局作风整治活动自查自纠阶段工作情况报告

1/8局作风整治活动自查自纠阶段工作情况报告省作风整治办根据有关要求，现将我局开展作风整治活动，特别是自查自纠阶段的工作报告如下一、活动开展基本情况1月6日全面启动作风整治活动以来，我局根据省委省政府有关要求和部署，立足工作实际，采取有效举措，深入开展活动，有效促进了干部作风转变，为地税事业发展提供了坚实保障。在今年13月“万名群众评机关”活动中，我局被列为群众对机关干部作风感到最满意的10个省直单位之一。1至5月份，全省地税系统组织入库各项收入亿元，同比增长，其中税收收入亿元，增长教育费附加等其他收入亿元，增长。一是强化组织领导，形成开展作风整治的工作合力。省局成立了作风整治活动领导小组，省局党组书记、局长王平任组长，其他局领导任副组长，各设区市局以及省局机关各处室、直属各单位主要负责人为成员。领导小组下设办公室，负责日常工作。1月6日组织召开了全系统作风整治活动动员视频会议，对作风整治活动进行全面动员部署。将加强干部作风建设确定为XX年省局五项重点工作之2/8一，制定下发了关于全面推进干部作风建设的实施意见。在近期召开的省局党组扩大会上，对作风整治活动进行了再动员再部署。坚持每月局务会，专门对作风整治活动开展情况进行月度总结和安排。建立了作风整治活动联系制度，形成了各处室各负其责、积极参与的良好工作局面。二是抓好学习教育，提升干部作风转变的自觉性。局领导利用中心组理论学习会，每月局务会的会前学习时间深入学习作风整治活动有关文件精神。组织“作风建设大家谈”活动，提升干部作风建设意识。编选下发作风整治活动学习手册，制定了专用学习记录本。开展“我身边的好税官”评选活动，发挥身边典型的榜样力量，引领干部树立良好作风。通过举办“颂歌献给亲爱的党”红歌赛活动，邀请专家学者举办讲座，组织领导干部接受革命传统教育等文化活动，强化对干部优良作风养成的文化引导。三是加强监督检查，提高开展作风整治的针对性。对近年来制定的税收优惠政策和服务措施的贯彻落实情况进行了自查。通过视频监控和电子监察系统对办税服务厅工作人员的纳税服务情况进行音视频监督。先后三次组织9个暗访组，深入全省地税机关、办税服务厅和办税点进行实地暗访，对192个单位的考勤、着装纪律、服务态度和办税环境等方面情况进行了不打招呼、不定对象、随机抽3/8查的突击暗访。下发督查通报，表扬激励先进，批评督促落后，确保活动扎实推进、不走过场。四是注重工作结合，确保开展作风整治的实效性。坚持统筹兼顾，注重把作风整治活动与争先创优活动，机关党建工作有机结合，加强党支部规范化建设，以提高党员的先进性与纯洁性，充分发挥党员干部的先锋模范作用，促进全局干部作风转变。注重将作风整治活动与税收中心工作紧密结合，通过查找和解决干部作风问题提高工作效率和执行力，促进重大决策的贯彻落实，提升地税工作质量，提高服务大局水平，以干部作风转变促进地税工作。五是密切联系群众，发扬求真务实的优良作风。为加强与基层的联系沟通，不断提高干部队伍政策水平和工作能力，建立了干部上挂下派制度，安排了5个机关年轻同志到基层地税部门挂职锻炼。为提高决策的科学性和针对性，机关干部深入基层和企业，加强对新时期经济发展形势、地税收入质量等情况的调查研究，形成了“营业税改增值税对我省经济运行的影响”、“我省出租车行业税收情况”、“全省地税收入十强县经济形势及税收情况”等方面的十余篇调研报告，为领导决策提供了有益参考。二、自查自纠阶段主要做法根据省作风整治办关于集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动自查自纠阶段工作的意见等有关要4/8求，我局突出工作重点，务求工作实效，以做好问题查摆为着力点，以抓好问题整改为关键点，以提升服务水平为落脚点，扎实开展了自查自纠阶段的工作。一深入查摆问题，切实抓好整改根据有关要求，我们认真做好问题自我查摆，广泛征询各方意见建议，并深刻剖析深层根源，对问题进行梳理，建立问题台账，切实抓好自纠整改。一是深入自我查摆。通过召开党支部会议等方式，积极组织干部开展批评与自我批评，并开诚布公畅谈本处室和全局工作中存在的问题。干部职工对照自身职责，认真查找在思想作风、学风、工作作风、生活作风等方面存在的问题，写出了内容实在、问题准确、分析透彻、措施具体可行的剖析材料。据统计，省局机关及直属单位通过自我查摆找出学习不够、工作创新不够、对基层指导不够、工作质量有待提高、服务水平有待提高等五个方面问题20个。二是广泛征求意见。