海星实验中学教师教科研七个一评分细则

精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/4海星实验中学教师教科研七个一评分细则海星实验中学教师教科研七个一评分细则依据本细则，总分超过15分以满分15分计，低于15分按实计分。一、参与或主持一个课题研究1、本学期主持或参与一个及以上课题（含在教科室登记的微型课题，下同）的老师均可得4分；2008年11月以后新加入课题组的老师得2分；未参与课题研究的老师不得分。2、本学期为课题主持人、课题具体负责人、子课题负责人（市级课题计算到一级子课题，省级及以上课题计算到二级子课题，以课题具体负责人提供的名单为准）的另加1分。3、已结题课题本学期获得区级及以上课题奖的所有参与老师（需提供课题“结题成果鉴定书”，以当中列出的名单为准）另加1分。二、写好一篇论文（发表或获奖）1、本学期有一篇及以上论文获奖和发表的（以教科室登记为准）老师，均可得4分；虽未获奖或发表，但本学期参与一项及以上论文竞赛的可得2分。2、虽未参与任何论文竞赛，但能在线上传一篇的老师精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/4可得2分。3、能在“海星教科研数字化平台/20082009（1）教科研七个一管理”中上传自己参赛、发表或获奖的老师另加1分。三、学习一本理论专着（撰写相关或读后感）1、学习一本理论专着，并已上交相关和读后感（以教师发展中心提供的数据为准），或在“海星教科研数字化平台/20082009（1）教科研七个一管理”中上传相关和读后感的老师，均可得2分。2、基于开学初已统一收缴，从教师发展中心得到的反馈，每位老师均可得到这2分。四、上传一份优秀1、能在“海星教科研数字化平台/20082009（1）教科研七个一管理”中上传一份优秀的老师，可得2分。2、能上交一份优秀，但未能在“海星教科研数字化平台/20082009（1）教科研七个一管理”中上传的老师，可得1分。五、参加一次专题培训1、能在线或书面提供相关参与一次区级及以上专题培训（含受邀作讲座、报告）证明材料的老师，可得2分。（如系学校安排，请相关部门领导签字证明亦可）2、虽参与一次区级及以上专题培训（含受邀作讲座、精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/4报告），但未能在线或书面提供相关证明材料的老师，可得1分。六、建设好一个博客网页1、教师建设一个或多个教育教学博客网页，并且学期内发布与教育、教学相关的博文或资源在10篇以上的可得2分。2、教师建设一个或多个教育教学博客网页，并且学期内发布与教育、教学相关的博文或资源未满10篇的可得1分。3、以上检查以在“海星教科研数字化平台/20082009（1）教科研七个一管理”中贴出的博客网址为准，如有多个博客，请一并贴出，可累计。七、上好一堂实验课或公开课1、本学期开设过校级及以上公开课，且能在“海星教科研数字化平台/20082009（1）教科研七个一管理”中递交本堂公开课教案的可得2分。2、本学期虽开设过校级及以上公开课，但未能在“海星教科研数字化平台/20082009（1）教科研七个一管理”中递交本堂公开课教案的可得1分。八、教师其他个人荣誉或成果1、教师获得其他个人荣誉（如指导学生参赛获奖或发表，个人获得区级及以上荣誉等）的一次得1分，两次以精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创4/4上得2分（需在线或书面提供证明材料）。2、教师有以下行为的一项得1分，两项以上得2分（均需在线或书面提供证明材料）校本研修（含编写校本教材、承担综