县水库移民管理局20XX年工作总结及20XX年工作打算

1、县水库移民管理局20XX年工作总结及20XX年工作打算县水库移民管理局20XX年工作总结及20XX年工作打算一、20XX年度工作开展情况及成效 20XX年，我们在继续巩固党的群众路线教育实践活动成果基础上, 坚持以开展“争当四有三为好干部、做移民群众贴心人”主题 教育活动”为抓手，按照市局下达的20XX年移民绩效考核目标管 理责任书工作目标，突出重点，兼顾全面，适应新常态，采取新举 措，着力解决制约移民库区经济社会发展短板， 推动了全县移民工作 发展。1、规划计划编报科学。规划、编制是抓好移民后扶项目管理一项目 基础性工作，必须坚持按照计划跟着规划走，项目跟着计划走，资金 跟着项目走的要求做好

2、项目规划、计划编报工作。一是按照县编制、 市审批、省备案的要求，年初，移民局主要负责人带领相关股室负责 人深入全县7个库区调研，召开移民乡、村及移民代表座谈会12次, 对20XX年移民后扶项目进行全面摸底，广泛听取意见，为落实项目 科学决策提供了第一手资料，今年共编报600元以内项目计划95个、 资金698.3万元，结余资金项目计划59个、资金743万元，审批50 万元一100万元项目1个、资金50万元，目前2015项目省批复件已全部下达，正在紧罗密鼓抓紧实施，已完成实施项目68%，预计12 月中旬全部实施完毕并组织验收。二是成立了移民后扶“十三五”规 划编制工作领导小组，指定一名副局长负责主

3、抓“十三五”规划编制 工作，按照要求及时上报有关资料，目前已进入编写环节。2、资金管理规范阳光。移民资金管理是移民工作的核心工作，为确 保移民资金安全、高效运作，今年我们主要做了四个方面工作：一是 严格落实县级报帐制和分类核算，建立了项目资金台帐，指定一名财务人员专人负责。二是严格按照相关移民政策法规使用移民资金，2 次组织局纪检、监察人员对已实施的 20XX年移民后扶项目资金管理 使用情况进行抽样内部稽查，从稽查的5个项目没有发现一起违规占 用移民资金问题。三是实施政务阳光行动，对项目资金、计生优惠政 策资金和帮扶解困资金在实施前落实局上网、 村上墙。四是发挥项目 资金的整合效应。大额项目由

4、部门资金整合，如银珍库区思蒙至小江 和大洑潭库区XX县洑水湾至辰溪县仙人湾一线的沿库公路，移民部 门负责路基的平整和拓宽，并先垫资实施，路面硬化由交通、发改部 门负责立项实施，保障项目实施的连续性。小额项目是由移民部门单 独负责组织实施完成。3、为民办实事成效明显。移民工作是一项惠民工程，把好事做好、 实事办实，既关系到党和政府的形象，也关系到移民的切身利益。一 是组织移民实用技术培训6期，培训移民417人，解决移民二次就业 62人。二是及时发放移民直补资金，截止 20XX年 10月30日，采取卡通的方式发放直补资金 500万元，发放率100%。三是积极引导 移民搞好产业致富。新建油茶基地3处

5、510亩、茶叶基地2处300亩、 水果基地2处600亩、中药材基地3处350亩、楠竹基地1处120亩, 改造油茶130亩、茶叶250亩、水果1200亩。扶持重点移民合作社3个（金家洞水库董家坡村木具加工厂、大洑潭库区洑水湾乡XX县 淳香果业专业合作社、怀化玉茗茶叶有限公司）。三是改善移民生产 生活条件，新修公路46.79千米、通村54个、解决6个移民村24个 移民组5230移民安全饮水。四是扎实做好特困、受灾移民救济工作,在出台对独生子女和两女结扎户困难移民有重大疾病、子女上学优惠 政策基础上，今年又建立了独生子女和两女结扎户移民 6万元创业基 金。在两节期间慰问特困移民80户330人，发放慰

