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文档简介

1、 专业技术文件 / Technical documentation 编号： 红旗公司一矿职业病防治管理制度Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制：_日期：_红旗公司一矿职业病防治管理制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、

2、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。 红旗公司一矿职业病防治管理制度一、为了预防、控制和消除职业病危害, 防治职业病, 保护劳动者健康及相关权益, 促进经济发展, 根据中华人民共和国职业病防治法制定本制度。二、矿属各队、科、室均执行本制度。三、各矿队、部门第一负责人, 是本单位的职业病防治工作的主要负责人, 要把职业病的防治工作纳入管理重要议事日程。四、安全科是职业病防治业务工作的主管部门, 负责对全厂职业病防治工作制定计划, 建立检查制度, 指导各单位的职业病防治工作, 并负责职业病的管理和接尘人员的健康检查工作, 定期向主管部门及主管领导汇报。五、各单位应积极采用综合防尘的

3、新技术、新工艺、新设备, 使作业场所的粉尘浓度不超过国家卫生标准。六、新建、改建、扩建的项目要求防尘设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收、同时投入使用。各单位应维护好防尘设施, 未经主管部门批准, 不得停止运行或者拆除。七、安全科定期对各单位作业场所的粉尘浓度进行测定, 测定结果须向主管部门及主管领导报告, 并建立资料档案。八、各单位对安排新从事接尘作业和在职、离职的职工必须事先上报安全科, 安全科根据情况安排进行健康检查。九、职业病人员的治疗或疗养, 由安全科提出名单报公司安监部, 由公司工会安排, 如需外出检查治疗或疗养, 必须经公司主管部门批准。十、职业病诊断工作由上一级的卫生防疫站组织进行。十一、各单位对已确认的职业病职工必须调离接尘作业岗位, 并给予治疗或疗养。职业病患者的社会保险待遇, 按国家有关规定办理。 十二、职工使用的防护用品, 必须符合国家的有关标准, 各单位

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