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精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/4依法行政工作总结2015年以来,我局根据上级部门的有关要求,认真推进依法行政工作,确保行政执法规范化,不断提高工作人员依法行政的观念,为劳动者及用人单位提供合法、公平、高效的服务。现将今年来依法行政工作汇报如下(一)加强组织,明确责任。高度重视依法行政工作,我局把依法行政工作放在首位,成立了以局长为组长,分管副局长为副组长,局有关股室负责人为成员的依法行政工作领导小组,负责对全局依法行政工作的部署、指导、协调、检查、落实等工作,切实把依法行政工作与日常业务工作结合起来,作为年终岗位目标考核的重要依据,实行奖惩工作机制,有效推动了依法行政工作的健康有序开展。(二)明确责任,落实责任。为使办案人员都更加清晰自己负责的工作,避免了互相推托等情况发生的可能性,今年,我局进一步明确细化分工,使工作职责更加明确。不论群众来访或者是案件跟踪等工作明确到人,有利于对办案人员的工作进行监督,有效提高依法行政的监督力度,更好地把握案件的时效,及时为劳动者和用人单位提供帮助。(三)加强学习,提高素质。人力资源和社会保障部门的行政执法工作是一项社会性、政策性很强的工作,建立一精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/4支高素质、高效能的行政执法队伍,维护社会稳定成为了中心任务。一是加大法律知识学习。认真组织全局干部职工学习了全面推进依法行政实施纲要、国务院关于加强市县政府依法行政的决定、行政许可法、行政强制法、劳动监察条例等法律法规和十八大精神,提高了广大干部职工思想素质和法制意识,增强依法行政的自觉性,提高工作效率和办事水平,保证了公务活动依照法定权限和法定程序进行,确保了各项工作规范有序地开展。二是强化法律知识培训。为规范行政行为,提高工作效率,强化法律意识,组织对行政执法人员进行了行政强制法的学习培训,对全局干部职工进行了通用法律知识的学习培训,培训后及时组织了考试,通过学习和培训,切实提高了全局干部职工的依法行政的能力和水平,确保了把依法行政贯穿于履行职责的各个环节。(四)严格管理,规范行为。按照“公正、公开、文明、规范”的要求,严格规范行政执法行为。一是严抓持证上岗,未取得行政执法证的人员不得上岗执法。在开展行政执法过程中,始终做到持证上岗,着装规范,亮证执法,文明执法,用语文明,礼貌待人。二是严格落实劳动法、劳动合同法、就业促进法、禁止使用童工规定、劳动监察条例等各项法律法规。并将行政执法检查工作从以重处罚向以教育引导为主的形式转变,采取了引导、精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/4提醒、告诫的方式,强调企业自查自律,指导完善制度,规范用工。(五)强化宣传,增强意识。利用劳动者权益保护宣传周、劳动法宣传月等活动,大力宣传人力资源和社会保障政策法规,通过各种媒体、重要活动、典型案例裁决等方式方法,宣传劳动保障法律法规,拓宽宣传渠道,注重宣传效果,使人力资源和社会保障法律法规深入人心,家喻户晓,使企业经营者和广大职工了解掌握劳动法律、遵守劳动法律、维护劳动法律,减少各种劳动违法行为的发生。我局依法行政工作虽然取得了一定成效,但也还存在一些问题,主要表现在一是依法行政工作机制仍有待进一步完善;二是推进依法行政工作力度仍需进一步加强,责任需要进一步明确。(一)强化组织领导,确保工作落实。加强对依法行政工作的领导,结合部门工作实际,确定不同阶段的重点,切实把加强依法行政的各项要求落实到各个方面、各个环节,认真扎实地加以推进,确保依法行政实施纲要各项规定落到实处。加大行政执法队伍建设,加强对执法干部的培养、教育和使用,及时充实必要的专业人才。同时强化依法行政的经费保障。(二)强化法制宣传,改进执法方式。加大法制宣传教育的力度、广度和深度,树立觉守法意识,为依法行政打好精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创4/4基础;加强执法队伍建设、增加法制意识和严格执法意识,避免行政行为和行政执法的主观随意性,增强运用法律手段强化管理的能力,提高行政执法水平。(三)完善制度规定,促进依法行政。建立完善依法行政工作制度,建立科学民主决策机制,对在经济社会发展中的重大决策,事先应由法制机构或委托专家、学者进行分析论证;对涉及人民群众切身利益和事关改革发展和稳定大局的重大决策,通过公开方式广泛征求群众意见。加大行政执法责任制度、评议考核制度和政务公开制度,增加透明度,建立良好的依法行政环境。(四)加强行政监督,营造良好氛围。自觉接受人大监

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