2020年新编何集中心小学教师考核奖惩制度名师精品资料.

1、 教师考核奖惩方案 何集中心小学何 集 中 心 小 学 教 师 考 核 奖 惩 方 案为 了 加 强 学 校 内 部 管 理 ， 充 分 调 动 广 大 教 师 的 工 作 积 极 性 ，做 到 制 度 公 开 ， 奖 勤 罚 懒 ， 特 制 定 以 下 教 师 考 核 制 度 。 、 教 案 检 查 制 度 ： （ 配 分 10 分 ）为 了 消 除 无 教 案 上 课 现 象 ， 年 级 部 每 月 进 行 一 次 教 案 检 查 登记 ，根 据 教 案 数 量 考 核 课 时 津 贴 ，根 据 备 课 数 量 和 质 量 考 核 当 月教 案 得 分 。 平 时 考 核 按 10 分 制

2、 。 根 据 备 课 格 式 的 规 范 性 ， 备 课内 容 、 板 面 及 书 写 综 合 评 分 ， 上 等 记 为 9-1 0 分 ， 中 等 记 为 5-8分 ，下 等 在 5 分 以 下 ，上 等 人 数 不 得 超 过 30 %。教 务 处 或 教 研 室开 学 和 期 末 要 对 教 师 教 案 进 行 检 查 ，并 评 选 出 本 期 优 秀 教 案 。 、 作 业 检 查 制 度 ： （ 配 分 10 分 ）年 级 部 每 月 对 任 课 教 师 的 作 业 布 置 和 批 改 情 况 作 检 查 登 记 ，并 评 定 当 月 得 分 ， 按 10 分 制 记 录 。 作

3、业 率 在 10 以 下 记 1 分 ，作 业 率 在 10 %至 20 %记 2 分 依 此 类 推 。但 批 改 不 认 真 的 要 在 基 本分 上 酌 情 扣 分 ，作 业 率 （ 月 作 业 次 数 月 上 课 次 数 ）作 文 一 次按 两 次 统 计 。体 育 音 乐 课 允 许 无 作 业 ，此 项 评 分 将 根 据 两 操 一 课活 动 的 开 展 情 况 ，平 时 的 各 种 活 动 开 展 情 况 和 成 绩 记 录 、资 料 收集 等 项 目 进 行 考 核 ， 学 期 末 由 年 级 部 和 教 务 处 考 核 评 分 。 、 行 政 评 教 制 度 ： （ 配 分

4、 25 分 ）由 学 校 教 学 管 理 人 员 组 成 评 教 小 组 ， 坚 持 经 常 听 课 查 课 ， 了解 教 师 教 学 能 力 、教 学 态 度 、教 学 效 果 ，收 集 学 生 反 映 并 作 好 记录 ， 期 末 对 各 任 课 教 师 进 行 综 合 评 定 打 分 。 优 秀 21-2 5 分 ， 优 秀数 量 不 得 超 过 3 。 ， 良 好 15-20 分 ， 合 格 10 -15 分 ， 不 合 格10 分 以 下 。 、 学 生 评 教 制 度 ： （ 配 分 20 分 ）每 期 由 学 校 分 管 领 导 组 织 各 班 部 分 学 生 进 行 评 教 ，

5、 全 面 收 集学 生 对 教 师 任 课 情 况 的 评 价 及 反 映 ， 由 学 生 给 教 师 综 合 评 定 打分 ，并 提 出 该 教 师 的 主 要 优 缺 点 。学 校 要 将 学 生 反 馈 的 意 见 转 达给 任 课 教 师 ， 帮 助 教 师 改 进 提 高 。5、 工 作 量 考 核 ： （ 配 分 10 分 ）教 师 标 准 工 作 量 为 每 周 12-14 节 ， 不 足 8 节 者 每 差 节 扣 分 .行 政 干 部 应 上 足 规 定 课 时 。 、 考 试 制 度 ： （ 配 分 20 分 ）学 校 实 行 考 教 分 离 ， 期 末 由 学 校 组 织

