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精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/3劳动保障新平台新形象征文文章标题劳动保障新平台新形象征文提升素质树立劳动保障人新形象树劳动保障人新形象创全县劳动保障工作新局面征文当前，局开展的“双新”主题教育活动与县“提升素质，服务发展”主题教育活动不谋而合，相辅相承，要树立劳动保障人新形象，就必须提升素质，而素质提升了，才能更好地服务发展大局，更好地开创全县劳动保障工作新局面，作为劳动保障队伍一员，我们如何提升素质呢提升素质的出发点是要提高自我修养，提高自我修养，除了加强文化和业务学习，改造世界观外，从我的实践和体会看，“自我认定与完善法”效果显著。所谓“自我认定与完善法”包括两个方面，首先自我认定就是把希望的自我应是什么样、包括哪些条件一一写下来，同时认真地想一想哪些人身上拥有这些条件他们是不是可以效仿的榜样把自己融入这个自我认定里，那该是怎样的对领导、对同事、对家人、对朋友怎样的说话怎样的走路怎精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/3样的思考怎样的做事怎样的对待前途和命运怎样的感受其次自我完善就是把自己是否有不明是非，不知荣辱，不辨善恶，不分美丑等缺点和不足也一一写下来。然后，列出行动方案制定整改时间、措施和办法，下定决心进行整改，近期要怎么做达到什么目标远期要如何做改掉什么这样，我们就能够逐步提高自身修养，不断提升素质，增强服务经济和服务群众的能力，保持旺盛的斗志，以积极进取的心态，饱满的工作热情投身到“大突破，新跨越”的具体实践中。提升素质的落脚点是努力做好本职工作，树立劳动保障人的新形象。目前，劳动保障工作任务艰巨，工作繁重。就业再就业的压力大，城乡劳动力供求总量矛盾和就业结构性矛盾并存，一方面是有人没事做，另一方面是有事没人做；养老保险、医疗保险扩面征缴难度大，覆盖率不高，支付压力大，农村养老保险还处于探索起步阶段，离新农村建设目标还有较大差距；用人单位侵害劳动者合法权益现象时有发生，劳动纠纷、劳动争议呈上升趋势，特殊群体的社会保障难以到位。身为劳动人倍感责任重大，压力千钧，我们当从自身做起，加强修养，不断提升素质，努力干好本职工作，多精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/3深入基层，多了解实际情况，多分析遇到的突出矛盾和问题，多想解决矛盾和问题的办法，树立劳动保障人的新形象，为开创全
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