖金照发。农村人口中晚婚、晚育的,基层人民政府可予以适当奖励。我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上增加婚假天数。双方达到双方享受,一方达到一方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/5现行法律规定1、按法定结婚年龄结婚的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄的,根据当地人口与计划生育条例,可享受晚婚假1030天不等。3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。4、在探亲假期间结婚的,不另给假期。5、婚假的请假时间是连续不间断的假期,包含双休日的时间。6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。工资待遇在婚假和路程假期间,工资照发,也就是说,带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的,除精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/5了享受规定的最多3天的婚假外,晚婚会额外得到7天假期的奖励。如果晚婚者在城镇里居住但是没有工作的,或者是私营企业的老板,一般由居委会或者镇政府给予相应的晚婚奖励。如果晚婚者是私营企业的雇员,老板也应当给他们婚假,假期时间和在国有企业一样。【阅读延伸】12月21日,全国人民代表大会常务委员会第十八次会议审议中华人民共和国人口与计划生育法修正案,草案中明确,国家提倡一对夫妻生育两个子女符合法律、法规规定条件的,可以要求安排再生育子女。修正案将于2016年1月1日起施行。特别需要注意的是,草案中删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。也就是说,明年1月1日起,晚婚晚育夫妻将不再有晚婚假、晚育假。法律修改后,自愿只生一个孩子的父母也不再享受独生子女父母的相关奖励。人口与计划生育法实施只有13年,但“只生一个好”的计划生育政策从上世纪70年代便开始。精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创4/5修正案草案修改了与全面两孩政策不协调的奖励保障措施,删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。按照修正案草案,从明年1月1日起将取消晚婚假、晚育假。但是只要12月31日前拿着结婚证去请假,符合条件的仍可享受23天的晚婚假。更多热门相关文章推荐阅读1最新婚假国家规定20152湖南晚婚婚假国家规定20153最新上海晚婚婚假规定201542016年婚假规定5天津晚婚婚假规定20156深圳晚婚婚假规定2015精品文档2016全新精品资料全新公文范文全
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