6、问资金3.5万元,资助独生子女和两女结扎户移民贫困大学生20人5.1万元，救助火灾户3户3万元。五是完成精确扶贫560人,投入资金36万元。六是移民人口自然核减工作稳步推进，目前已核减3个库区60个移民乡镇，核减人口 210人。4、维权维稳工作扎实。一是健全移民维权网络,村有信息员、乡镇有联络员、局有维权专干，保持移民维权信息畅通。二是落实责任追 究制，各股室分别与局签订维稳责任制书，细化指标，量化考核，同 时建立了责任倒查追究制度。三是建立移民维稳信息月报台帐， 每月 组织一次库区不稳定因素排查，做到早发现，早处理，把不稳定处理 在萌牙状态。全年只有2批8人到移民局信访，没有出现一次到市、

7、进省、赴京非正常上访事件。5、效能和作风建设较大提升。一是加强移民基础数据库建设，及时 调整、更新数据库。二是按照局上网，村上墙的要求，积极推行移民资金项目政务公开“阳光行动”，公开项目40个。三是进一步巩固 党的群众路线实践活动成果，深入开展“争当四有三为好干部、 做移民群众贴心人”主题教育、“构建良好政治生态，促进地方经济 发展”专题学习讨论、党员干部“进村入户、访困问需、访问贫问计”（简称“一进二访”）等活动，深入到库区移民群众和联系扶贫点困 难群众中去，认真听取他们意见和呼声，积极想办法为其解决生产生活中的困难，为困难移民群众解决难题46件次，党员干部主动捐款 给扶贫点泽溪村18户特困

8、群众送出慰问金7000多元，同时我们还从其它渠道筹措资金为该村的油茶基地给予资金扶持50000元，通过活 动开展，进一步强化了党的宗旨意识；强化党风廉政教育，落实党组 两个责任，干部职工主人翁、责任意识和作风建设得到明显加强。今 年没有出现一次干部违纪违规和“四风”问题的人和事。二、主要工作措施 1、明确职责，细化分工。移民工作是否落实，关键在人。今年我们 根据干部职工的个人特点，对各职能股室的工作职责进一步细化分 工，全局工作实行条块式和分组管理，细化任务指标，责任到人，做 到了事事有人抓，人人有责任，杜绝互相推辞，互相扯皮现象发生。2、大胆创新，规范管理。后扶项目管理工作是移民工作核心。为

9、规范项目资金管理，今年在落实“七个坚持”的基础上，制订了XX 县移民局移民后扶项目管理实施办法，对项目管理实施分段管理,分项目规划计划组、项目实施管理组和项目验收评审组， 实施无缝对 接，确保项目管理阳光、安全。3、落实考评，严格奖惩。为推进工作落实，确保各项任务指标圆满 完成，年初制订了年度工作目标管理考核实施办法， 采取日常考评与 年终考评相结合方式，对干部职工的日常管理和各股室的工作完成情 况进行考评，考评结果直接与干部职工评先评优及个人的年终奖励直 接挂钩，进一步强化了干部职工事业心和责任心。三、存在的主要困难及问题 1、库区基础设施薄弱，移民需要解决问题太多，但移民项目资金较 少，难以满足移民需求。2、随着物价上涨，600元移民直补资金难以保障移民基本生活需要, 我们已多次向上级移民部门反映移民困难， 争取在扶持政策上作适当 调整。3、刘家坪库区各类遗留问题较多，不稳定因素依然存在，部分移民 生活比较困难，建议上级党委、政府在政策上多给予倾斜。四、20XX年工作打算 20XX年是实施“十三五”规划的第一年，开好局、起好步至关重要。我们将紧紧围绕“确保政策兑现、 确保资金安全、确保库区稳定”的 目标要求，以移民群众最关心最直接最