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文档简介

1、团支部目标管理考核细则接待办目标管理考核细则xxxxxxxx 团支部目标管理考核细则团支部作为共青团的最基层组织，是共青团活动的基本单位。加强班级团支部的建设， 对于加强青年学生的思想教育、提高工作效果有重要作用。为了加强对各班团支部工作的管理， 优化支部组织结构，全面提高团员青年的素质，根据学校的情况，特制定本考核细则。一、机构建设（ 10 分）支部班子健全、团结，能围绕校党、团组织的工作部署，积极有效地开展团的工作。支部委员包括团支部书记、组织委员、生活委员、宣传委员。二、先锋模范作用（ 40 分）1 、团员的先锋模范作用强，在本学年内没有团员受处分（如有团员受处分，记过以下每人次扣 1

2、分，记过以上每人次扣 2 分，直到扣完为止）。（ 10 分）2 、团支部所在班级班风、学风优良，锐意进取。期中、期末成绩位居年级前两名，可加 5 分；三四两名可加 3 分；五六两名可加 2 分。（ 20 分）3 、团支部所在班级如果考试出现违纪现象，每人次扣1 分，直到扣完为止。（ 5 分）4 、能起到先锋模范作用、 工作认真负责的团委委员所在班级可酌情加分。（ 5 分）三、会议出勤（ 10 分）支部成员必须按时出席团委各项会议，有事必须请假。无故缺席一人次扣 2 分，迟到一人次扣 1 分，直到扣完为止。（ 10 分）四、日常团务工作（ 40 分）1 、团支部每学期有计划、。有计划、总结各记

3、2 分，计划、总结内容具体、有特色再加 2 分。（开学两周内交计划，放假一周前交期末工作总结，逾期不交，视为 0 分）。（ 8 分）2 、按时上缴团费、进行团员注册、团组织关系转移工作加5 分，无故推迟工作或拒缴团费的不予加分。（5 分）3 、积极参加团委竞选， 并有至少 1 位同学入选团委的团支部所在班级可加 5 分。（ 5 分）4 、按规定发展团员。积极推荐入团积极分子参加团校学习，坚持标准、保证质量地发展新团员。新团员培训率 100%。工作规范、有序、手续完备记 5 分。（ 5 分）5 、积极推荐学生团员参加业余党校学习， 学习中没有学生出现旷课、迟到、早退等现象的班级团支部可加5 分。（ 5 分）6 、班级团支部积极开展推优入党工作，有同学作为“入党积极分子”培养的团支部可加 5 分。（ 5 分）7 、建立团支部宣传阵地， 每学期一个月后上交宣传阵地材料的班级团支部记 5 分，有特色加 2 分。（ 7 分）五、活动1 、结合重大节日、纪念日等积极开展爱国主义、集体主义、社会主义活动。定期开展，每次记 5 分，有特色加 2 分。活动要有方案、有记录、团员心得（文字），否则不予认定。2 、凡团委组织的活动按通知记分考 评一、团支部的考评由校团委组织实施，每学年进行一次。二、校级、市级先进团支部评选参照此细则进行。三、对团支部工作的考评结果将作为班

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