公司工会主席勤政廉洁个人先进事迹

1/5公司工会主席勤政廉洁个人先进事迹她眉眼清秀，却掩饰不住一身的凛然正气；她虽是女流之辈，在工作中却有着巾帼不让须眉的果敢大气。亲切的笑容，艰定的步伐，和气的话语，她就是浠水县供电公司工会主席周。从团委书记、党办主任到工会主席，在她十余年的工作历程中，“勤奋、清廉”是她的人生写照。特别是2016年走上领导工作岗位上以来，她依旧用心架起与职工沟通的桥梁，积极探索和寻找工作业绩和人生价值的焦点。她没有把自己当成一个领导，而是定位成“服务职工，效力企业”的公仆，用“勤奋、清廉”谱写了自己的人生之歌。“在分管的工作上要做到精，在其他工作上做到不外行”。说得好不如做的好。她深谙群众需要的是一个肯干事干好事的干部。于是她给自己定下了这样的工作目标。为了不断适应电力企业发展的需要，她总是利用一切时间进行学习，学理论，学业务，无论是企业的生产经营知识还是党务和工会工作知识，她都要认真的加以学习。特别是对自己分管的工会工作，她在不断加强学习工会工作管理理论的基础上，着力提高自己的工作实践能力。积极发挥好工会组织在企业中的桥梁和纽带作用，每年组织召开职工代表大会，发挥好职代会的民主管理和监督作2/5用。对职工关心的企业发展、民主管理以及切身利益等问题毫不含糊的组织职工参与，该公开的组织公开，每年征集职工代表提案，认真组织答复工作。对职工的一些利益没有得到解决的积极向行政反映，能解决的尽力解决，不能解决的做好解释工作。她的这些举措，得到了职工的积极拥护。“无论做什么事情，要么不做，要做就做最好。”她是这样想的，也是这样做的。在班组建设中，她加强了对四个创省公司一流班组单位的指导和督办，使他们提高了管理水平，在原有四个班组获得省级一流班组的基础上，又有四个班组获得了“省级一流班组”的荣誉，一个正在创建中。同时按照创建学习型企业的要求，加强了创学习型班组工作，建立学习型班组试点，开展流动红旗评比工作。建立的三个试点班组都有特色和成效，变电工区学习型班组建设经验在市公司得到交流，城区所创建工作得到了各级的好评，通过班组建设有效提高了班组的管理水平和职工的素质。狠抓群众性的技术创新活动。在她担任工会主席以来，在深入调研的基础上，她发现近年来，由于多重因素，导致企业的技术工人处于青黄不接阶段。而电力企业是一个技术密集型的企业，如果这一问题不能及时解决，必将影响企业的发展。为了鼓励广大职工特别是青工学习业务知识的热情，工会坚持每年组织技能比武好3/5劳动竞赛活动，有效地推动了职工参与创新创效活动的积极性和主动性。在此基础上，公司的市场营销劳动竞赛和变电站劳动竞赛以及标准化县调竞赛活动，都在全市公司获得较好名次。在关心职工方面，从她担任工会主席那一天开始，她就给自己定下个规矩无论工作多忙，职工家中有苦难，坚持上门看望慰问。四年来，为了实践自己的承诺，她不知牺牲了多少个休息日，共看望生病住院职工62人次，上门吊唁职工亲属去世34人次，每年走访慰问困难职工60余人次。为了丰富离退休职工的生活，为他们创造一个健康有益的活动场所，她积极争取行政支持，不断完善老龄活动中心的建设，开展老龄门球、钓鱼等活动，组织老同志学习有关文件，了解企业有关情况，进一步落实了老同志两个待遇。同时她还特别关心职工家庭生活，经常和职工交心谈心，调节职工家庭矛盾，使自己真正成为职工的知心人和贴心人。在她的带领下，公司工会工作取得了丰硕成果，被市总工会授予“模范职工之家”、“安康杯先进集体”，市公司工会授予“最佳工会”，被县总工会授予“优秀工会”，计划生育工作和老龄工作均受到上级的肯定和表彰。“做工会工作就要坚持什么是对的，什么是群众拥护的，要有一种凛然之气。”这是她对自己工作职责的理解。她经常说，工会干部是职工的代言人，只有深入职工了解4/5职工的人才能做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋。”因此在工作中，她特别注意走进职工，深入职工中，和职工交心谈心，关心职工的生活，关心职工所思所想，对职工反映的问题认真记录在自己的笔记本中。对职工反映强烈的问题主动和党委行政进行反馈和协商，对矛盾要善于解决。通过多次协调解决了马垅所和兰溪所用水难问题，力所能及搞好了各所职工小家建设，建立了职工之家，配备了健身器材，组织了职工体检，使职工健康的生活快乐的生活。组织成立了文艺小分队、文学、书法摄影以及乒乓球等兴趣小组，开展了丰富多彩的职工文体活动，活跃了职工的文化生活。听取了职工心声，给党委掌握基层职工的思想动态和生产生活状况提供了一手材料，受到职工的欢迎，党委的肯定。每年主持召开12次职代会，听取行政工作报告，审议企业经营方针、中长期发展规划、职工培训计划、资金分配和使用方案；审议通过资产经营管理办法、临时工管理办法、农电工管理办法等。职代会还成立了劳动争议协调、劳动卫生防护等八个专门委员会，负责职代会闭会期间的相关工作，任职四年来，为30多名职工与企业劳动关系等进行相关协调工作。作为一名领导干部，在工作中无可避免地会遇到一些人为了达到某些个人目的，施以小恩小惠。每当遇到这5/5种情况，她总是立场坚定地加以回绝，同时作为搞了多年思想政治工作的领导，她还会义不容辞地对来者作一番言辞中肯的思想政治教育，晓以利弊。久而久之，她的“两袖清风，一身正气”在公司范围内传开了，想用利诱达到自己目的的人也望而却步了。这就是她，一名普通的基层工会主席。四年来，她认真履行好自己作为一个工会主席的工作准则，围绕企业的大局搞好工作。协助书记抓好企业的宣传报道工作，策划了公司创一流企业达标等大型宣传活动。特别是做好了一些宣传部门