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文档简介

1、文档来源为 :从网络收集整理 .word 版本可编辑 .欢迎下载支持 关于农业技术推广法的修改建议 临沂市农技站 冯尚宗 一、农业技术推广法存在的主要法律问题 农业技术推广法分为5个章节,共3 0条。第二章 是农业技术推广体系的规定;第三章意在规范如何具体的进 行农业技术的推广与应用;第四章是有关农业技术推广的保 障措施。整部法律看似面面俱到,对农业技术推广的体系、 推广程序、各种保障措施都有所涉及,然而仔细分析之下, 无论是其内容上还是立法技术上,都存在颇多弊病: 1、责任制度缺失。 全观整部农业技术推广法,缺 乏法律责任一章,具体责任设置更是违反了权责相一致、责 任义务相对称原则,关于责任

2、的规定可谓凤毛麟角,仅在1 9、20条中出现了所推广技术不符合法定条件及违反农民 自愿性原则时应承担民事责任与行政责任。整部法律中有不 少义务性的规定,而这些义务却无责任保障。没有责任的保 障,法律就不能发挥其强制性的功能,从而就失去了法律的 严肃性和权威性。 这也是 农业技术推广法 可操作性不强, 在实践中难以发挥作用的重要原因。 2、义务主体不明确。 很多条文中义务的设定缺少主体 描述,如第8、19条就是适例。另外“各级人民政府”作 为主体共出现了七次之多, “各级人民政府”如果不具体到 某个部门,则政府的职能部门之间可能会产生争议,看似明 确实则糊涂;全文共出现了三次“有关部门” ,有关

3、部门往 往是不明确,难以界定的。义务主体不明确,义务条款就形 同虚设。 一旦需要履行义务时, 各有关主体必然会相互推诿, 义务很难落到实处。很多用语根本就不是法律语言,概念模 糊、不明确,容易产生歧义。 3、政策性条款过多。我国立法实践中长期存在着政策 与法律不分,政策性内容直接作为法律条款使用的情况。政 策与法律是有着本质的区别:法律是由国家强制力保证实 施,并具有普遍的约束力,政策是通过思想工作、说服教育 以及党的纪律保证来实现,党的某些政策并非对每个公民都 具有约束力;法律规定的内容比较具体、明确和详尽,它不 仅告诉人们可以做什么、应该做什么和禁止做什么,而且还 规定了违法所应承担的责任

4、,政策一般比较原则和概括。现 行农业技术推广法中很多条款为政策性条款,多为提倡 性、建议性条款,缺乏约束性内容,就其本身而言,并无实 际法律效果。比如“国家鼓励”在条文中共出现七次,国家 鼓励的内容作为一种政策导向,对农业技术的推广起到一定 的感召和导引作用,然而这样的内容作为法律条款出现却并 不十分恰当,难以起到法律规则应有的作用。过多的政策性 条款势必降低本法的操作性,影响其执行力。 4、实质性内容的规定过于笼统,可操作性差。特别表 现在农技推广经费的保障、农技推广人员的待遇等的规定 上。我国现行的农业科研及推广投入主渠道是国家投入,然 而对投入的总量及具体负责部门都没有明确规定,这必然导

5、 致农技推广经费的紧张。农技推广工作条件本来就比较艰 苦,基层农技推广站的服务范围又点多面广,没有稳定的营 运经费和工资待遇,就很难有效地开展工作。对于农技推广 人员的待遇,本法仅在条文中规定“保障他们的工作条件和 生活条件,改善他们的待遇” ,这样笼统的规定很难落实。 农业技术推广人员的待遇不明确,特别是基层农业技术推广 员开展工作的经费也没有保障,难以吸引到真正的人才,更 不能让他们将精力全部投入到农业推广工作中 5、农技推广主体之间的权利义务界限不清,相互如何 分工、配合没有明确规定,缺乏相应的约束条件。 二、农业技术推广法的修改建议 针对农业技术推广法存在的法律技术和实质内容问 题,我

