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文档简介

1、仓库主管岗位职责说明书(共7篇) 第1篇:仓库主管岗位说明书零件经理岗位说明书岗位基本情况职位目的:为了确保零件的及时供应和零件的规范管理,在充分 岗位名称:仓库主管了解生产需求和零件相关管理的规定下,制定合理、准确的零件订购计划,提高客户满意度,实现利润的最大化。所属部门:服务部直接上级:运营经理直接下级:仓库库管员内部协调部门:维修前台、财务、车间认可的供应商xx零件相关部门、xx客户、xx外部协调部门:服务经理 晋升职位: 任职资格专业:汽车及相关专业 最低学历:中专性别:不限 岁4524年龄:年以上3工作经验:本行业 上岗证:汽车品牌主机厂颁发等级证/职称任职条件:汽车专业中专以上(其

2、他专业大专以上)文化程度 1. 具备一定的营销知识 2. 具有丰富的汽车构造知识 3. 具有一定的管理经验、组织能力及协调能力 4. 能熟练的操作计算机 5. 熟悉汽车驾驶,有驾驶执照 6. 7.具备三年以上备件业务经验岗位职责及说明:全面负责零件经营计划的制定及实施 1. 负责执行公司及厂家各类零件管理标准、规范、政策、考核 2. 确保维修用零件供应及时、合乎要求 3. 4.全面负责零件部安全、有序的工作组织零件部人员的业务培训,不断提高相关技能 5. 负责每月组织人员进行库存盘点 6. 负责组织备件的到货验收及备件的入库检验 7. 抽检库存备件状况,负责审核备件管理帐目 8. 部门间沟通协

3、调工作 9.第2篇:仓库主管岗位职责仓库主管岗位职责n仓库是公司重要的财产保障部门, 也是公司货物的配送中心和成本控制阀, 它连接着采、供、销,是公司经营活动不可缺少的一环。为了加强仓库主管的工 作责任心,制定本岗位职责:1、全面掌握各厂家、各系列产品库存情况,根据市场销售进度,及时反馈市 场供求情况;2、严格把好商品入库质量检查关 ,对商品入库实行质量抽查制度,发现质 量问题立即与相关部门进行协商处理,不能处理的报告相关领导;3、商品存放应该按品名、厂家、规格、型号、批次分类进行,配合销售部门 实行先进先出的原则,避免产品过期失效损害公司利益;4、负责安排监督仓管员的日常工作,搬运过程中轻拿

4、轻放,小心谨慎。督促 仓管员做好各类台帐,入库验收员、质检员对商品的进仓、验货、入帐做到准确 无误,以便统计和核查;5、及时与采购部门沟通厂方到货情况,并组织人员做好入库前的准备工作, 及时与采购部、仓管员核对产品出入库纪录,对商品的出入库要及时记录,登记 入帐,做到帐帐相符、帐卡相符、账物相符,发现问题及时向上级反馈;6、督促仓管员配合财务、办公室定期对仓库库存产品盘点清查,发现帐、物 不符时,查明真相,提出调整方案上报公司领导处理,并依照公司的处理意见进 行调整;7、负责部门员工当天工作安排,并定期对仓管员、搬运工人进行业务培训和 岗位考核;8、刻苦钻研业务知识,全面了解各厂家各系列产品的

5、保管养护方法,对库存 商品进行统筹安排,合理布局,最大限度的利用仓库的存储功能,达到有效管理 仓库的目的;9、严格执行公司制定的出入库管理规章制度 ,认真做好商品的出入库复核 工作,所有进出仓库的商品均须有相关责任人签字;10、及时做好工作总结报告,迅速、如实、准确反映工作情况和工作中遇到 的问题,积极提出合理化建议。以身作则,以正确的工作方法,积极负责的态度 处理仓库日常工作;11、关心、爱护、团结下属员工,解决下属员工的困难和问题。发扬团队精 神,发挥团队力量,带领下属员工做好仓管的工作。对于下属员工违反公司规章 制度要及时做出处理;12、负责对仓库进行分区管理,各类商品要分区放置,摆放整

