2018标准的出纳岗位年终工作总结范文

1、范文最新推荐2018标准的出纳岗位年终工作总结范文2018标准的出纳岗位年终工作总结范文2018年，我在局领导和科室负责人的领导及同事们的帮助下，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准 严要求，按时保质保量完成了领导交给的各项工作任务，自身的政治素质、业务水平和综合能力进一步得到提高。现将一年来的工作情 况总结一、全面加强学习，努力提高自身综合素质年初，根据局里安排，我从事出纳工作，这对我来说是一个全新的工 作岗位，为了尽快进入角色，我努力加强与出纳工作相关的业务知识 学习，自费参加业务知识培训，较快地掌握了出纳工作岗位的基本业 务知识及相关工作流程，为胜任本职工作

2、打下了坚实的基础。 同时认 真积极地参加局里组织的各种学习培训， 进一步学习国家有关检验检 疫的法律法规，学习省局、岳阳局的文件精神和规章制度。及时把握 政策动向，使自己在思想和行动上与全局保持了高度一致。二严于律已，不断加强作风建设一年来我对自身严格要求，始终把“耐得平淡、舍得付出、默默无闻” 作为自己的行为准则，始终把加强作风建设的重点放在严谨、细致、 扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上，在工作中，以制度、纪律规范自 己的一言一行，严格遵守本局的各项规章制度，尊重领导，团结同志、 谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见和建议，不断改进工作；坚持 做到不利于机关形象的事不做、 不利于机关形象的话不说

3、，积极维护 单位的良好形象。三、立足本职，全力完成各项工作任务公文收发文办理今年共收文570多个，经过清理没有遗漏现象。在公文阅办过程中， 做到了及时、准确、流向清晰，没有出现漏传、误传和延传等现象。 及时做好机要件的来文登记。对 2018年机要件进行了清理、上交。今年共发文50个，发函43个，党组发文4个，从文种的选择、文件 格式的套用、文字和标点符号等方面都没有发现错误。3、顺利完成了我局公费和私人报刊的征订工作。在业务科室的努力下超额完成了 今年的检验检疫报刊征订工作任务，共计征订报纸81份，杂志50份。 我负责了整个报刊征订的收费、统计、催办、邮订等繁琐的事务性工 作，经我手的征订费有

4、27000多元，没有出现过差错。4、在林科长，曹主任的帮助下完成实验室的检测任务。下半年在戴 局的带领下参与了国家认可委的饲料中的蛋白质和镉的能力认证。5、奥运会期间每天向省局办公室汇报安全情况。专项整治期间每个 星期五省局上报专项整治信息。6、在这一年当中，还担任了商检公司的会计工作。对领导分配的每 项工作，我都愉快地接受，都把它看成是学习和锻炼的机会，认真去 做，虚心地学习。四、正确对待自己，找准不足之处，迎接新考验和挑战范文最新推荐通过一年的工作，我觉得自己还有一些不足之处，需要在今后的工作 中不断加以改进，以适应新形势的需要，迎接入世带来的新的考验和 挑战。要进一步加强文字综合能力，勤

5、练多写，特别是加强主动捕捉 信息的能动性。2、工作中要更严谨细致，确保不出任何差错。3、还要进一步加强学习，与时俱进，不断更新知识和观念，以适应 新形势下新的工作和要求，百尺竿头、更进一步，为本局发展作出自 己应有的贡献。2018标准的出纳岗位年终工作总结范文本人在2018年的一年来，在公司领导和部门主管安排下，从事了会 计主管、财务主管等财务相关工作，做为公司一名资深员工和老财务 工作者，以饱满的热情投入到工作中，以立足本职服务公司为己任， 爱岗敬业，忠于职守，团结同志，讲究和谐，为新员工做了好表率和 模范带头作用。1-10月本人主要从事会计主管一职，从事了日常的帐务处理、融 资资料的收集、

