




已阅读5页,还剩1页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1/6关于深圳劳动合同范本XX甲方用人单位_乙方员工_名称_姓名_住所_性别_法定代表人主要负责人_身份证护照号码_联系人_住址_联系电话_联系电话_根据中华人民共和国劳动法以下简称劳动法、中华人民共和国劳动合同法以下简称劳动合同法等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、合同期限一甲乙双方同意按以下第_种方式确定本合同期限。2/61有固定期限从_年_月_日起至_年_月_日止。2无固定期限从_年_月_日起。3以完成一定工作任务为期限从_年_月_日起至_工作任务完成时止。完成工作任务的标志是_。二试用期为_试用期包括在合同期限内,如无试用期,则填写“无”。二、工作内容和工作地点乙方的工作内容岗位或工种_。乙方的工作地点_。三、工作时间和休息休假一甲乙双方同意按以下第_种方式确定乙方的工作时间。1标准工时制,即每日工作_小时不超过8小时,每周工作_小时不超过4小时,每周至少休息一日。2不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。3/63综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。二甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按劳动法第四十一条执行。三乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。四乙方的其他休息休假安排_。四、劳动报酬一甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。二乙方每月工资_元其中试用期每月工资_元或按_执行。三甲方每月_日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。四乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。五甲乙双方对工资的其他约定定4/6_。五、社会保险和福利待遇一甲乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。二乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。三乙方患职业病、因工负伤的,甲方按职业病防治法、工伤保险条例等有关法律法规的规定执行。四甲方为乙方提供以下福利待遇_。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护一甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。二甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。三乙方从事_作业,可能产生_职业危害,甲方应采取_防护措施,并每年组织乙方健康检查_次。5/6四乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报。七、规章制度一甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。二乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。三乙方自觉遵守国家和省、市计划生育的有关规定。八、合同变更甲乙双方经协商一致,可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。九、合同解除和终止一甲乙双方协商一致,可以解除合同。二乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同乙方试用期内提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。三甲方有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同1未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的2未及时足额支付劳动报酬的6/63未依法为乙方缴纳社会保险费的4甲方
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 中空注浆锚杆施工方法
- 出渣运输施工方法及工艺
- 2025年汽车减震器项目规划申请报告
- Brand KPIs for health insurance:SBI Health Insurance in India-英文培训课件2025.4
- 河北省石家庄市2022-2023学年高二下学期期末考试化学试题(含答案)
- 仓储直销活动方案
- 【ITIF】AR-VR在医疗保健领域的潜力-2025.6
- 仙桃农村踏青活动方案
- 代码海报创意活动方案
- 代账公司电销活动方案
- 学院工会预算管理制度
- 校园短剧创作与演出指导行业跨境出海项目商业计划书
- 2024年河南省机关单位工勤技能人员培训考核高级工技师《职业道德》题库
- 2024年湖南省中考道德与法治试题卷(含答案解析)
- MOOC 线性代数-浙江大学 中国大学慕课答案
- JGJ 355-2015(2023年版) 钢筋套筒灌浆连接应用技术规程
- 中兴项目管理初级认证VUE题库(含答案)
- 中医药膳学:中医药膳制作的基本技能课件
- 往来款项明细表-A4
- 甘肃省人力资源服务机构
- 饰面板安装工程检验批质量验收记录
评论
0/150
提交评论