6、齐,做好标识, 井然有序; 对滞销、效期和不合格产品向公司提出处理意见;13、做好仓库安全防范(防火、防盗、防破坏)工作,保证公司财产的安全; 督促做好仓库的清洁卫生工作 ,创造良好的工作环境;14、制定仓库管理制度,并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩;15、配合公司其它部门开展工作,n第3篇:仓库主管岗位职责仓库主管岗位职责一、负责对仓管员进行业务指导、工作安排及工作检查,监督仓管员、搬运工人的日常工作,督促仓管员做好各类台帐,对产品进出仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误),以便统计和核查;二、及时与相关部们、仓管员核对产品出入库纪录,对物品的出入库要及时验收、登记帐簿,做到账物相

7、符,所有进出仓库的物品均须有相关责任人签字,发现问题及时处理或向上级反馈;三、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因予以调帐或上报公司领导处理;四、每周做好工作总结,如实反映工作情况和工作中遇到的问题,积极提出合理化建议;五、以身作则,用正确的工作方法,积极负责的态度处理仓库日常工作;关心、爱护、团结下属员工,解决下属员工的困难和问题。发扬团队精神,发挥团队力量。带领下属员工做好仓库的工作;六、对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理;七、负责对仓库进行分区管理,各类物品要分区放置,摆放整齐,做好标识,井然有序;八、加强管理,搞好仓库安全(防火、防盗)工作;九、对

8、贬值、不完整和不合格产品向公司提出处理意见;十、制订仓库管理制度,并根据相关制度对下属人员进行考核;十一、按照公司的发展规划拟定部门人员编制,报公司批准;十二、配合公司其它部门开展工作,做好横向沟通;第4篇:仓库主管岗位职责仓库主管岗位职责1.在项目经理的领导下,全面主持仓库日常工作。2.直接对公司财务主管负责。3.负责仓库整体工作筹划与控制,制定仓库工作计划。4.对下属员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率。5.与公司其它部门沟通与协调,协调仓库与各部门的工作关系。6.检查和审核库管员的工作进度与工作绩效,指导物资的保管存放。7.签发仓库部门各级文件盒单据,核实仓库管理员递交的仓

9、库库存报告,按计划搞好各时段的盘点工作,负责仓库每月盘点的顺利进行,监控物资的发放及使用情况,审核所有与仓库有关连的单据,做到防漏报方重报,避免公司财务的损失。8.负责各类材料按计划发放及控制工作。9.勤检查库存物品,注意防火、防盗、防潮工作。10.根据仓库实际库存情况,合理填写采购计划,及时补充常用物资,确保物资供应顺利进行。11.负责施工现场物资使用的监督检查,杜绝浪费,组织剩余物资的退库及废旧物资的回收利用等工作。12.配合各部门做好协调工作,完成公司交办的各项临时工作。尾水二标项目部库房.2.23第5篇:仓库主管岗位职责仓库主管岗位职责1 直接对生产制造部部长负责。2 制订仓库工作计划

10、。3 核实仓库员递交的仓库库存报告。4 按计划搞好各时段的盘点工作。5 负责下属员工的培训及月考勤,考核和绩效的评定。6 协调仓库与各部门的工作关系。7 监控物资的发放及使用情况8 所有与仓库有关连的单据都要审核,做到防漏报防重报,避免仓库库存的损失。9 指导商品的保管存放。10处理仓库的大小事宜。仓储部是公司重要的财产保障部门,也是公司配送中心和成本控制部门,它连接着销售、采购与配送以及财务四个部门,在公司里起了一个纽带的作用。仓库主管全面负责本部门的工作,对配送中心经理负责。仓库主管主要履行以下职责:1、全面掌握各系列产品库存情况,根据分厂及车间进度以及供销部的采购计划进度,确保产品正常进

11、出库房以及产品的完整性。2、负责安排监督仓管员日常工作,督促仓管员做好各类台帐,对产品进仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误),以便统计和核查;3、及时与供销部沟通厂方到货情况,并组织人员做好接货准备。4、及时与供销部、仓管员核对产品出入库纪录,对物品的出入库要及时验收、登记帐簿,做到账物相符,发现问题及时向上级反馈;5、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因予以调帐或上报公司领导处理;6、负责每日晨会培训、以及当天工作安排的有序进行,并定期对仓管员、进行工作培训和岗位考核。7、刻苦钻研业务知识,全面了解各厂家各系列产品,统筹分析,对库区的工作作出相应的调整,达

