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员工请假条 填表日期: 年 月 日 姓 名部 门职 务 请假类别: 病假 事假 婚假 产假 丧假 请假时间:从 年 月 日 时 分起至 年 月 日 时 分止,共计 天 时 分 请假事由: 请假人: 总经理批准:人力资源部审核:部门负责人签字: 备注:员工请假1天以内直接上级(部长、主管)批准,请假1天以上3天(含)以内报公司部门 负责人(部门经理)批准;员工请假3天以上的部门负责人批准后需报公司人力资源部审核;部门 负责人本人(部门经理、营销总监)请假不论时限,必须上报公司人力资源部。员工请假不论时 限均需填写请假条,员工请假须先至负责人处填写请假条,并按规定逐级审批,审批通过后 的请假条方可生效。 员工请假条 填表日期: 年 月 日 姓 名部 门职 务 请假类别: 病假 事假 婚假 产假 丧假 请假时间:从 年 月 日 时 分起至 年 月 日 时 分止,共计 天 时 分 请假事由: 请假人: 总经理批准:人力资源部审核:部门负责人签字: 备注:员工请假1天以内直接上级(部长、主管)批准,请假1天以上3天(含)以内报公司部门 负责人(部门经理)批准;员工请假3天以上的部门负责人批准后需报公司人力资源部审核;部门 负责人本人(部门经理、营销总监)请假不论时限,必须上报公司人力资源部。员工请假不论时 限均需填写请假条,员工请假须先至负责人处
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