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文档简介

1、品牌部经理的岗位职责品牌运营经理岗位职责一、负责公司品牌经营、品牌管理的日常性工作。1. 负责拟定，并协助公司领导制定公司品牌发展规划、经营 策略、实施计划。2. 负责公司品牌设计、开拓、建设和管理维护的具体实施。3. 负责探索和建立公司品牌建设的方式和工具，建立高效的 品牌管理体系及品牌标识系统，制定完善品牌管理制度与流程，实滋规范、高效和科学化的管理4. 全面负责公司品牌合作、招商引资、清退等各项品牌外延 管理工作。5.负责公司新产品市场调研、设计开发，确保公司各类品牌市场竞争力。6.创造和维护品牌的一致性。确保品牌与公 司企业文化保持一致，确保客户关系管理方案与品牌保持同步。7.确保公司

2、的广告传播的策略和投入能增加品牌体验，做好目标消费群调查和品牌跟踪调查，确保产品文化满足更准确 的、更深层次的用户需求，为品牌带来正面的影响，提升品牌的 形象。二、负责公司市场营销、产品销售管理的日常性工作。1. 负责公司产品营销计划、方案的拟定，负责公司产品销售 过程的管理。2. 负责执行公司的营销策略，全面完成公司制定的销售计划 和营销任务。3.负责打造公司产品营销模式，建立符合公司的营 销渠道，管理好公司的经销商队伍。4. 负责自营商品的进、销、调、存、退的管理。5. 负责公司业务流程的不断优化。6.负责公司产品销售市 场的开拓、管理和维护。三、负责组建一支集市场调研、品牌设计、品牌营销

3、、市场 销售四位一体的公司营销战斗团队，尽快完善部门的架构和人员 配备。四、做好公司员工品牌意识培训，做好部门员工的市场营销 技能和品牌管理能力的培训。五、制定公司年度品牌营销和市场推广费用预算及损益预 估。六、做好本部门的资产管理、费用管理、文档管理、品质管 理、预算管理等各项基础性工作，提升部门工作效率。七、负责有关产品营销信息的收集、分析、整理和报告，准 确地掌握同类企业的经营状况，明确市场需求和变化，为领导提 供正确的决策依据。八、负责定期向公司总裁、总经理提交部门阶段性工作的总 结报告、汇报、分析和提出意见。非正常问题及时向总经理请示 和汇报。九、执行总经理办公会议决议，抓好部门日常管理经营工 作。十、做好部门间的协调沟通

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