通过走访纳税人、问卷调查、网站征集、公布热线电话、深入基层调研等形式，积极畅通社会各界与地税，基层与省局机关的沟通渠道。通过开展纳税人满意度调查、组队深入企业上门走访，向省直单位及相关企业发送征求意见函，联合大江网举办税收题材微博有奖征文竞赛，开展“纳税服务体验日”活动，开展5/8“税务局长在线访谈”活动等方式积极向纳税人和社会各界征求意见十余个。三是切实整改问题。制定了自查自纠情况登记表，供省局机关和直属单位干部就自查自纠的问题和提出的解决办法进行登记填写。各处室和直属单位针对发现的问题研究制定了详细的整改方案，明确了整改措施、整改期限和责任人。对征集到的意见建议和查找出的问题进行了梳理，建立了问题台账。对贵办反馈的群众在“万名群众评机关”活动中对我局提出的15条指向性意见进行了梳理，并明确相关处室提出整改措施，确实加以整改。对省效能办转来监测点反映的问题认真调查核实，并及时向省效能办回复。解决并回复基层或纳税人通过门户网站服务投诉反映的干部作风问题3个，电话投诉5个，通过局长信箱反映的问题49个。二把握工作重点，促进作风转变按照省作风整治办关于认真做好推进全省集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动重点工作的通知要求，以有力推进各项重点工作为手段，有效促进了干部作风转变。一是认真开展网上审批和电子监察。XX年8月10日，我局全面实现征管业务软件上线运行，成为全国第一个征管信息数据在省局集中处理的省级地税部门。经过近7年6/8在征管信息系统的运行，我局的行政审批项目实现了省、市、县三级机关互动和集中，且完全处于公开、透明的信息系统监控中。为提高行政效能，征得省监察厅综合室、效能办和省信息中心同意，我局仍然采用现行江西地税管理信息系统办理行政审批事项，并通过全省公共数据统一交换平台，将行政审批相关数据交换到省网上审批和电子监察系统项目建设工作小组。XX年，我局共办理网上审批项目855项，所有审批事项均在承诺时间内办结，并同步交换给省网上审批和电子监察系统项目建设工作小组。二是认真开展银行账户清理。为深入贯彻落实全省推进阳光财政工作电视电话会议精神，实现银行账户的精简、高效、归口管理，从源头上预防和治理腐败，按照省政府有关要求，我局召开专项工作会议，下发工作方案，对全省各级地税机关截止XX年2月29日在银行金融机构开设的所有银行账户进行了全面清理。此次银行账户清理行动共撤销银行账户131个，保留327个。三是认真实行工程建设企业信用信息公开。我局制定下发实施方案，在门户网站开通了信息共享平台。依据相关要求，我局主要负责工程建设领域从业单位不良纳税行为记录信息、从业人员良好纳税行为记录信息、从业人员不良纳税行为记录信息的发布。我局依据纳税人申请，经各级地税机关逐级评审和公示征求意见，评定年度纳税7/8信用等级A级纳税人，并严格按照政府信息公开的流程，对纳税信用信息于规定时限内在省工程建设领域项目信息和信用信息公开共享平台上进行发布。坚持每周向专项治理办报送工程建设信用信息公开情况，截至目前，已公开工程建设领域项目信用信息687条。三发挥职能作用，提升服务水平我局致力于将干部作风体现在地税工作上，将作风整治活动成果转化为促进地税工作的推动力，围绕税收中心工作，坚持依法治税，创新服务手段，落实优惠政策，促进了服务水平的有效提高。一是提升服务大局水平。印发了XX年服务鄱阳湖生态经济区建设工作要点，对积极发挥税收职能服务鄱阳湖生态经济区建设工作进行安排部署发布支持和促进就业税收减免审核办法，出台了支持小型微型企业发展税收优惠政策和服务措施30条和支持九江沿江开放开发政策及服务举措等税收优惠政策措施，积极服务经济社会发展向总局提交关于恳请对赣南苏区发展振兴给予税收政策支持的请示，积极争取对中央苏区建设的税收政策支持。二是提升服务基层水平。省局领导坚持每月至少两次带队深入基层开展调研，倾听基层声音，了解基层地税工作情况、干部队伍面貌和基层的需求积极开展教育培训需8/8求调研，深入了解基层干部对培训内容、培训方式等方面的需求，力求有针对性为地税干部提供更好的教育培训服务5月24日省局党组扩大会上，省局领导悉心听取各设区市局意见建议，目前已将梳理的17个意见建议分解到各个处室督查督办。三是提升纳税服务水平。继续推进12366纳税服务热线建设，开展创建无烟型办税服务厅活动，认真做好省局非行政许可审批项目下放后的衔接工作。认真组织开展第21个税收宣传月活动，通过与相关部门联合举办招商引资