就业与考研交流minimizer

1、就业与考研交流,05,光信：叶志超、程植鹏、罗永强,2011,年,10,月,22,日,分享会的目的是什么？,-,目标,-,决心,-,方法,前言,一、本专业的就业方向,二、准备好应聘的武器,三、时间安排,五、自己的求职经历与工作经历,第一部分,四、求职小,tips,自我介绍,程植鹏,05,级光信,2,班,广州瀚信通信科技股份有限公司,通信工程师,1,、技术方向,2,、业务方向,3,、管理培训生（储备干部）,4,、考研方向,5,、公务员方向,6,、其他方向,一、就业方向,一、就业方向,技术,方向,1,、电子工程师,?,课程衔接：,电路分析、数字电路、模拟电路、单片机、,C,语,言、汇编语言,?,代

2、表企业：,TP-link,、惠普、,Sony,赴日工程师,2,、软件工程师,?,课程衔接：,c,语言、,java,、数据结构等，需要自己多多修炼,?,代表企业：,银行测试中心、华为、各种软件公司,3,、网优工程师,?,课程衔接：,计算机网络、通信原理、移动通信,?,代表企业：,爱立信、华为、中国移动等,一、就业方向,技术,方向,建议：,?,熟悉基本课程，弄懂相关基本原理,还有器件特性,?,动起手来，大胆“玩”起你的技术,?,任何时候都不要放弃英语,一、就业方向,业务,方向,1,、销售工程师,?,课程衔接：,电路分析、数字电路、模拟电路,?,代表企业：,CVT,2,、销售管理培训生（销售储备干部

3、）,?,课程衔接：看,行业具体要求，或者无要求；主看综合能力（英文,）,?,代表企业：,NIVEA,销售管理培训生、立邦漆销售管理培训生,3,、其他职位,?,店员、店铺经理,?,直销人员,一、就业方向,业务,方向,建议,?,培养综合素质，在社团中做大,?,培养表达能力,?,培养多样兴趣，积累见识与话题,?,有意识积累人脉,?,任何时候都不要放弃英语,一、就业方向,管理培训生,方向,1,、销售管理培训生,2,、管理培训生,3,、技术管理培训生,一、就业方向,公务员,方向,优点,?,福利好,?,省心,?,社会地位较高,缺点,?,竞争激烈，门槛高,?,对专业要求严格,?,升迁阻力大,建议,?,全心全

4、意准备考试,?,量力而行，不放弃家乡竞争小的职位,?,发动人脉关系,?,多花时间在申论上,?,考试时要学会放弃与分配时间,一、就业方向,公务员,方向,建议,?,积累管理、领导经验,?,练习,SHL,题型,?,从服务他人中建立自己的威信,?,任何时候都不要放弃英语,一、就业方向,管理培训生,方向,一、就业方向,其他,方向,辅助类工作,?,售后技术工程师,?,行政人员,?,客服代表,劳务派遣,?,银行网点人员,?,中国移动劳务工,二、准备好应聘的武器,必备硬件,?,正装、公文包,?,简历、求职信、相片,?,证书复印件与扫描电子版,面试前的准备,自我介绍、事例的整理,掌握良好的学习态度和方法，不断完

5、善自己,?,密集书库,?,红满堂、其他求职网,?,这些道理没人告诉过你,?,充实英语,三、时间安排,大三：,?,关注招聘信息，确定发展方向,?,找份相关的实习，增加竞争力,?,提前练习行测,大四（找工作为中心）：,?,每天必上招聘网,?,在,10,月份必须准备好简历及相关，并投,递简历,?,不要小看招聘会,四、求职小,tips,?,记录下每一个投递过简历的公司,?,网投时根据招聘要求在正文写求职,信，并把邮件粘贴到正文中,?,不盲投，对求职公司有大致了解,?,好人有好报，结成求职联盟,分享会的目的是什么？,-,目标,-,决心,-,方法,Question,一、专业知识、竞技类获奖与就业关系,二、

6、关于实习,三、如何看待先就业后择业,/,考研,五、自己的求职经历与工作经历,第二部分,四、就业的专业不对口问题,自我介绍,叶志超,05,级光信,2,班,奥林巴斯,(,广州,),工业有限公司,-,电气工程师,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,产品一：基于,AVR,单片机的发电机控制器,功能：利用电子电路控制发电机自动化工作,结构,：,电压信号,电流信号,继电器,温度传感器,电流电压变送器,滤波、放,大,压力传感器,模拟,/,数,字转换,AVR,单,片机,发,电,机,RS232,紧急报警,装置,液晶显示,器,计算机,（,VB,软件）,产品用到的知识,温度、压力传感器,滤波电路、放大电路,A/D

