下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、精品文章党的执政能力与党员队伍建设执政能力建设是执政党的一项根本建设,党的各方面建设,最终都应当体现到提高党的执政能力、巩固党的执政地位上来。从根本上说,人心向背决定着执政党的命运,党的执政能力源自于人民群众的信任和支持。我们党作为一个已执政50多年的大党,执政条件发生了深刻变化,能否继续为人民执好政、掌好权,最核心的是要巩固党的执政基础,建设好党的基层组织。党的基层组织是构成党的肌体的细胞,直接面对群众,是党联系人民群众的桥梁和纽带,人民群众也正是从党的基层组织和党员干部身上感受党的形象和执政能力的。切实加强新形势下的党员教育管理工作,保持党员队伍的先进性和影响力每个党员的形象都体现着党的整
2、体形象。如果我们执政党内的相当一部分党员干部素质不高、形象不佳、作用发挥不好,那就很难让群众相信党有很强的执政能力,就会动摇我们党的执政基础。目前,党员教育管理方面还存在不少薄弱环节,党员队伍建设工作亟待加强,主要表现为四个方面的不适应:党员思想、作风不适应;基层干部的素质、能力不适应;队伍结构不适应;教育管理措施不适应。新时期党员教育管理工作必须直面这些矛盾,有针对性地做好工作:第一,要加强对党员的经常性教育,强化党性观念和党员意识,切实解决好世界观问题,保持党员的先进性,提高党的基层组织的吸引力、凝聚力和战斗力。第二,认真做好新时期的党员发展工作,改善队伍结构,增强整体活力。注意把群众威信
3、好、工作能力强、致富本领高的“能人”吸收到党内来,把党内的“能人培养成带领群众脱贫致富的带头人,培养成基层干部。第三,以贯彻落实两个条例为契机,强化党员管理监督,严肃党的纪律,加大对违规违纪党员的惩戒力度。要加强培训,提高基层干部素质。基层干部能力高低,直接关系到党的路线方针政策能否得到顺利实施。因此巩固党的执政基础,必须加大对基层干部的教育培训力度,不断提高他们的综合素质和工作能力。培训活动紧密结合本地区、本部门的实际,科学安排培训内容,不断创新培训方式,切实增强针对性和实效性。改进基层干部工作作风和工作方法,进一步密切党与人民群众的血肉联系人民群众是我们党执政的社会基础,群众的支持拥护,是
4、我们党执政的前提。现在,基层干部工作作风、工作方法不适应的问题十分突出。有的习惯于行政命令的工作方式,对群众简单粗暴,伤害了群众感情,有的在经济转型后感到困惑和迷惘,出现了老方法不管用,新方法不会用的问题,党群干群矛盾在一些地方还比较尖锐。如果这个问题解决不好,我们党的执政地位就会受到影响。要用“三个代表”重要思想教育干部,使基层干部首先从思想意识上“归位”。干部工作作风问题说到底是世界观问题。要通过“三个代表”重要思想学习教育,使基层干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,转变思想感情,增强宗旨意识,摆正自己与群众的位置,明确肩负的职责与使命,自觉克服和抵制各种形式主义、官僚主义歪风,脚踏
5、实地地为群众办实事、谋实利。要增强法制观念,提高依法行政的能力。在人民群众民主意识、法制意识日益增强的新形势下,能不能依法行政是对我们各级执政能力的严峻考验。各级党员干部要增强法制意识,自觉把执政行为严格规范在法律法规的范围之内,防止违法行政行为的发生。要自觉克服计划经济条件下形成的思维方式和工作方法,学会在市场经济条件下推动经济社会发展的方法,不断提高依法行政的能力。要坚持科学的发展观和正确的政绩观,大力弘扬求真务实、真抓实干的精神。各级基层组织和党员干部都要不断深化对经济社会发展规律和执政规律的认识,按照科学发展观的要求,不断提高科学决策能力,规范执政行为。要坚持说实话、办实事、求实效,自觉克服浮躁情绪,坚决杜绝各种劳民伤财的“政绩工程”、“面子工程”,以求真务实的作风推动各项工作落实。要继承和发扬艰苦奋斗的延安
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年陕西省榆林地区单招职业倾向性测试题库含答案详解(培优a卷)
- 2026年黑龙江农业工程职业学院单招职业适应性测试题库含答案详解(预热题)
- 2025年浦城县事业单位公开招聘紧缺急需专业工作人员35人备考题库及完整答案详解一套
- 2026年陕西省榆林地区单招职业倾向性测试题库含答案详解(模拟题)
- 2026年鹤岗师范高等专科学校单招综合素质考试题库含答案详解(培优a卷)
- 2025年榆林市国药控股陕西有限公司招聘榆林医药代表的备考题库及一套完整答案详解
- 2026年阿坝职业学院单招职业倾向性测试题库带答案详解(综合卷)
- 2026年陕西交通职业技术学院单招综合素质考试题库附答案详解(突破训练)
- 2025年河北雄安交通投资有限公司社会招聘8人备考题库附答案详解
- 广州软件学院2025-2026学年专任教师招聘备考题库及一套答案详解
- 儿科常见疾病护理常规
- 2025年四川省高考化学试卷真题(含答案解析)
- 网络工程师第1讲课件
- 2025年湖南省长沙市中考语文真题(解析版)
- T/CAQI 96-2019产品质量鉴定程序规范总则
- 路亚快艇转让协议书
- 企业自行监测指南培训
- 2025中考英语作文复习:12个写作话题写作指导+满分范文
- 证书合作合同协议
- 尾矿坝工程项目施工方案
- 郑州大学高层次人才考核工作实施办法
评论
0/150
提交评论