市选派千名非公有制企业党建指导员的工作方案

精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/4市选派千名非公有制企业党建指导员的工作方案按照自治区党委组织部2014年工作要点和1市关于切实加强和全面推进非公有制企业党的建设工作的意见（试行）要求，进一步加强我市非公有制企业党的建设工作，保证和促进非公有制企业健康快速发展，经研究决定，继续向全市非公有制企业选派党建工作指导员。现制定实施方案如下一、选派范围向全市已建立党组织的非公有制企业和未建立党组织但生产经营比较稳定的非公有制企业选派党建指导员。二、选派方式非公企业党建工作指导员按照党组织隶属关系，由各旗县市区、开发区党工委，从本辖区范围内或从市直机关事业单位中熟悉党务工作的党员干部、后备干部和退休党员中选派。党建工作指导员可以专职，也可以兼职；可一人一企，也可一人多企。选派党建工作指导员可与建立领导干部基层联系点等工作有机结合起来。坚持按照企业需求，尊重个人意愿的原则进行双向选择，经过组织审定等程序，统筹安排选派人员。三、选派条件党建工作指导员应具有三年以上党龄、大专以上文化，精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/4身体健康；思想政治素质好，党性强，作风正，有较强的事业心和责任感；业务能力强，善于做职工的思想政治工作；具有较好的群众基础，廉洁自律、工作务实、乐于奉献，具有开拓精神，有一定的组织协调能力。四、选派数量及时间全市共选派党建指导员1000名（详见附表），时间为两年，党建指导员每月驻企工作累计不少于5天。党建指导员不因工作调整而改变对企业的指导。五、主要职责和任务党建工作指导员要坚持指导与服务相结合，在实际工作中，帮助非公有制企业加强党建工作，宣传贯彻党的路线方针政策，帮助非公有制企业协调解决难题，实现快速发展。一是加强基层党组织建设。对已经建立党组织的，指导党组织不断加强自身建设，结合实际积极开展好各项工作，发挥好示范带动作用。对没有建立党组织的，要积极引导，对符合建党组织条件的，要指导其建立党组织，对暂不具备建立党组织条件的，采取联建、挂靠等方式建立联合党组织。二是加强党员队伍建设。做好在非公有制企业发展党员工作，重点发展生产、工作一线的青年骨干和关键岗位的管理者、优秀人才。不断加强党员教育管理，采取多种形式抓好非公有制企业党员的学习培训。三是加强党员活动阵地建设。积极引导非公有制企业建立党员活精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/4动室，并完善活动室配套设施，逐步达到“六有”标准。四是创新党建工作载体。从非公制企业的实际出发，引导企业党组织结合实际开展载体活动，引领建设先进企业文化，积极创建服务型党组织，切实发挥党员的先锋模范作用，实现党建工作与企业发展良性互动。五是完善党建工作机制。指导非公有制企业党组织健全完善基层党建工作机制，认真落实“三会一课”、流动党员管理、民主评议党员、党员活动日等党内生活制度，确保党内生活制度化、规范化。六、组织领导党建指导员由各旗县市区委组织部、开发区党工委及市直属机关党工委、市工商系统党委等部门负责选派和日常管理，市委组织部负责审核、监督、备案。（一）精心组织实施。各地各部门要切实增强责任意识，加强组织领导，要切实做好选派工作，并可以根据自身实际，给予适当的工作经费。（二）强化舆论引导。各地各部门要结合实际，积极宣传推广党建工作指导员在工作中创造的好办法、好经验，培养、总结和推广典型，充分发挥典型引路和示范辐射作用，营造良好的舆论氛围。（三）加强督查考核。各地各部门要建立党建指导员台帐，健全和完善管理