中学2016-2016第一学期“教学能手培养工程”活动总结_第1页
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1/3中学20162016第一学期“教学能手培养工程”活动总结为充分发挥我校老教师尤其是特级教师、骨干教师和名师的示范引领作用，迅速提高我校优秀青年教师教育教学及科研水平，我校继第三期“青蓝工程”之后，于本学期开始实施“教学能手培养工程”，该工程旨在加快优秀青年教师的成长速度，使他们尽快成为教学能手。10月1415日，学校召开“教学能手培养工程”结对会，全校共挑选17对教师参加此项工程活动，会议由教务处主任郝利祥主持，杨帆校长出席会议，并就此项工程活动提出了明确具体的要求。会上，郝利祥主任公布了师徒结对名单，并宣读了“师”、“徒”职责、具体活动内容、要求以及考核办法。充分听取了老师们对搞好“教学能手培养工程”的意见和建议。杨校长阐述了学校进行“教学能手培养工程”的目的与意义，希望指导教师要站在学校的高度，积极主动地承担培养任务，在教学业务上，毫无保留地传授自己的教育、教学经验，从课堂教学的“备、讲、辅、批”等到教学管理的方法艺术等各教学细节，耐心地帮助青年教师，使青年教师在教育、教学业务上迅速成长为成熟教师。杨校长要求青年教师们要在教育教学工作中努力提升教学科研能力，积极主动地学习老教师丰富的教育教学经验与方法，认真听课和交流，多问、多做、多想，争取一年内2/3把自己打造成学校教学能手。这次会议标志着我校“教学能手培养工程”正式开始实施。工程活动实施一学期来，17对结对师徒积极主动按各自职责认真开展了工作，指导教师分别从课堂教学的“备、讲、辅、批、考”等细微环节对徒弟们进行了细致和耐心指导，青年教师虚心和认真听取指导教师的意见和建议，认真备课、仔细揣摩，力争把每堂课都上好上成功。截止2016年元月8日，17位指导教师已累计听课250余节。文科组王婷、孙艳，理科组徐敬、彭敬芳等已于本学期期末面向教务处和教科室上了汇报检测课，基本达到预期效果。余下被培养的青年教师将于下学期开学后进行汇报和检测。我们有理由相信，只要大家不懈努力，指导教师倾力帮扶，青年教师虚心好学，我们一定会迎来大方一中课堂教学的崭新春天。活动开展过程中，也暴露出一些具体问题，如有的指导教师交听课记录不及时，没有做到原定的周周清；有的指导教师听课后未和徒弟就其课堂教学进行意见交换或交换三言两语、敷衍了事或以下节有课为由迅速离开青年教师；有的指导教师听课记录过于简单，未能完整记录被指导教师的课堂教学情况，单从其听课记录根本看不出青年教师的课堂教学实情；有的指导教师听课记录表上的“听课交流情况”记录过于简单，看不出对其指导的教师课堂教学3/3的真实点评
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