社会粮油供需平衡调查工作的总结

1/4社会粮油供需平衡调查工作的总结编者按为进一步加强和完善我省社会粮油供需平衡抽样调查工作，学习先进省份工作经验，进一步加强我省统计队伍建设，我局于20年10月组织全省部分统计人员到XX、XX、XX等省就社会粮油供需平衡调查工作开展学习培训。通过此次学习培训，让大家开阔了视野、提高了认识、明确了方向，受到了启发，丰富了理论知识和实际操作经验，为进一步做好我省社会粮油供需平衡调查工作奠定了基础。现将此次学习培训总结材料印发给各州市粮食局、省局相关各处室、局直属各单位，请结合实际认真学习借鉴，进一步改进和完善我省社会粮油供需平衡调查工作。粮食购销市场化改革以来，我省各级粮食行政管理部门按照粮食流通管理条例要求，认真组织开展社会粮油、食用植物油及油料统计供需平衡抽样调查，为粮食宏观调控提供了重要参考依据。各项粮食流通统计和调查结果，已逐渐成为各级政府和相关部门分析粮食形势，研究制定粮食政策的重要依据。为进一步加强、完善我省社会粮油供需平衡抽样调查工作，学习先进省份的工作经验和方法，进一步加强统计2/4队伍建设和统计人员素质建设，我局于20年10月组织全省统计人员到XX、XX、XX三省学习培训社会粮油供需平衡调查工作，现将学习培训情况总结如下一、经验与亮点（一）经费保障，人员稳定。社会粮油供需平衡调查工作涉及面广、工作量大，对经费、人员数量素质和稳定度都有较高的要求。XX省在省局经费相对紧张的情况下，局领导指示相关处室积极筹措资金，确保统计工作的费用支出，每年的统计经费都在七、八十万元左右，近年更是高达80100万元。20年就作为试点开展社会粮油供需平衡调查工作的XX省每年争取到统计经费也在100万左右，农户每年100元/户（含国家粮食局补助部分）。XX省虽然也存在人员紧张问题，但是能够尽量配备与工作相适应的统计人员。20年面向全社会统计工作以来，XX省粮食局局统计信息及价格监测人员由原来的1名增加到4名，同时通过召开会议、下发文件等形式多次强调要求各地配齐配好统计人员，各地在人员编制紧张的情况下保证了统计岗位人员的稳定。（二）扩大宣传，组织培训，开展评比，加强监督检查。全社会粮油统计单位点多面广、非国有企业报表意识3/4淡薄，不仅工作量大，而且工作难度更大的实际，针对这种情况各交流省积极采取了切实可行的工作方法。一是扩大宣传。XX省利用世界粮食日等有利时机，通过设立统计宣传月、统计知识竞赛、发送至全省粮食经营企业一封信、公布咨询电话、设立服务热线等多种方式反复宣传粮食流通管理条例、XX省粮食流通统计制度、粮食监督检查工作规程（试行）和粮食监督检查行政处罚程序（试行）等有关内容，大大提高了各级粮食行政管理部门及涉粮企业对统计工作重要性的认识，效果很好。二是组织培训。XX省组织粮食流通管理条例、粮食流通统计制度、统计基础理论知识、社会粮油供需平衡调查、各类统计报表报送软件等各种内容培训。与省统计局联系，组织全省统计工作人员粮食执法培训和统计业务集中培训，并通过考试获得统计执法证。培训方式上采取逐级培训和直接培训到县相结合，有时应地市粮食局要求，直接面向其所辖企业进行培训。带领各地统计人员参加国家组织的业务培训。各地市、县也都相应组织了本地的培训工作，对社会企业的统计人员也多次开展了集中办班或以会代训，据统计，到目前为止，全省培训统计人员已超过一万人次。全面提升了全省粮食统计人员素质。XX省也是每年进行逐级培训，省对各市进行培训，主要内容是对4/4当年调查工作进行布置和安排，对工作流程和指标含义进行培训；然后再由各市对县进行培训，主要培训调查方法、指标解释、农户粮食调查记账簿的填写指导方法等。对于基层的培训，XX省也由理论转为注重实战，改变原来的思维模式，突出重点，解决问题，提高工作效率，改变思想观念，时间少，效率高，提高大。三是开展评比。20年，XX省粮食局制定并下发了XX省粮食流通统计工作先进单位和先进个人评比办法，20年初，根据目前粮食新形势，对此办法进行了全面修订。XX省粮食局一直坚持定期通报和年度评比相结合的激励机制，不仅鼓励先进，鞭策后进，同时对全面提高全省统计工作质量起到了积极的促进作用。四是加强监督检查。XX省在省政府法制办、省统计局等部门支持下，依据粮食流通管理条例、粮食监督检查工作规程（试行）等有关法规细化了粮食流通统计执法检查程序和手续，使整个工作都做到了有法可依、有章可循。并根据国家