6、编制和财务数据的分析等系列工作， 在深圳公司的税 收筹划和缴纳上，本着不违犯国家财经政策和公司财务规章的情况 下，想公司所想，合理避税，为公司节省税务支出，在费用控制上， 本人也是严格履行职责，恪守诚信，在费用的控制上严格把关，把会 计监督、控制工作到实处。在对新员工的传帮代上，本人配合公司人才战略规划，以通过日常 工作来培养和培训，锻炼和培训新员工的会计工作技能， 并以身作则 传授良好的工作作风、工作态度和职业道德，言传身教，以灵活机动 的方式把会计工作技巧和经验以及成本费用的核算控制理念灌输给 新员工，做好公司会计承前启后的工作。一直以来，做为一个财务工作者，对国家相关的财经、税收政策都很

7、关注，对本行业出台的相 关法规和准则也时常学习，努力提高自己的业务水平和专业素质， 始 终保持着为公司的利益负责对自己的职业生涯负责的态度，坚持原 则，信守职责，积极工作，为保障公司实现经济效益的最大化，作出 自己的贡献。2018年即将过去，新的一年又将来到，本人要保持着良好的工作 态度和积极性，为公司的蓬勃发展做出应有的贡献 ！我局高度重视并精心组织XXXX年年度考核总结工作，达到了总结经 验、查找不足、增进团结、表彰先进的目的，为XXXX年工作的开展奠定了良好基础。一、领导高度重视，做到早安排、早部署局党委非常重视年度总结和考核工作，在证监会考核通知未下达范文最新推荐前，就召开会议安排和部

8、署全局年度总结和考核工作。 一是要求全局 同志在思想上要高度重视，要总结出好的经验和做法，检查不足和教 训，为以后的工作提供借鉴；二是通过考核要评出先进，评出正气， 评出干劲，达到互相学习、互相促进，增进团结和增强凝聚力的目的； 三是要求各处在年底工作任务重的情况下， 要抽出时间、集中精力做 好年度总结和考核工作。二、充分听取全局同志意见，考核方案几上几下，较为完善合理和符合实际年度考核工作既是总结工作经验、鼓励先进、鞭策后进的方式，也 是干部管理工作中的重要环节，关系大家的切身利益。为此，我局提 出要制定一个大家比较满意、符合实际的考核方案。方案从初稿到最 终确定，经过了各处处内讨论、召开各

9、处处长会议进行修改、再反馈 大家征求意见等几个程序，几上几下，四易其稿，充分体现了民主集 中制的原则。三、采取全局量化评分为主的方式，充分体现“三公”原则我局年终考核工作全面贯彻“公开、公平、公正”的原则，全面、 客观、实事求是地评价每一个同志。一是会管干部和处级干部在全局 大会上述职，实事求是地讲工作、谈体会，总结经验、查找不足；二 是全体同志的年终述职报告全部上局内局域网，供全局同志查阅； 三是对每位同志从局领导、处内、处外三个角度，按德、能、勤、绩 分15项进行全面测评；四是各处在量化评分的基础上，提出本处人 员年度考核的建议等次，报局党委研究初步确定全局同志的考核等 次，经过公示后最终

10、确认全局年度考核优秀、良好等次的人选。四、通过考核工作较好地体现了团队精神在各处讨论考核等次过程中，许多同志多讲别人的长处和成绩， 查 找自己的不足和需要改进的方面；有的同志认为其他同志担负的责任 比自己大，工作量比自己多，主动将良好等次让给别人；有的处长为 了调动处内同志的工作积极性，在上报考核结果时，主动将良好以上 等次让给处内同志，表现出我局“比工作不比待遇、比贡献不比索取、 比业绩不计名利”的良好风气和团队精神。五、局党委自我加压，主动接受全局同志的考评为了了解全局同志对局领导班子的认可度和信任度，我局党委一班 人自我加压，在上级没有要求的情况下，借鉴采用证监会2004年度局级干部考核的做法，制作了领导班子成员年度考核测评表、领 导班子认可度考核测评表（分处级干部和处以下干部），主动请全局 同志进行评价。测评结果表明，全局多数同志对党委班子和班子成员 是认可的，是比较满意的，