6、认为应该强调以下几个方面: 一是建立健全责任制度。 为每一个强制性的义务或可能 的违法行为都设置一个于之相适应的责任,明确归责原则、 责任的内容、承担责任的方式。这种责任可以是民事责任、 行政责任甚至是刑事责任。例如对第23条第3款“任何机 关或者单位不得截留或者挪用用于农业技术推广的资金” , 那么对于截留或挪用者应当承担何种性质、何种程度的责 任,或者是依据何种法律追究责任,都应当有明确的规定。 法律责任的设定,在于追究法律责任,保障有关主体的合法 权利,维护法律所调整的社会关系。 二是明确义务主体 。在法律规则的表述上,尽可能的对 义务主体进行明确,减少模糊字眼的使用,尽量避免主体模 糊

7、条款的出现,使每一项义务与负有该义务的主体形成一一 对应的关系。只有这样,义务才能落到实处,增强本法的可 适用性。 三是把政策的内容法制化,减少政策性条款的使用 。把 政策导向的内容及可能发生的积极后果尽可能的予以具体 化、规范化, 制定成为规范的法律规则。 如果设置奖励制度, 就要把奖励的条件、奖励等级以及奖励的内容明确化,做到 可以具体操作。当然,也可以通过相关的实施细则予以配套 支持。这样才能充分发挥作为法律规范的功能,更好的引导 和计划我们的行为,对农技推广起到良好的导向作用。 四是制定具体的保障措施。 日本农业改良促进法规 定,“国家承担农业技术普及培训事业所需经费的一半,此 项经费

8、由中央财政支付给各都道府县地方政府。 ”,“农业技 术推广人员是地方公务员,享受公务员的工资待遇。 ”我们 应该借鉴成功的经验,建立具体的经费保障机制,设立专门 的农技推广基金,纳入财政预算,并明确各级政府的负担比 例。具体比例可根据各地的农业人口、农业GDP等情况在 农业技术推广法实施细则中明确规定。对农业技术推广人员 的待遇,可以参考有关公务员及教师待遇方面的法律法规, 作出具体规定。 对于具体法律条款,我重点提出以下几项内容: 1 、国家设立中央、省、县三级公益性农业技术推广机 构,省、县两级实行垂直管理。 省、自治区、 直辖市在市 (州) 一级设置派出性农业技术推广管理机构,县(市、区

9、)可依 据社会经济发展需要在乡(镇)设立派出性的农业技术推广 机构或向乡(镇)派驻国家农业技术推广员。 【建议省以下农业技术推广机构实行人财物垂直管理, 至少县及以下农业技术推广机构实行人物垂直管理,农技推 广经费实行省或市财政预算拨付保障,或中央与省级财政按 比例拨付,以真正确保县及乡镇农业技术推广机构人员工资 待遇和推广经费】 每个行政村根据农业土地种植面积和人口数量配备 1 至 3 名具有农业中等专业学历水平以上的专职或兼职农民技术 员,开展农业技术试验示范推广服务,并按乡镇同等条件的农 业技术人员的福利待遇水平确定其农技推广待遇,该项资金 列入县级以上财政转移支付。 【现有的农技推广体

10、系不完善。 “农业技术推广”就是将 农业技术由研究者传授给推广人员,再由推广人员传授给农 民,既要使推广人员掌握新技术的使用方法,也要使农民接 受新技术,并应用到生产、生活实际中,以有效提高我国农 业技术的普及率和农业科技贡献率。全国现有的农技推广体 系大部分县有农技推广中心,乡有农业技术推广站,但没有 村级农业技术人员。实践证明,由于技术推广体系不完善, 农技推广工作脱节,造成技术普及难以到位,工作脱节,不 利于农业生产的发展。即使有农技员的村庄,由于农技员的 定位、身份、待遇等存在问题,技术推广服务的效果亦非常 不理想。】 2 、国家保障农业技术推广机构的事业工作经费、人员 工资及福利待遇

