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精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/7卫生院2012年上半年工作总结及下半年工作计划我院在县卫生局的正确领导下,认真贯彻落实中牟县卫生局2012年度乡镇卫生院目标管理责任制的工作要求,结合我院年初制定的工作计划,认真履行各项服务职能,全面贯彻落实科学发展观,积极推进医药卫生体制改革,狠抓服务态度,提高医疗质量,规范医疗行为,促进医患和谐,全面推进卫生院科学发展,使我院卫生工作得到了较快的发展,2012年上半年,我院基本完成了各项工作任务,现总结报告如下一、基本工作情况1、“以病人为中心,以质量为核心”,积极开展“三好一满意”活动,进一步加强行风建设。我院根据上级有关文件的要求,在全院深入实施“三好一满意”,以服务好、质量好、医德好、群众满意为目标,组织科室人员认真学习医疗改革政策,广泛开展职业道德和社会主义荣辱观教育,大力加强岗位培训,提升业务素质。同时认真开展医德医风教育与考核工作,学习卫生行业法律法规等活动,“优质服务”、“满意服务”等信念深入人心。2、积极开展学习培训,进一步提升服务能力和水平。为了满足辖区医疗诊治与公共卫生服务的需要,医院加强业务知识学习,提升服务能力建设,解决了工作人员业务不熟练,知识缺乏、工作能力不强的问题,乡村两级医务精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/7人员业务知识得到较大提高,工作能力上进步明显。3、强化医疗卫生单位管理工作,推动医改工作继续向前发展。我院各项工作有组织、有计划,有专人负责,有考核目标,推动了医改各项工作的深入开展做好了组织领导和制度保障。(二)基本医疗1、截止6月30日,我院共接诊门诊52499人次、住院患者1354余人次。业务总收入元,同比增长80。2、继续开展以“处方点评”、“医疗质量月分析评议”、“医院感染控制”等活动的医疗质量管理活动,以执业医师法、医疗机构管理条例、医疗事故处理条例为重点,加强对医务人员的法制教育,增强医疗安全责任意识。严格控制医疗费用,促进合理检查、合理用药、合理治疗,切实减轻患者就医负担。(三)合理配置资源,改善医院基础设施与人才队伍建设。上半年,我院针对业务人员不足,科室配置不合理,对妇产科、口腔科等业务科室,我院进行了科学规划设置。我院积极组织开展业务学习和培训活动,形成了良好的工作和学习氛围。上半年我院共派出4人到上级医疗单位进修学习,学习时间不少于6个月。精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/7二、公共卫生服务项目开展情况按照基本公共卫生服务规范,在辖区内大力开展公共卫生服务项目,把医改的重点任务落到实处。(一)为辖区内居民建立居民健康档案健康档案利用例会对乡村医生开展业务培训6次,截止6月30日,完成建档纸质档案35340人,电子档案35340人,规范建档率,电子档案建档率100,其中60岁以上老年人建档3624人,高血压患者建档458人,糖尿病患者建档96人,重性精神病患者建档22人。较好的完成了上半年的工作任务。(二)健康教育2012年上半年县卫生院、各村卫生室发放了健康教育印刷材料。卫生院设置健康教育宣传栏2个,定期开展健康教育宣传知识。各村卫生室设宣传栏1个,每村宣传栏每月更新一次宣传内容。卫生院开展了6次公众健康咨询活动。卫生院举办6次健康教育知识讲座。(三)儿童保健2012年上半年,对辖区内036个月龄的1528名儿童建立婴幼儿保健手册,按照服务规范进行随访,管理率达到85,其中对225名新生儿访视3次,新生儿访视率达到90以上。(四)孕产妇保健精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创4/72012年上半年,对辖区内的228名孕妇建立孕产妇保健手册,管理率达到96,对孕产妇的孕期保健不少于5次,产后访视不少于3次。做好“叶酸”补服工作,上半年共计发放叶酸102人次,同时加大住院分娩补助的宣传力度,上半年共计办理住院分娩补助156人次。(五)老年人保健2012年上半年,对辖区内60岁以上的3779名常住居民实施健康管理。按照服务规范进行1次老年人健康体检。体检2873人。(六)预防接种对辖区居住满3个月的06岁儿童建立了预防接种证和预防接种卡,根据国家免疫规划疫苗免疫程序,对适龄儿童进行常规接种,接种率以乡级为单位达到96以上。(七)传染病报告和卫生应急处理开展艾滋病、结核病等传染病健康知识宣传和咨询服务;协助上级专业防治机构做好结核病和艾滋病患者的宣传、指导服务以及非住院病人的治疗管理工作,做好传染病报告和管理工作。上半年共报告传染病31例,报告率100。大力推进基层卫生应急管理,促进基层医疗卫生机构卫生应急处置规范化;加强基屋卫生应急工作人员业务培训,提高对突发公共卫生事件发现及处置能力;普及自救、精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创5/7互救等应急防护知识,提高公众应对突发公共卫生事件的综合素质。(八)慢性病管理对辖区内35岁以上居民进行高血压和型糖尿病筛查,对原发性高血压患者和型糖尿病患者按照服务规范提供至少2次面对面随访,并做好记录工作。(九)重性精神疾病管理对辖区内诊断明确、在家居住的22名重性精神疾病患者建立健康档案,对于纳入健康管理的患者,每季度至少随访1次。四、强化责任制管理,创平安医院(一)落实安全责任制年初与卫生院各科室负责人和卫生所负责人签订了责任目标书,并层层抓落实。明确安全责任体系。(二)完善医院各项应急预案做到分工明确、责任到人,流程合理、便捷高效。三比服务、促和谐重点提高医疗质量,改善服务态度,建立医疗纠纷预警机制,前期处理机制,妥善处理医患纠纷,上半年无集体上访事件发生。(四)落实防范措施精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创6/7重点检查配电房、垃圾焚烧炉、药库药房等安全措施落实情况、管理到位情况,确保消防设施完备有效。五、加强党风廉政建设和职工思想道德建设(一)加强班子能力建设选强配足了卫生院二级领导班子和村卫生所所长,使人尽其长,物尽其用有了良好的开端。(二)加强党支部能力建设加强党员队伍建设,突出基层党组织战斗堡垒作用。(三)加强党风廉政和职工思想道德教育对卫生院领导班子、村卫生所和全院职工进行教育,做到警钟长鸣,从源头上预防职务犯罪和职业犯罪,并从医德医风、职业道德、敬业奉献等多方面加强职工思想道德教育。上半年我院基本完成卫生局年初下达的各项目标任务,示范化接种门诊验收达标。家属楼建设主体完工,中医科建设配套设施得到完善,群众就医环境得到较大改善,全院无医疗差错事故发生。存在的问题部分科室人员服务态度较差,医疗器械配置有待进一步提高。2012年下半年工作计划按照中牟县卫生局年度卫生工作要求,结合我院实际情况,现将下半年工作计划安排如下精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创7/7一、加强人才培养,彻底改善卫生院人才缺乏的局面,选派23人到上级医院进修学习。强化医疗质量、医德医风、服务态度的管理力度,坚决杜绝医疗事故和医疗纠纷的发生。二、定期按计划开展职工的业务学习和技术培训,抓实、抓好、抓出效益。三、内强素质、外塑形象,全面加强卫生院的宣传力度,采取各种形式提升卫生院的知名度,赢取良好的
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