最新价值倾向测试64题

1、 精品文档员工入职测试题编号：jl-6.2-32姓名：应聘职位：日期：请回答下面问题：完全如此，请打 2 分，基本符合，请打 1 分，完全不是，请打 0 分。我满脑子创业的想法（ ）1、（ ）2、（ ）3、（ ）4、（ ）5、（ ）6、（ ）7、（ ）8、（ ）9、（ ）10、（ ）11、（ ）12、（ ）13、（ ）14、（ ）15、（ ）16、（ ）17、（ ）18、（ ）19、我希望能买股票、基金等，听说很赚钱我比其它朋友或同学收入相对较高我想找一个独特的项目为自己赚钱我对未来的事情分析较准我为团队成功可以得罪人我善于外交我经常做而不是经常说我吃饭很在意营养而且并不多吃我一天睡眠平均不少

2、于七小时我很平淡看待钱我时常忘记苦恼的事情我几乎没有仇人，我不恨别人，并不报怨社会制度我每周都运动，不少于二小时我身体出了问题我会停下工作休养我没有不良生活习惯，如吸烟、酗酒、暴饮暴食等我认为生命是艳丽的，我可以着装与众不同我没有手机简直不能生活我知道很多种时尚品牌我经常不在家吃饭（ ）20、精品文档 精品文档我身上至少有二件饰品，包括美丽的包我对一件物品动情即买之（ ）21、（ ）22、（ ）23、（ ）24、（ ）25、（ ）26、（ ）27、（ ）28、（ ）29、（ ）30、（ ）31、（ ）32、（ ）33、（ ）34、（ ）35、（ ）36、（ ）37、（ ）38、（ ）39、（

3、）40、（ ）41、（ ）42、我总感觉缺钱，花钱无计划性、无节制我对度假与玩有兴趣我愿意做一个志愿者，而不是名份思考我经常为公司做很多事情，发自自愿我认为只要是为公司着想，突破制度也有必要我经常帮助别人并花自己的钱我常常为公司的发展写出报告或文字我找老板谈出我对公司发展的看法我几乎没有违反过公司制度我经常做家务或公司事务，别人并没有要求的前提下我与别人谈话是为了影响或控制别人我给别人打分的时候，没有感情用事我不会拍马屁我能控制混乱的局面我喜欢人际交往并能从中得到快乐我想做领导，我认为不想当军官的士兵不是好士兵我喜欢哲学，并了解宗教我认为能处理好下级的分配问题，让他们没有怨言我喜欢物理我有特殊

4、的创意，并偿试有效果我有专利或专利级的产品或技术（ ）43、精品文档 精品文档我学习力强并精通某一方面我不在意工作对我的回报，而在于兴趣我经常思考或工作得不知时间我爱看科普类栏目（ ）44、（ ）45、（ ）46、（ ）47、（ ）48、（ ）49、（ ）50、（ ）51、（ ）52、（ ）53、（ ）54、（ ）55、（ ）56、（ ）57、（ ）58、（ ）59、（ ）60、（ ）61、（ ）62、（ ）63、（ ）64、我逻辑力强我认为家是第一位的我工作不是为了钱，而是情感我不说假话我为了爱人失去了很多我认为承诺比生命更重要我会因为情感而放弃工作或生活的城市我时常想起初恋我发现爱情对我的

5、激励作用很大我经常原谅别人我认为我身后有追随者我认为有品味，而从不说脏话我是一个项目的专家，并培训别人为胜任力者我渴望有机会出席各级名流活动我走在街上捡到钱包会自己收起来我教他们做好事我赞同现行的规则，并主动提出见解而不是报怨精品文档 精品文档价值倾向测试结果分析：一、分数合计与对应的八个作为职业者的最在意的生命主题词：1、（1-8 题）：金钱、财富2、（9-16 题）：身体健康薪金安全感3、（17-24 题）：精神享受、享乐自由4、（25-32 题）：工作贡献5、（33-40 题）：权力、控制6、（41-48 题）：创新、研发7、（49-56 题）：情感机会权力（人上）理性、需要特殊的情感感

6、性、感恩8、（57-64 题）：受尊重、地位 荣誉、责任二、八个生命主题词中共四对对立的词，两两对比取分数较高的一个：1：2：取一舍一3：4：取一舍一5：8：取一舍一6：7：取一舍一取的四个生命主题词，就是被测试者相对重视的四个方面。这四个生命主题词从低到高排列，找到其最重视的一个，这就是：满足高分对应的生命主题词，让其兴奋，使其工作有动力；满足低分，让其感恩。三、外围和内围得分与思维得分分析说明：1+3+5+8=a2+4+6+7=bc=a+b精品文档 精品文档分析：1、a-b4，属于外围得分，思维方式以他人感受为主2、b-a4，属于内围得分，思维方式以自我为中心，坚持自己的观点，不妥协，容易伤害别人3、a与 b的差不足 4分的，是介于外围和内围之间的一种思维模式。4、c64：阳光思考模式，凡事愿意往好的方面想5、c64：消极面思考模式