6、 对 学 生 进 行 统 一 考 试 ，严 格 杜 绝 个 别 教 师 的 作 弊 行 为 。 期 末 考 试 以 及 格 率 为 考 核 指 标 ，分 为 上 等 16 -20 分 ， 中 等 10-15 分 ， 下 等 10 分 以 下 。 多 班 参 考以 平 均 成 绩 为 参 考 量 ，市 统 考 尽 量 以 市 平 均 成 绩 为 参 考 ，无 法 比较 的 以 考 试 及 格 率 60 为 合 格 标 准 。 自 考 学 科 只 能 定 为 中 等 ，该 项 目 可 比 性 差 ， 操 作 困 难 ， 期 末 由 教 务 处 和 年 级 部 共 同 研 究 ，综 合 评 分 。7

7、、 出 勤 考 核 ： （ 只 记 负 分 ）教 职 工 有 迟 到 和 病 事 假 的 ， 除 按 学 校 规 定 扣 除 津 贴 外 ， 另 扣当 月 考 核 分 。 旷 工 半 天 （ 或 一 节 课 ） 扣 10 元 ， 扣 考 核 5 分 ； 迟到 一 次 扣 1 元 ，扣 考 核 分 2 分 ；事 假 每 天 扣 6 元 ，扣 考 核 分 1 分 ；病 假 每 天 扣 6 元 ，扣 考 核 分 . 分 ；住 院 病 假 每 天 扣 0.2 分 。非全 勤 者 取 消 本 学 学 月 全 勤 奖 。8、 扣 分 项 考 核 ： （ 只 记 负 分 ）学 校 行 政 干 部 应 坚 持

8、 每 天 查 课 ， 及 时 发 现 和 纠 正 教 师 和 学 生中 的 不 良 行 为 ，经 常 收 集 社 会 及 家 长 、学 生 对 教 师 的 反 映 ，如 发现 教 师 有 以 下 行 为 者 ：教 案 检 查 不 合 格 者 ；课 堂 教 学 无 板 书 或 板书 极 为 马 虎 者 ；教 学 采 用 放 羊 式 、课 堂 内 或 实 习 课 不 管 学 生 或 管理 效 果 极 差 者 ；有 严 重 体 罚 学 生 者 ；未 经 特 许 坐 着 上 课 者 ；不 服 从 临 时 工 作 安 排 和 调 动 者 ；不 按 时 完 成 布 置 的 工 作 任 务 者 ；社 会及

9、家 长 对 某 教 师 提 出 确 切 的 批 评 意 见 者 ；不 按 时 完 成 表 册 、资 料收 集 和 上 交 者 。 有 其 它 违 纪 失 职 者 。以 上 各 项 每 次 扣 发 津 贴 10-20 元 外 ， 另 扣 考 核 分 2 至 3 分 ，情 节 特 别 严 重 者 扣 20 -40 元 ， 扣 考 核 分 4 至 6 分 。9、 加 分 项 考 核 ： (最 多 加 5 分 )（ 1）、教 师 个 人 参 与 各 种 重 要 活 动 获 得 市 、区 、校 各 种 名 次和 奖 励 者 ， 可 加 1-3 分 。 参 加 各 种 辅 导 获 奖 可 加 1-2 分

10、。（ 2）、参 加 科 研 课 题 并 每 期 有 书 面 资 料 者 加 2 分 ，有 科 研 论文 并 发 表 或 重 大 获 奖 者 加 2-3 分 。（ 3） 为 学 校 作 了 大 量 义 务 性 工 作 或 有 其 它 重 大 贡 献 可 加 2-3分 。教 师 全 期 考 核 分 数 将 作 为 期 末 考 核 奖 的 唯 一 依 据 。 金 额 一 般是 上 等 15 0 元 ， 中 等 10 0 元 ， 下 等 50 元 。 （ 根 据 学 校 财 力 也 可作 适 当 增 减 ） 上 等 人 数 只 能 占 专 业 部 人 数 的 30 %， 考 核 分 在 60-70 分 为 下 等 ， 考 核 分 在 60 分 以 下 者 取 消 期 末