7、,转换,AVR,单片机,单片机程序,RS232,通信,液晶显示器,上位机测试配置程序,电路设计、布板,学校相关课程,光电探测原理，普物,模拟电子技术,数字电路、信号与系统,单片机技术,C,语言,单片机技术里有介绍,自学,VB,Protel,软件,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,产品二：电子式互感器,功能：利用电磁感应的原理测量高压电力系统的电压、电,流值。功能相当于电流表、电压表。,要求：高精度、安全、数字化、网络化,传,感,线,圈,精,密,电,阻,滤,波,放,大,A/,D,转,换,F,P,G,A,合,并,装,置,小电流,电压,大电流,数字,模拟,多模,光纤,以太,网,电,光,转,换,多

8、模光,纤,录波器,继电保护装置,智能电表,远程控制终端,交,换,机,多模光纤,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,产品用到知识,电磁感应,滤波、放大、积分电路,信号采样、数模转换,FPGA,、,verilog HD,程序,信号处理算法,电光转换，光纤通信,交换机、网络化,应用于变电站,学校相关课程,普物，电磁学,模拟电路,数字电路、信号与系统,现场可编程门阵列,硬件描述语言,数字信号处理,光纤通信,计算机网络技术,电力系统知识,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,产品三：基于法拉第效应的光纤电流互感器,功能：,法拉第效应是指偏振光在磁场的作用下，偏振方向,发生偏转，偏转角度与磁场强度成正比

9、，利用这个原理研,制的电流互感器可以准确测量电流。,优点：光纤的绝缘性好、安全、精度高,产品结构分为：,光纤传感部分与信号处理电路部分,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,光纤传感部分,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,光电二极管,滤波、放,大电路,FPGA,A/D,转换,电光转换,器,DSP,相位调制,器,光电二极管,光电二极管,偏振光强,1,偏振光强,2,干涉光强,RS232,通,信协议,计算机,Labview,程序,信息处理枢纽,多模光纤,交换机,多模光纤,信号处理电路部分,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,产品用到知识,学校相关课程,几何光学、波动光学,光电二极管、电光管,放

10、大、滤波电路,FPGA,、,verilog,编程语言,DSP,、,C,语言,光纤,RS232,通信协议,Labview,编程语言,网络协议,光学、光纤传感技术,光电探测原理与技术,模拟电子技术,数字电子技术,C,语言、数字信号处理,光纤通信,单片机原理与技术,吕红英老师的毕业设计,计算机网络技术,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,1,、各种产品用到知识都是多方面的，不尽相同,2,、模电、数电、,C,语言、单片机是必备知识,3,、理论基础课有用吗？,事例,1,、深圳电子公司老总对我说的话,事例,2,、我公司研发人员解决电磁干扰问题的挫折,事例,3,、企业招聘人才，笔试主要考基础，研究生考试,

11、考基础,要工作马上得心应手，掌握一门技能足矣。,要走的更远，驾驭全局，请重视基础，重视知识面。,现在下结论哪些课程有用，哪些没有用，为时尚早。,建议考研的同学不要以考研为理由，荒废了本科的课程,大学哪些课程有用？,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,1,、逐步转向实践性的学习，,课程设计,跟老师做项目,业余电子制作,2,、有计划的学习就业必备的基本技能,至少精通一门编程语言,C,语言、,VB,、,Labview,至少精通一种电路设计软件,protel,、,PADS,至少熟悉一种嵌入式处理器：,51,单片机、,AVR,单片,机、,PIC,单片机、,ARM,、,DSP,、,FPGA,理解计算机与

12、单片机、仪器的通信接口协议：,RS232,、,RS485,、,USB,、,SPI,、,GPIB,3,、积极参加各种竞赛，志在参与。,如何做好就业知识准备？,一、专业知识、竞技类获奖与就业的关系,二、关于就业的专业对口问题,?,1,、学校是培养基础的，企业是做产品的。,专业课程不是为任何一个产品而设计的,产品也不是为任何一个专业而设计的,任何一个专业的课程都不能完全满足一个产品,?,2,、自动化、电子科学与技术、电子信息科学与,技术、光信息科学与技术、电子信息工程、计算,机技术、通信工程等专业毕业生竞争同类工作。,专业课程,产品,?,3,、解放思想，放宽视野，重新定位专业对口问,题。,只要是电子

13、信息领域的工作，都是对口,?,4,、同样的行业，不同的岗位,硬件开发,软件开发,产品测试,生产现场技术,品质管理,调试现场技术,售前,/,售后技术支持,电子产品销售,?,5,、电子信息类专业，同样的基础，不同的特色,。所以就业的时候，企业考核你只能考核基础。,二、关于就业的专业对口问题,三、关于先就业后择业的利弊,?,1,、没有工作过，不知道工作是什么回事，不知,道哪些工作合适自己，很难做出正确选择。,?,2,、应届毕业生是一张白纸，具有可塑性。工作,时间长了，可塑性降低。,?,3,、企业在急需用人的情况下，不愿意招应届毕,业生；如果企业愿意招应届毕业生，要么是为了,培养储备人才，要么是迫于无

