2017年纪检监察工作总结.docx

落实责任严格治理强化监督深入贯彻落实全面从严治党新要求2017年纪检监察工作汇报2017年在党委、纪委的领导下，坚决贯彻从严管党、从严治党要求，进一步落实党风廉政建设监督责任，协助党委深入推进党风廉政建设工作，围绕严明党的纪律，强化作风建设，加大纪律审查，创新教育活动等工作，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。现将开展工作情况汇报如下一、2017年重点工作开展情况（一）强化纪委责任，协助抓好党风廉政建设工作。纪委切实履行监督责任，既协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，又经常进行监督检查，强化纪委执纪监督。一是不断完善制度，根据人事变动和责任分工，调整了党风廉政建设领导小组成员及职责分工进一步明确了责任领导和职责范围，确保职责分工不留空白、责任落实不留缝隙。修订完善了关于落实党风廉政建设责任制的考核办法，把落实党风廉政建设责任制与业务工作紧密结合，同检查，同考核，确保党风廉政建设责任制层层落实到位；二是聚焦主业主责，与财务科联合督导检查，并督促整改，做到监管前移。（二）严明党的纪律，把党的纪律和规矩挺在前面。2017年，以开展“两学一做”学习教育为契机，进一步严明党的纪律，增强党员干部的纪律和规矩意识。一是强化学习教育。通过手抄党章、研讨交流、个人自学相结合的方式，认真学习领会党章、准则、条例和习近平总书记系列重要讲话读本等学习内容，坚持学用结合，突出日常教育。组织党员及中层干部人，进行廉政知识测试，以考促学，以学促廉，强化党员干部守纪律、讲规矩的自觉性；二是严格执行党纪党规。党委切实贯彻落实“三重一大”制度，对涉及到重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作事项均做到集体研究、集体决策，坚持严格程序。（三）强化作风建设，狠抓“四风”问题不放松。不断巩固和扩大作风建设成果，一是监督落实班子成员联系基层制度，畅通职工群众诉求渠道，进一步加强基层民意民情沟通。二是紧紧抓住重要节日节点，提前下发廉洁过节通知，通过电子滚动屏、微信群等平台发布廉洁警句，对党员干部职工早打招呼早提醒，同时公布投诉举报电话，加强职工群众的监督；三是开展专项检查，由党办牵头下发关于印发开展“四项治理”实施方案的通知，通过专项治理进一步形成了持续改进作风建设的长效机制。（四）加大纪律审查，严肃查处违纪违规行为。纪委进一步转变观念，强化纪律审查意识。一方面，突出对重点人员、重点问题的审查。针对财务等中存在的工作程序不规范的情况与干部进行谈话，严肃工作程序。另一方面，坚持抓早抓小，对党员干部的违纪问题做到高度重视。同时，针对行风热线反映服务流程、服务质量相关问题进行调查，对反映失实的给予解释反馈，并正视工作中存在的问题和不足，督促进一步履职尽责，提高服务意识。（五）创新教育活动，以实际行动树立良好形象。通过开展实践教育活动，把学习教育融入于日常工作中，既抓好学习教育，又促进工作提升。一是开展主题教育活动。二是开展实践教育活动。二、存在的问题一是对纪检监察工作日常性监督的手段、措施和方法还有待进一步加强和改进；二是个别负责人重视业务工作，对全面从严治党的紧迫性、重要性认识不足，落实党风廉政建设责任的意识还需进一步提高；三是纪检监察干部在业务能力方面还有待进一步提高，在深入研究、总结创新方面的能力还显薄弱。三、2018年工作的目标任务和主要措施一是进一步加大纪律监督力度。立足党委工作大局，强化对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查，重点加强对贯彻执行准则和条例情况的监督检查，重点加强对贯彻落实党委重大决策部署情况的监督检查。二是不断完善落实党风廉政建设责任制。对基层落实党风廉政建设责任制进行全面系统的分解细化，完善责任清单，落实清单管理。继续加大对基层落实党风廉政建设责任的监督力度，完善评议反馈、督促整改等机制，进一步强化党风廉政建设责任意识。三是建立落实制度规定、纠正“四风”长效机制。把作风建设作为全面从严治党的一项经常性工作来抓，紧盯重要节日节点，开展明察暗访、专项治理。同时，畅通举报平台，鼓励职工群众和社会的监督。四是综合运用好监督执纪“四种形态”。通过强化日常批评教育提醒，认真贯彻执行各项廉政谈话制度，对重点岗位的党员干部存在的苗头性、倾向性问题，早提醒、早纠正，把挺纪在前、抓早抓小、惩前毖后要求，落实到对党员干部的日常管理监督中。五是切实加强纪检监察干部队伍建设。强化纪检监察干部的教育培训力度，加强对政