街道社区建设工作专项目标考核办法 _第1页
街道社区建设工作专项目标考核办法 _第2页
街道社区建设工作专项目标考核办法 _第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1/3街道社区建设工作专项目标考核办法一、协助创建街道、社区两级社区管理服务信息网络平台。考核办法积极为社区管理服务信息平台提供各种信息、资料，做到及时准确。未提供或提供的资料不符合要求，每次扣1分。二、协助建立各类党务、政务、居务和专业数据库。考核办法积极为党务、政务、居务和专业数据库提供各种信息、资料，做到及时准确。未提供或提供的资料不符合要求，每次扣1分。三、引导企事业单位和社会中介服务机构向社区提供综合服务信息。考核办法积极引导企事业单位和社会中介机构向社区提供家政、岗位介绍等综合服务信息，开展工作情况有记载。未开展工作扣5分，无记录扣3分。四、大力发展社区服务，推进社区社会保障、救助帮扶、法律、卫生、文体、教育和治安等服务。考核办法在综合目标中考核。五、着力将发展社区服务与社区就业相结合，创建充分就业社区。考核办法在综合目标中考核。2/3六、积极拓展社区服务领域，创新社区服务机制，新创建12个社区服务项目，建立一个“爱心超市”，努力培育志愿者骨干队伍。考核办法“新建12个社区服务项目”、“努力培育志愿者骨干队伍”在综合目标中考核。有积极拓展社区服务领域，创新社区服务机制的思路和办法。未建立“爱心超市”，扣5分。七、提高社区建设成效，创建三星级社区。考核办法积极开展三星级社区创建活动，完善相关硬件及软件设施，资料齐备，宣传到位，积极迎检。资料准备充分，得25分，三星级社区创建成功，得15分。八、按照“一居一品”的理念，打造精品特色社区。考核办法创新工作思路，积极打造品牌特色社区。思路新，工作细，迎检资料准备充分，得15分。通过品牌特色社区验收，得5分。九、加强社区党的建设和基层民主政治建设，强化党务、居务公开和民主管理规范化建设，党务、居务公开面达100，公开规范化率达到95以上。考核办法在综合目标中考核。十、开展廉政文化进社区工作，利用社区专栏、板报等形式进行廉政文化宣传，宣传面达100。3/3考核办法应设置廉政文化宣传栏，开在社区居民中广泛开展宣传活动。无宣传栏扣3分，宣传栏每年更换2次内容，少一次扣1分。未在居民中开展宣传活动扣2分。十一、认真参加社区工作者培训，并做好本社区工作人员培训工作，每年培训不少于2次，培训率达100。考核办法在
人人文库> 全部分类> 办公材料 > 思想汇报

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论