全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
贵州建工集团第八建筑工程公司项目安全生产责任考核规定安全生产责任制,是企业安全生产各项规章制度的核心,严格考核是执行安全生产责任的关键。为了确保安全生产责任制落到实处,特制定项目安全责任考核办法。一、考核目的:考核项目管理人员安全生产的执行情况。督促项目安全生产责任制的贯彻落实,激励项目安全管理机制的正常运行。二、考核对象:项目部各级管理人员,即项目经理、技术负责人、工长、安全员、质检员、材料员、消防保卫员、机械管理员班组长等人员。三、考核办法:1、采用评定表打分办法,应得分为100分,依据考核项目的完成情况和完成情况和评分标准打分(详考核评分表)。实得分80及其以上者为优良,7080分为合格,70分以下为不合格。2、考核时间:每月月底进行一次考核。3、实行逐级考核,项目经理接受公司考核,项目部由项目经理对项目所属管理人员进行考核。四、奖惩办法:1、对实得80分及其以上优良标准者,给予100200元奖励,并作为年终经济兑现、评选先进的重要依据之一。2、对实得分为70分以下的管理人员视情节轻重,给予罚款100200元,警告批评,以观后效或调离工作岗位等处理。3、安全生产责任制的考核奖惩均在月份工资中及时兑现。五、项目管理人员安全生产责任制考核记录用表如下: 项目管理人员生产责任制考核记录汇总表单位名称: 工程名称: 考核日期: 年 月
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年中山市博爱小学教师招聘备考题库完整参考答案详解
- 2025年义安区检察院公开招聘编外聘用人员备考题库及一套答案详解
- 2026年中泰证券股份有限公司湖南分公司招聘备考题库及答案详解参考
- 2026年三亚崖州湾科技城控股集团有限公司招聘备考题库及参考答案详解1套
- 2026年大理州苍洱公证处公开选调事业单位工作人员备考题库带答案详解
- 2026年天津美术学院第一批公开招聘硕士研究生及以上工作人员备考题库完整参考答案详解
- 2026年宁波东方人力资源服务有限公司(拟派遣到宁波大学)非事业编制人员招聘备考题库及一套答案详解
- 2026年中国医学科学院医学实验动物研究所第三批公开招聘工作人员备考题库及完整答案详解1套
- 2026年中旅保险经纪有限公司招聘备考题库附答案详解
- 2026年上海市青浦区教育系统招聘教师备考题库第三轮及一套参考答案详解
- DB31∕T 1564-2025 企业实验室危险化学品安全管理规范
- 企业安全生产培训档案
- 超声波局部放电检测技术专题
- 中国年活动方案
- 《移动通信技术》考试题库
- 铁道运输服务专业教学标准(中等职业教育)2025修订
- 儿童油画棒绘画课件
- 关于脑卒中试题及答案
- T/DZJN 114-2022废旧锂离子电池极片材料回收技术规范
- T/CHTS 20016-2021公路桥梁各向异性摩擦摆减隔震支座
- 2025年江苏省苏州市初三(上)英语期末阳光调研测卷含答案
评论
0/150
提交评论