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精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/3基于层次分析法的园林企业供应商诚信评价体系研究1概述双赢关系已经成为供应链企业之间合作的典范，园林企业要保持长期的双赢关系，对供应商的激励是非常重要的。要进行供应商的激励，就必须对供应商的业绩进行评价，使供应商不断改进。2建立供应商评价标准供应商评价标准是企业对供应商诚信评价的准绳，是反映企业对供应商评价体系设计是否合理的依据1。不同的行业特征对供应商评价标准是不同的，综合考虑园林工程建设的特点和供应商的特点，参考国内外相关人员对供应商激励指标的研究，园林企业在设计供应商评价标准时考虑的指标主要包括材料价格、交货期、质量水平、地理位置、财务状况、应急供货能力、合同履行能力、近三年类似业绩、后续服务态度等2。在确定供应商的评价标准时，一定要考虑短期评价标准和长期评价标准，要把两者结合起来，才能使所选择的指标更加全面，才能利用这些评价标准对供应商进行评价，最终找到理想的供应商。精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/33建立供应商诚信评价体系供应商的评价管理不能以主观意愿为主，人的主观性很难对供应商做到公平性和客观性，并且个人一旦权利过大后很容易以权谋私。因此，园林企业必须改变对供应商管理的观念，建立科学的供应商诚信评价体系。下面采用层次分析法3选取材料价格、交货期、质量水平、地理位置、合同履行能力、后续服务态度六个指标4建立简单的诚信评价体系对供应商进行诚信评分，具体步骤如下31建立层次结构模型深入分析原有供应商评价存在的漏洞，将各影响因素按照不同的属性自上而下地分解成三个层次，最上层为目标层，中间层为准则层，最下层为方案层。现选取三家苗木供应商供应商A、供应商B、供应商C为例，说明如何运用层次分析法评价供应商。其层次结构模型如图1所示图1层次结构模型图32标度选择精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/3构造两两判断矩阵前，先采用1
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