派出所纪律作风集中教育整顿自查报告及整改措施

1、派出所纪律作风集中教育整顿自查报告及 整改措施派出所纪律作风集中教育整顿自查报告及整改措 施纪律作风集中教育整顿活动开展以来，我所结合 实际，所领导积极安排部署，全所民警、辅警高度认 识，及时传达学习分局10月11日上午召开的纪律 作风集中教育整顿动员部署会议，并成立以所长为 组长的我所纪律作风集中教育整顿活动领导小组，制 定了活动方案及学习安排，深入学习相关法律法规和 规章制度，深入查摆，确定整改重点和方向，全面剖 析，及时整改。一、查摆出的问题我所对照纪律作风松懈、贯彻禁令不力、大 局意识淡薄等问题，结合各自实际，采取个人自查、 民警互查、领导帮查等方法认真查摆反思，彻底查摆 个人及单位存

2、在的问题与不足：一是存在着重业务轻学习的情况。主要表现在政 治理论和业务知识学习不够，尤其对涉及队伍管理的 条令、条例及其法律法规等内容学习不够。二是对各项工作任务有时存在顾此失彼的现象， 不能统筹兼顾。三是对安排部署的工作缺乏主动性，工作不够扎 实认真。四是在执法办案过程中还存在着程序不够规范， 态度不够和蔼、思想不够重视等现象。五是制度落实不够严格，表现在上下班有迟到早 退现象，内务管理不够整齐，作风涣散的问题。六是民警队伍战斗力、凝聚力不是很强，工作成 效不明显。二、产生问题的原因与危害采取多种措施，全面查摆、主动揭示，对查找的 问题与不足深刻剖析、认真反思，分析产生问题的原 因及危害如

3、下：一是主动学习意识不强。全所民警普遍存在学习 的积极性不够，所内虽利用周一、五例会时间集中组 织学习，主动自学意识不够，或为学习而学习，没有 很好地把学到的理论知识系统地消化，变成指导自己 实际工作的有力武器，理论学习与实际工作脱节，在 解决实际工作中的复杂问题时不能游刃有余。二是全心全意为人民服务的突出观念不牢固。群 众工作能力偏低，工作中站位不高，对群众根本利益 考虑的不全面，仅仅停留于如何完成领导交办的任务。 为群众设身处地地谋利益的观念，不够坚定。三是开拓创新意识不强。思想不够开放，工作中 求稳怕乱，开创性工作少，缺乏突破和创新。四是自我约束不够。普遍存在自警、自省、自重、 自律意识

4、不强，在关键时期不能理性的自我约束，导 致问题的发生。三、整改措施我所集中整理查摆出来的问题，分类剖析，结合 实际，制定如下切实可行的整改措施：一是加强学习教育。组织全体民警进一步学习相 关法律法规，提高领导班子和全体民警的政治业务素 质，加强民警的政治、思想、宗旨教育，端正执法思 想，转变执法观念，增强抵御不正之风的能力。二是强化考勤考纪，严格整肃纪律。健全考勤、 请销假等制度，坚决做到“六个不准”。即不准无故 缺勤；不准迟到、早退；不准擅离岗位；不准利用工 作时间办私事；不准带酒上岗；不准工作时间上打游 戏。加大考核力度，完善奖惩激励机制，调动全所工 作人员的积极性，确保我所各项工作运转有序、严谨 高效。三是强化服务意识，端正服务态度。切实把为广 大群众服务作为一切工作的出发点和落脚点，坚决杜 绝门难进、脸难看、事难办以及脸好看、事不办等问 题；杜绝以权谋私和吃、拿、卡、要现象，做到廉洁 从政、依法行政。四是强化岗位责任制落实，提高工作效率和工作 质量。对本职工作要按照时限要求完成，不准拖拉、 扯皮、推诿，没有按时完成的要讲清原因。工作中不 准出现由于不负责任而造成的漏办、晚办等问题