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银行员工监狱参观警示教育心得体会8月27日上午,我行的五十多名员工,前往原平监狱参观学习,开展主题为“预防犯罪警示教育”现场会,活动旨在进一步强化我行员工的法律法规意识和职业道德教育,使我行的广大员工牢牢树立正确的世界观、人生观、利益观,净化我们的员工队伍,确保各项事业健康、有序、高效地发展。在原平监狱,监狱长李彬热情地接待了大家的来访,详细介绍了原平监狱50年的光辉历史和近年来的建设发展情况以及刑罚执行、教育改造、狱务公开、罪犯生活等情况。然后由一名服刑人员现身说法,为我们作了报告,报告中讲述了他曾经的辉煌和现在的落魄。最后在监狱长带领下,我行员工参观了监控指挥中心、教学楼、民警值班室、服刑人员监舍、食堂、劳动改造现场等地。通过这次的学习,促使我增强了对规章制度的认识,在平时的小事上在心中筑起“防火墙”。沉重的代价是强烈的警示。发生案件不但会给银行造成重大资金风险和损失,还会严重损害银行的形象;发生案件,不但要严惩银行内部的涉案人员,还要追究相关经办岗位,管理岗位和领导岗位人员的责任;发生案件,还会对一部分员工的家庭亲情造成伤害。无论案件对银行造成的损失,还是对员工造成的伤害,都令人为之惋惜。海恩法则每一起严重事故的背后,有29次轻微事故,有300起未遂的事故,有1000多起事故隐患。发生案件与平时的思想意识、工作习惯和规章制度的落实是分不开的,老在一种工作状态下,思想一旦麻痹就让心怀不轨的犯罪分子有可乘之机。我们的规章制度制定的很全面,很细致,但在具体的工作中,在实际执行中就打了折扣,没有了风险防范意识,法制意识更是淡薄,在具体细节上处事的原则性不强,置制度于脑后,违章操作才付出了如此代价。通过这次的学习,我认识到我们不仅要学习各项规章制度,而且更要注重规章制度的落实,要从操作和管理环节,一个制度一个制度的落实,加强监督、检查和学习,切实保障每一位员工都能做到有规必依,按章办事,合规操作。特别是在平时的学习中,要坚持以人为本,做耐心细致的思想政治工作,增强员工抵御不良思想的侵袭,树立正确的人生观,打牢拒腐防变的思想,以积极心态投身改革,
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