12、到有效管理仓库的目的。8、严格放行条的签发和使用,不得乱发乱签放行条;9、监督好所有物品的保管工作,所有进出仓库的物品均须有相关责任人签字;10、每周做好工作总结报告,如实反映工作情况和工作中遇到的问题,积极提出合理化建议;11、以身作则,用正确的工作方法,积极负责的态度处理仓库日常工作;12、关心、爱护、团结下属员工,解决下属员工的困难和问题。发扬团队精神,发挥团队力量。带领下属员工做好仓库的工作;13、对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理;14、负责对仓库进行分区管理,各类物品要分区放置,摆放整齐,做好标识,井然有序;15、加强管理,搞好仓库安全(防火、防盗、防破坏)工作,防盗报警器

13、的设防工作;16、对贬值、不完整和不合格产品向公司提出处理意见;17、定制订仓库管理制度,并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩;18、按照公司的发展规划拟定部门人员编制,报公司批准;19、配合公司其它部门开展工作,做好横向沟通;20、认真、仔细、负责做好配送中心的出样、送货提成统计明细第6篇:仓库主管岗位职责1.独立负责工作小组,给下级成员提供引导支持并监督他们的日常活动。2.负责仓库进出库、库存等操作管理。3.负责仓库员工工作安排,编制仓库工作计划。4.协助物流经理落实仓库各项业务指标,完成业务数据的整理和分析。5.监督各项管理制度的执行,制订质量改善计划,按时按质地完成领导交办的工作任务

14、。6.负责仓库的货物、人员安全及防护。第7篇:仓库主管岗位职责仓库主管岗位职责仓库主管工作职责1、负责仓库整体日常工作的按排。2、仓库的工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库现场各个工作的监控。3、与公司其他部门的沟通与协调。4、参与公司宏观管理和策略制定。5、现场管理的督导、6s推行情况、目视化管理执行情况。6、审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。7、对下属员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率。8、与业务部及生产部门沟通确认例外事情。9、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。10、接受并完成上级交代的其它工作任务。11、签发仓库各级文件和单据。仓管员工作职责1、服从领

15、导,遵守各项规章制度。2、负责仓库日常管理工作。3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。4、按仓库规定收发料。5、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。7、作业单据的正确开制、确认与交接。7、每日物料明细账目的登记。8、盘点工作的具体按排执行与监督。1初期思路(问闻看查)11了解本部门及本公司的人员组织构架、企业文化、经营理念。12了解与本部门有直接业务往来的部门有那些,所处位置,相关人员有谁和谁。13了解外协厂商。14熟悉本公司,本仓库物料进、出、退、调,操作流程。12动作121本仓库是否符合仓储规划标准,否则进行全面整理、整顿符合6s要求

16、。实现目视化管理。122查看物料进仓到位状况,未完成进仓状况,已出仓状况,以及欠尾数状况。123建账、资料单据存档。124物料及产品防护。2后期思路、21人员构架211人员培训,考核。212深入沟通,用到问、听、看、查。了解他们,发现他们的优点和缺点。213选人、用人、育人、留人,培训管理骨干,巩固管理。22现场管理221产品及零配件防护,巡场督导。222在安全的前提下对现场进行区域规划,使通道畅通,实现目视化管理。223运用当前6s管理,灌入速度、节约、服务、满意“s” 管理。224工具及设备的保管、保养、维修,存档(归档到每个员工)谁用谁保管。23品质管理231了解该公司的品流程。232物

17、料及产品零配件、半成品,是否通过iqc全检,有无iqc签名的合格证。233不合格品、呆滞品、废品的处理,上报iqc填写产品品质检验报告,必须由品质部主管签名,半成品或成品须通过生产部主管签名(或上级主管),以作生产补单依据。24物料管理241配备专人,收发物料。谁收发谁建账并做记录报表。242物料样板库的建立与保存(名称规格齐全),供生产及再单物料参考。243将iqc检验合格的产品及零配件,依据订单要求收货。244产品及零配件的仓位摆放与防护。245发料与订单bom表的要求核对,与样板的核对,无误后方可发料。246制作仓库人禁管制、物料进仓管制、出仓管制流程。25安全管理251人员培训。251

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