2018年最新学校财务工作计划与2018年最新客服工作计划汇编

1、2018 年最新学校财务工作计划一、组织财务人员参加上级组织的各种培训，组织财务人员参加财务人员培训，提高认识 ，不断加强自身的业务水平。了解新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点、和精 髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表 格的编制。、进一步做好预算工作探索基层学校预算管理规律 按照上级财政部门的要求，总结大口径预算工作的规律，提高预算工作的预见性、 * 性和 科学性，做好学校部门预算的编制和落实工作。编制好年度预算，并力求切合实际。三、加强规范资金管理。1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。2、做好本职工作的同时，处理

2、好同其他部门的协调关系.3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结 流，使有限的经费发挥真正的作用，为学校提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算 。及时进行记帐。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。四、财务管理力求科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实 体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。 要严格学校的硬件管理，学校的课桌、凳及教学仪器设备要管好用好，及时修补，严禁外 借。确有正常损坏要按照报损程序予以报损。各教室、仪器室、处室要严格管

3、理人员，转 换要有手续，损坏丢失要照价赔偿。管好固定资产帐。五、继续做好收费工作 学校收费工作是高压线，上级部门三令五申，故今年学校仍要加大这方面的管理力度，不 收学生的任何费用。1、按照上级要求停收住宿学生住宿费。虽然物价局允许收取，但为了农民利益，立停。2、教育班主任、教师不得以任何理由收取学生的任何费用。3、教育学生使用正版读物。4、新华书店 （基础训练 ）或保险公司 （学生保险 ）上门服务，允许学校提供便利条件，但领导 、教师严禁介入。六、抽取部分资金对学校破旧、损坏之处进行修缮。七、按照上级要求交足电教费 （每生 12元），极力争取上级对我校的各项支持。总之在 xx 年里，学校将借改

4、革契机，继续加大财务管理力度，不断提高财务人员业务操作 能力，充分发挥财务的职能作用，创造性的完成各项计划内容。一、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细 化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司 发展的步伐。在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操 作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以最大限度地报务于 公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。二、加强规范现金管理，做好日常核算1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。2、做好本职工作的同时，处理

5、好同其他部门的协调关系 3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结 流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算 。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存严格支票领用手 续，按规定签发现金以票和转帐支票。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。在xx年里，我会谨记财务人员的职业道德和工作人员的职业操守，严格保守公司的账目秘 密。在自己的工作领域里认真工作，积极的为公司发展出谋划策，实现我在公司中工作的 价值。财务出纳工作计划结束语：在过去的日子很多公

6、司的财务都出现了这样那样的问题，很多 公司倒闭了，为了使公司不会受到损失，我更要努力，帮助公司度过难关，迎来公司另一 个大发展时期。800呼叫2018 年最新客服工作计划范文现代企业越来越重视客户服务，这是一种趋势，也是市场经济发展的必然过程。而 中心客户服务部作为呼叫中心新成立的工作组，在大家的支持帮助及指正下，做出了一系 列的成绩，也发现了一系列的问题。为了更好的开展下一阶段工作，平稳度过年后的销售 断层，根据部门相关规定，制定计划如下：一、明确指导思想以提高服务质量为宗旨，以客户满意度为标准。顾名思义，作为客户服务部门，我们所做的一切都是为了满足客户的需求，也就是说我们 所有的工作都应以

7、客户为中心来开展。现代企业的竞争已经由产品竞争转变为服务竞争， 谁的服务更到位谁的客户就更稳定，市场也更具发展潜力。因此，我们要树立一种大客户 服务意识，并且以此来带动全部门员工，使我们的服务更具专业性、有效性、针对性与责 任感，使得呼叫中心的全员服务意识得到体现。二、制定工作计划目标 在大客服意识指导下来看客服部的工作，可以将我们的主要工作目标分为两个阶段：短期 目标和长期目标。首先是短期目标：i. 巩固并维护现有客户关系。ii. 发现新客户 （潜在客户、潜在需求 ）。完成目标 i 可以通过以下途径：1. 通过电话和信函与老客户沟通，收集客户的反馈信息及了解客户最新的出游动向。2. 定期选择