14、人可用。,?,4,、企业招应届毕业生，就做好了培养的心理准,备，相对会给予比较大的宽容。,?,5,、毕业一到两年的工作基本决定了个人的发展,方向，以后想改变，代价惨重。,?,个人见解：,先就业后择业表面看起来是理想的。但实,际的情况是，先就业，就很难再择业了。,毕业后,2,年内的工作非常重要，走对了，就,对了。,走错了，也往往被迫将错就错走下去，因为,如果要重新选择方向，需要再一次从零开,始，大多数人没有这个勇气。,三、关于先就业后择业的利弊,建议：,?,1,、毕业后半年内选定方向,?,2,、第一份工作方向最重要，待遇次之,?,3,、公司大小不重要，岗位能施展才重,要,?,4,、如果能遇到一位

15、乐意带你的良师益,友，而你对工作又感兴趣，请抛开个人,得失，忠诚地跟他脚踏实地的干,2,年。,三、关于先就业后择业的利弊,四、关于实习,?,1,、我,09,毕业时的实习经历：,网络推广，翻译,其他同学进工厂生产线见习,?,2,、我公司目前招的实习生的工作内容：,生产线普通员工,对毕业实习的重新认识：,?,工作实习,专业知识的应用,学校安排实习的目的：让学生了解社会，了解工作,，扩大视野，不只是埋头苦读，实质上是思想教,育重于技能培养。,?,我了解的情况：大多数实习生主要从事一些辅助,性的，常规性的工作，也就是不需要大学水平就,能完成的工作。,?,为什么企业不安排实习生从事技术含量的工作？,1,

16、、应届毕业生在很长一段时间内还处于适应,阶段，所以实习期间不能胜任技术含量的工作。,2,、企业不可能让实习生接触公司技术机密。,3,、企业运作正常进行，不会因为实习生而改,变计划，重分配工作任务。,4,、企业是盈利机构，而不是教育机构。,四、关于实习,?,建议：,1,、在校学习时间所剩无几，社会实践来日方,长,2,、对学校安排的实习，要认真对待，哪怕是,做简单的工作，也要用心，这是态度问题。将来,我们真正工作了，也是从这些杂事做起，态度不,正确，就永远没有重用的机会。招牌砸了，饭碗,也就砸了。,3,、跟老师做项目、课程设计、毕业设计、业,余制作、参加各种竞赛是最优质的实习机会。是,真正的专业技

17、能锻炼。含金量绝对优于大公司实,四、关于实习,五、就业核心竞争力,回答,2,个问题,: 1,、你在学校做过什么？,2,、你会做什么？,实质问的是：,1,、你有什么项目经验,2,、你有什么技能,能自信的回答这,2,个问题，对工作自然胸有成竹,可见，动手做项目对找工作是多么的重要,?,对策：,1,、积极参加竞赛,2,、认真对待每个课程设计,3,、全力以赴对待毕业设计,4,、争取有机会跟老师做项目,强调：毕业设计的重要性,背景：社会浮躁，当今大学生极少认真对待毕业,设,计。物以稀为贵，做好毕业设计恰恰是,我们保持竞争力的机会。,毕业设计作用：,1,、系统的把理论知识应用于实践,2,、工程师面试时讨论

18、的热门话题,五、就业核心竞争力,?,什么工作是好工作，什么公司是好公司？,认识误区：大公司、待遇高就是好公司,福利好，工作闲就是好工作,建议：,1,、年轻人莫贪图安逸,2,、能力的不断提升才是真正的铁饭碗,3,、,立足长远，居安思危。,大公司,VS,小公司：以下个人观点供参考,五、就业核心竞争力,1,、大公司培养人，小公司用现人,2,、大公司注重综合素质，小公司注重专业技能,3,、大公司会把你从一张白纸培养成为他们需要的,人才，大公司分工仔细，每个人的知识面很窄。小,公司的员工是万金油，什么都要干，知识面宽广，,适应能力强。,五、就业核心竞争力,Question,一、本专业的就业率与薪酬情况,二、企业是如何看待应届生的,四、自己的求职经历与工作经历,第三部分,三、工作初期的心态及对晋升的看法,自我介绍,罗永强,05,级光信,2,班,香江集团有限公司,软件,工程师,一、就业情况统计,电子类,18,人约,30%,通信类,11,人约,18%,计算机类,6,人约,10%,业务