乡镇三项建设活动情况总结材料

1/4乡镇三项建设活动情况总结材料为进一步深化三项建设活动，提升基层纪检监察干部队伍的整体工作水平，我镇严格按照区纪委、监察局关于在全区纪检监察系统开展“能力素质建设、思想作风建设、基层组织建设”主题活动的实施方案（五纪发201617号）文件要求，精心制发关于开展“三项建设”主题活动的实施方案（石委发201618号），紧紧围绕工业强镇、农业兴镇、交通活镇、安全稳镇的道路，以党的先进性和纯洁性建设为主线，大力推进能力素质建设、思想作风建设、基层组织建设，扎实有效开展“三项建设活动”，圆满完成了各阶段的工作任务，达到了预期目的。现将工作开展情况总结如下一、广泛宣传，营造良好氛围按区纪委、监察局的要求部署，镇纪委以全面加强纪检监察机关自身建设，奋力开创反腐倡廉建设新局面为载体，组织召开全镇“三项建设活动”动员大会，全面贯彻落实省、市、区动员部署会议精神，安排各阶段工作任务，迅速掀起“三项建设活动”的热潮。成立由镇党委书记、镇长任组长的“三项建设活动”领导小组，细化工作职责，切实加强了对“三项建设活动”的领导，做到了认识到位、组织到位、措施到位、工作到位。制定宣传工作方案，积极运用各种媒体2/4和传播手段，营造强大的宣传声势。全方位报道“三项建设活动”成效，及时报道“三项建设活动”中涌现出的先进典型和感人事迹，在各村（社区）设立“三项建设”宣传栏0个，以“基层夜话”为载体开展“三项建设”宣传活动20次，发放党风廉政建设宣传单3000余份，确保参与面和教育面达100，营造浩大的活动声势。二、形式多样，大力推进“三项建设”（一）强化理论武装，大力推进能力素质建设通过个人自学、自主选学、学历再教育等方式，引导纪检监察干部学习中国特色社会主义理论、科学发展观、党的十八大、省第十次党代会精神；学习反腐倡廉政策法规、纪检监察基础知识和基本业务知识；学习经济、法律、科技、管理等各方面知识，不断优化知识结构，提升综合素质。形成学习心得体会52余份。开展“三项建设大讲堂”能力素质培训活动4次，共培训纪检监察干部23人，提高了基层纪检人员的工作业务能力。深入开展“服务群众亲民年”活动，认真落实机关干部直接联系群众制度，纪检监察干部联系困难群众3户，走访联系户20次，为群众办实事10件，切实推进干部能力素质建设。（二）坚持群众路线，大力推进思想作风建设深入开展党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育，不断坚定为反腐倡廉事业不懈奋斗的信心决心。组织干部学习王瑛、陈超英同志先进事迹160余人次，开展3/4了“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”主题演讲比赛。深入开展“创先争优”活动，结合创建示范岗位、示范窗口，开展“亮标准、亮身份、亮承诺”活动，积极营造“学先进、赶先进”的良好氛围。深入开展“挂包帮”活动，全面开展“纪委书记下基层”活动，镇纪检领导干部主动深入基层、深入群众，着力解决了群众身边的腐败问题17个，以务实为民的良好作风赢得群众的支持和信赖。设立作风举报专线“3140054”，聘请人大代表、政协委员、民主党派人士、离退休干部18人为作风监督员，定期或不定期对纪检监察干部开展监督。以加强思想作风建设带动学风、工作作风、领导作风和干部生活作风转变，大力推进干部思想作风建设。（三）健全监督网络，大力推进基层组织建设认真落实农村基层干部廉洁履职若干规定（试行），形成自查报告32份，大力加强农村惩防体系和党风廉政建设，深入推进党务、政务、村务公开。健全完善基层监督网络，全面完成村务监督机构建设任务，配齐村务监督委员会，不断增强基层纪检组织的创造力、凝聚力、战斗力。设立镇纪检组织1个，村级纪检组织19个。镇级纪检干部达到3人，村级纪检干部19人，充分保障“三项建设”活动的有序推进。大力推进了纪检监察机关规范化建设，优化资源配置、明确业务分工，建立科学严密的工作程序和业务流程。健全工作督查和绩效考核机制，4/4把工作创新和工作成效作为部门和干部绩效考核的重要标准，切实推进基层组织建设。三、总结提升，形成“三项建设”长效机制对照“三项建设活动”的目标要求，认真开展自查，总结活动成效。一是进一步增强了干部理论知识。“三项建设活动”的开展，极大地激发了纪检干部职工学习理论的积极性，对“三项建设”活动的精神实质、科学内涵有了更进一步的认识和理解，使干部理论得到进一步提高。二是进一步转变了干部工作作风。通过“三项建设活动”，进一步规范了干部的工作行为，使干部作风有了新的改进。全镇干部的服务意识、发展意识、开放意识明显增强，履职尽责，爱岗敬业，坚持原则，秉公办事，工作作风有了新的变化和改进。三是进一步增强了基层组织战斗力。各村纪检小组依托“三项建设”平台，对本支部基本情况进行了全面调查，完善信访工作机制，拓宽信访渠道，健全信访工作流程和制度，及时解决群众反映强烈的热难点问题，确保各项工作扎实有序开展，使