11、支出。 中央财政保障本级国家农业技术推广 机构的事业费和工资福利支出,省市县级农业技术推广机构 的事业工作经费、 人员工资及福利待遇由中央、 省(直辖市、 自治区)两级财政按一定的比例分担。 国家农业技术推广人员的工资水平与福利待遇应不低 于同级公务员的水平。 县(市、区)级以上人民政府应当保障农业技术推广试 验、示范用地需要,并扶持社会商业性农业技术推广事业发 展。 3、各级人民政府应当在财政预算内保障用于农业技术 推广的资金,中央和县级以上地方财政每年对农技推广总投 入的增长幅度应当高于其财政经常性收入的增长幅度。 国家设立中央、省、地(市、州) 、县(市、区)四级 农业技术推广专项资金,

12、用于实施农业技术推广项目和技术 培训。其资金来源由同级财政部门按当年支农支出不低于 10 的比例安排。具体使用时由农业技术推广部门提出报 告,经财政部门和农业部门专家委员会评审划拨。 任何机关和单位不得截留、挪用农业技术推广资金。 4 、向农业劳动者推广的农业新技术新成果,必须经推广 地区所辖的县级以上农业行政主管部门试验示范 ,证明所推 广的农业新技术新成果在该地区具有先进性和适用性 ,经该 农业行政主管部门的农业技术审定委员会审核同意并出具 技术推广证明才可以在该地区大面积推广 。 【农业新技术新成果涉及面很广,其中有很多新技术新 成果的适应性有一定的局限性,甚至在不同的生态区域不同 的年

13、份表现差异很大,如果不经过适当时间的试验示范,可 能会给农业生产或农业生产者造成损失或引起意想不到的 严重后果。建议省市级农业行政主管部门成立农业技术审定 委员会或者类似机构,由农技、植保、土肥、种子等专家组 成】 5 、省、地(市、州) 、县(市、区)农业技术推广机构 的人员编制,由同级人民政府编制部门会同农业行政主管部 门按国家和省有关规定测算后确定,并报上级农业行政主管 部门同意。 乡(镇)农业技术推广机构的人员编制, 由县(市、 区)人民政府编制部门按国家和省有关规定测算后确定,报 县(市、区)人民政府批准。 6 、农业技术推广机构的人员构成,应以从事农业技术 推广的专业技术人员为主,

14、其比例不得低于8 0%。专业技 术人员应具有中等以上专业学历。 群众性农业技术服务组织 以及社会团体、其他单位从事农业技术推广的人员,也应具 有相应的专业学历和技术职称。 7 、 各级人民政府应采取措施,努力改善农业技术推广 人员的工作、生活条件,保持农业技术推广机构和推广人员 的稳定。 不得撤销农业技术推广机构,不得任意调离农业科 技人员。 国家鼓励农业科技人员向县以下基层农技推广机构流 动,保证基层一线公益性农业技术推广服务的需要。各级人民 政府应当制定各种奖励政策 ,从待遇上鼓励长期或终生在基 层工作的专业技术人员 ,保持基层专业科技人员的稳定。 第 章 法律责任 8 、违反本法的规定,

15、非法推广未经审定通过的农业新 技术新成果的, 由县级以上农业行政主管部门责令其停止违 法行为;情节严重或造成损害的,承担相应赔偿责任;有违 法所得的,没收违法所得,可以并处违法所得 1 至 3 倍的罚 款;没有违法所得的,处以一千元以上一万元以下的罚款。 9 、违反本法规定,强制农业劳动者应用农业技术,给 农业劳动者造成损失的,应当承担民事赔偿责任,对其直接 负责的主管人员和其他责任人员依法给予行政处分。 10 、违反本法规定,有下列行为之一的,由上级主管机 关责令限期改正 ,归还被截留、 挪用的资金, 没收非法所得, 并由上级主管机关或者所在单位给予直接负责的主管人员 和其他直接责任人员行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事 责任: (一)违法设立、增减、取消农技推广机构,不依法招 聘、辞退、随意调配农业技术专业人员,情

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