8、客户群，进行有针对性的上门回访及促销。完成目标 ii 可以通过以下途径：1. 在受理客户来电咨询时记录下客户的基本资料和咨询内容，列为我们的潜在客户，在适当 的时机将其发展为既有客户。2. 在接待来访客户时详细记录来访客户的基本资料及出游动向，提供新客户来源。要完成以上工作肯定要有必备的条件，目前阶段客服工作应具备的条件包括：1. 丰富的专业知识。要服务好客户，必须精通业务知识，只有业务熟练的客服人员才能给客 户以良好的第一印象，才能让客户放心。2. 完备的客户资料。拥有了完备的客户资料可以让我们更清楚应该为谁服务。3. 对客服工作清醒的认识及饱满的热情。以上三点条件中，业务知识可以通过长期有

9、针对性的培训进行不断的补充及更新，在这一 点上，春秋的常规业务培训及区县部每周的例会都为客服部创造了良好的条件。而在客户 资料方面，目前正在进行的 625xx0 与800的绑定也为此带来了很大的便利。在理想模式中， 今后的每个客户来电都将被记录并由咨询员输入该客户的相关信息，而这些资料一旦被汇 总，就形成了一个巨大的客户资料库，拥有这样一个客户资料库对客服工作的开展具有非 常重要的战略意义及推动作用。而长期目标则涉及到对客服职能的定位： 客服部门是春秋的服务窗口，是直接接触客户的部门，但是客服部门又不等同于普通的门店或 800咨询热线。客服部门承担着为客户服务的直接任务，服务的标准是什么?谁来

10、制定 ?如何评估 ?（因为服务工作的不可量化性，因此客服工作的评估很难借助第三方实现）责任同样落到了客服部门本身。这就对客服部门提出了一个更高的要求，即：既要制定服务标准 、规范、流程以及信息传递模式 （这个标准是有针对性的，具体的，可量化评估的）同时又肩负着监督检查，考核落实，评估改进的责任。但是这中间又产生了一个矛盾，无法量化的服务如何来进行监督检查，考核落实，评估改 进?这里就需要运用到 iso质量认证体系。 “以客户为关注焦点 ”是 xx版iso9000标准的精髓所 在，这不正与我们客服工作的总之不谋而合吗?因此，将 iso标准运用到客服工作中来是有必要的，而且只有通过一系列严格的相关

11、质量规定及约束，来细分服务的标准和内容，才 能以此来提高服务水平，并且参照相关规定来对服务水平进行监督检查，考核落实及评估 改进。这样就解决了前面出现的矛盾问题。关于 iso9001： xx标准在客服部门的贯彻，我曾经在中国证券报上看到过一篇文章：运用iso标准提升 crm应用水平。这里引入了一个新的概念：什么是crm?crm（customer relationship management）就是客户关系管理。 crm 是选择和管理有价值客户及其关系的一种商业策略。 结合 iso9001： xx 的“以客户为中心 ”，两者在内容及其宗旨上都有着惊人的相似，这不正是 客户服务部今后长远的发展方向

12、和最终目的吗 ?当然，在 iso标准的运用和 crm理论的研究学习上我也只是刚刚开始入门，在理论与实践相 结合的道路上必然有会有许许多多问题和阻碍，但是问题总是会随着工作的开展而逐一被 发现，既而逐一被解决。三、具体操作手法1. 依托呼叫中心大环境，灵活运用客户资料库首先客服部是在呼叫中心体制改革，前后台彻底分离的大背景下应运而生的，因此，客服 部工作的开展同样依托于整个呼叫中心的大环境。而这次625xx0与 800电话的绑定无疑正是一个良好的契机。前面提到的客户资料库是将来客服部工作围绕的中心。客服工作与数据是分不开的，作为 客服部门而言，应当对这个客户资料库的情况了如指掌，熟悉每一位大客户

13、以及有潜力成 为大客户的对象，与之保持长期的联络及沟通，担当买卖双方之间信息交互的桥梁。具体 的讲就是及时了解客户近期的出游动向并为其量身定制相关行程及报价，而在春秋有各类 优惠活动时也应及时将这些信息传达到客户手中。2. 走“出去，请进来 客户资料库对客服部的重要意义不言而喻，但是客服部的工作开展也不能仅仅依赖这个资 料库，在适当的时候也应当 “走出去，请进来 ”。所谓走出去，有两层含义：第一，在淡季 时积极进行网格化促销，提高春秋 800呼叫中心的知晓度 ;第二，在遇到有意向的客户时应 当积极上门服务，毕竟面对面对的交谈比通过电波传达的声音更有亲和力，也更容易显示 我方的诚意，从而达到我们的最终目的：将客户 “请进来 ”。3. 适当的激励措施b2c客户服务部工作的开展离不开众多 800咨询人员的鼎力支持，而对积极提供客户信息的咨询