气象局年度党建工作计划

1/5气象局年度党建工作计划2016年XX市气象局党建工作要以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大和省第十三次党代会精神，按照全市党建工作会议和省、市气象局长会议关于党的建设工作部署，以加强党的执政能力、先进性、纯洁性建设为主线，把推进学习型、服务型、规范化、廉洁型党组织建设为重点，以改革创新精神、求真务实作风，全面推进党的各项建设，为“三城一市”和“两富”现代化建设和全市气象事业科学发展提供坚强的政治保证。一、理论武装，深入推进学习型党组织建设把深入学习贯彻党的十八大精神，作为当前和今后一个时期首要政治任务，用十八大精神武装头脑、指导实践、推动工作。把新党章作为党组织、党员学习教育的重要内容，开展“学党章、强党性”为主题的系列活动，推动党员干部做学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的模范。把理想信念教育作为思想建设的重点，教育引导党员干部牢固树立正确的世界观、权力观、事业观。充分发挥“知行论坛”、“道德讲堂”等工作载体在教育人、引导人、激励人的作用。通过举办报告会、培训班、观看DVD、专题研讨、评选气象部门道德标兵、参与省局相关知识竞赛2/5等多种形式，推进学习型党组织建设，提高全体党员干部在政治上的坚定性。二、改进作风，着力推进服务型党组织建设认真贯彻执行中央“八项规定”、省委“28条办法”和“六个严禁”以及省、市有关要求，教育引导党员干部身体力行改进工作作风、密切联系群众。以市级机关目标责任制暨“五型机关”创建为载体，突出服务型党组织建设。围绕市局“率先基本实现气象现代化”、“基层综合改革”、“进一步推进全市气象部门一体化”等重点工作，把立足本职岗位、服务发展大局作为根本要求，把破解发展难题、完成重大任务作为实践平台，努力实现服务意识明显增强、服务作风明显改进、服务效能明显提高、服务能力明显提升。巩固“新农村共建工程”、“双千双百”走访服务活动成果，不断深化经济、教育、文化、党建、实事共建。加强“红船惠农气象台”品牌建设，使服务品牌有名称、有内涵、有文化。深入开展党员责任区、党员示范岗、先锋承诺活动，积极参与“当满意公仆”十佳事例评选表彰活动。通过持续改进作风，着力在服务基层中发挥先锋模范作用，推进服务型党组织建设。三、夯实基础，着力推进规范化党组织建设以贯彻机关基层组织工作条例的实施办法为契机，进一步巩固提升规范化党组织建设。坚持和完善3/5“三会一课”制度，推行党员笔记本制度，提高学习效率和效果。加强党员队伍纯洁性建设，重视入党积极分子的培训和入党教育培养环节的工作，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，确定发展计划，认真执行发展党员工作责任制、公示制和票决制，提高党员发展工作的群众公认度和新党员质量。加强党员（包括编外用工党员）的日常管理，定期分析党员队伍现状，做好党员思想政治工作。健全党内激励关怀帮扶机制，注重人文关爱和心理疏导，从思想、工作、生活上全方位关心、关爱党员。积极参与全市机关党组织“百名领导谈党建、千名书记上党课、万名党员下基层”活动。加强星级党支部创建工作，按照星级党支部的要求，逐条对照落实，接受机关工委对星级党支部的检查指导。继续抓好“嘉兴气象党建网”的维护和完善工作，加强党务公开。按照省局部署，继续深化省市县党建工作“三级联动”，配合做好党建工作需求调研相关工作。按照“讲党性、重品行、做表率”的要求，切实加强党务干部作风建设，努力建设一支尽心尽责、勇于担当、真抓实干、务求高效的“实干型”党务干部队伍。四、突出清廉，大力加强廉洁型党组织按照中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定精神和省委、市委有关要求，严控“三公”经费支出，4/5严禁公款大吃大喝、公款旅游等行为。按照省局部署，开展以“为民、务实、清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动。深化岗位廉政风险防控机制建设，通过创新工作方法，修改完善已建立的科技服务有关事项的廉政风险防控体系“一图、一表、一单、一规程”，试点研究科技服务有关事项嵌入日常业务工作的方法，提高防控机制建设的针对性和有效性。加强党的纪律建设，加强对党员遵守纪律的教育，逐步形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。积极开展廉政文化进机关“示范点”创建活动和廉政文化进机关“六个一”活动，及时总结和推广先进经验和做法，推动廉政文化建设的整体发展，营造廉洁清正氛围。五、突出带动，稳步提高机关党建工作影响力深化党建带群建活动。注重创新方式，通过活动联办、阵地连用、上下联动，支持工团青妇按照各自章程，体现自身优势和特点，发挥好其在服务中心、联系群众、服务教育群众、维护群众合法权益，促进和谐单位建设等方面的作用。关注职工身心健康，丰富职工精神文化生活，不断深化“11”活动，举办XX市气象部门第一届运动会，营造团结向上、健康和谐氛围。深化“青年文明号”创建和管理，引导更多团员青年参与到创建活动