2021年从职场中学习职场生存法则

1、从职场中学习职场生存法则 你卖命工作可上司却对你并不满意？你有一个没什么本事却自命不凡的下属？你遇到了特别难以相处的同事？你刚想大展身手却突然被调离岗位？你工作能力出色却莫名其妙地被炒？你付出最多可功劳总不是你的？你想好好工作却遭遇到了性骚扰？你能怎么办？ 一些职场人士表示，现在又有了一个新的解决之道，那就是从职场小说中寻找答案。 这些著名的职场小说包括刚刚出版的杜拉拉2华年似水，包括去年火起来的杜拉拉升职记，还有更早一点的浮沉中国外企生存潜规则，以及更早一些的输赢。你随便到哪个书店逛逛，都能在显著的位置看到它们，包括在卓越、当当这些大型购书 _，畅销书的前十名里面也至少有一个就是它们的名字。

2、那么，这些职场小说究竟有什么值得借鉴？以至于智联高级人力资源专家郝健如此评价：“如同发生在身边的故事，每个人都可能有的经历。”因为“实用生动的”而创造了“畅销轨迹”。 下面，就来看看现实中人是如何从小说中学习职场生存法则的。 Vivian 32岁 某欧美公司采购员 偷师招式：你都不为自己争取，就没人为你争取了。 我在公司里算是业务骨干，进公司的年限也不短了，按理说，根据我的业绩，公司应该给我加薪，但是公司没有这样做，我心里很郁闷，看了杜拉拉升职记，觉得杜拉拉那句话说得对，如果自己都不为自己争取的话，就没人为你争取了。犹豫再三，我主动找主管谈了话。最后，我还是没有加薪，不过主管和我说，我的业绩已

3、经报给公司的高层和人力资源部，下次有加薪的机会会优先考虑我。我也考虑也许这是主管在搪塞我，不过我也有应对的办法，过半年如果还没有给我加薪，我就一边上班一边找新的工作，这一招也是学杜拉拉的。 陈小姐 25岁 外企行政人员 偷师招式：向核心业务靠拢 我所在的行业，抓销售额是第一位的，就如同浮沉里的乔莉所在的赛思中国，搞销售的是核心部门，其他的部门，行政也好，财务也好，人力资源部也好，如果不能在销售业务上有发言权和控制权，权威地位就无从谈起，看了浮沉，我就在想，虽然自己现在是做行政的，但是要往销售部门靠，争取能做个销售，就算做不了销售，了解点销售知识和技巧，对做行政也是有帮助的。 Anna 23岁

4、某本土企业行政人员 偷师招式：对付性骚扰态度鲜明方法灵活 我在工作中遇到了性骚扰的问题，部门经理是一个已婚的30多岁男人，总要约我吃饭，几乎每天都约，当然，我一次也没答应，但是也不胜其烦。杜拉拉和乔莉都遇到过这个问题，杜拉拉是假装先应承下来，然后辞职走人，乔莉是录了音，然后找到对方的老婆，暗示对方如果再纠缠自己，就把录音放给对方的老婆听，结果这两个人都全身而退。我从中总结出，对付性骚扰办法可以很灵活，但态度要鲜明，于是有一次，经理又要请我吃饭，我就爽快地答应了，可到下班时我抓起包就跑了，经理就明白了我的意思。 胖哥 35岁 某 _公司销售部小组组长 偷师招式：摧龙六式 我从一入行就开始做销售，

5、到现在差不多有十年时间了，看了输赢之后，我培训新人就直接用“摧龙六式”（拓展客户的六个关键步骤）了。 余先生 30岁 国企行政人员 偷师招式：办公室恋情要低调 看了杜拉拉1和2，我感觉最强烈的就是关于她和 _谈恋爱的部分，典型的办公室恋情，最后他们以分手收场（截至第一部书的结尾）， _辞职离开。我也有过这样的经历，我和前女友就是一个单位的，最后两人性格不合，分手了，可是我和她都觉得再呆在一个单位实在别扭，幸好有个下属单位有个空缺，我们俩都报了名，最后 _让她去了。我得出的结论是：办公室恋情，在还没确定要结婚之前，最好别公开，否则稍微有点变化，都有可能成为别人 _的谈资，更别说分手了。 “杜拉拉”职场秘笈 拉拉的经理出去接个 _，拉拉坐下来看一份传真，忽然感觉阿发拿脚在摩挲她的脚背。正是夏天，拉拉没有穿袜子，光脚穿着凉鞋。她浑身一激灵，活像有只又湿又冷的肥老 鼠爬过她的脚背，一夜回到旧社会的感觉霎时扫去她满脸阳