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文档简介
1、“学生成长动力”研究方案每个人都希望被赞美, 在心理学意义上源自于个体渴望被尊重、 被认可的精 神需求,一旦这种精神需求被满足, 人就会充满自信和动力。 而一所学校师生的 精神风貌,就是这个学校文化的积淀, 文化是校园的灵魂。 东城初中的校训是“每 天进步一点点”,我校以绿色文化为依托,通过文化引领,辅以各种激励措施, 确保每个学生每一天都能获得向上、向美、向善的力量,尽情绽放生命的美丽。我校将从“文化引领、激励文化、自主管理、多元评价”四个层面,对“学 生成长动力”问题进行探究。一文化引领,传递向善向美正能量 我们在教学楼大厅里精心设计了“绿色的风”和“绿色的梦”文化标志。其 中“绿色的风”
2、代表了富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治等涵 盖生命成长过程需要的各种价值观、正元素、正能量, “绿色的梦”则是启迪每 位师生都有自己的梦想, 并为实现自己的梦想而不懈追求。 每个班级也根据绿色 文化的总体要求, 充分利用教室外墙壁空间, 分别设计了“绿色家园、 绿色经典、 绿色行动、绿色梦想”四个文化版块。这些版块里有每名学生自己的精彩画面, 有每个阶段表现突出的优秀学生掠影, 有取得荣誉、获得奖励的捷报文化氛 围的营造,陶冶了学生情操,激励每名学生与和谐相生、与高尚同行、与文明携 手、与成功相伴。二激励引导,促进每天进步一点点1.宣传激励 。我们充分挖掘亮点资源, 积极开拓展示
3、空间, 将优秀学生的风 采展示到文化墙上, 让个体找到成功的感觉, 实现自我成长的目的。 校园内外设 置了多处展示平台,师生获奖了,张贴喜报;评选优秀,荣誉上墙,并在学校的 电子屏上展示。开展“社会主义核心价值观进校园” 主题手抄报设计大赛, 让每名学生从“富 强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、诚信、友善”11 个核心词中选取一个主题,进行设计,教师则以“敬业”为核心进行设计。每个主 题不仅对其内涵进行诠释拓展,融入校园文化、个人思想,还要求图文并茂,赏 心悦目。最后学校对手抄报整理成册,进行展评,达到共同教育目的。我校每月还进行一次 “月度人物” 评选活动, 当月取得优异成
4、绩或有感动故 事的学生都可以申报。通过“全校海选、层层评选”营造氛围,确定人选后再制 作版面大力宣传,以此树立正形象、传递正能量。2集会激励。 每个人都渴望在公共场合得到表扬和肯定,学校要充分利用 各种机会,以多种形式对优秀师生进行表扬。创新升旗仪式, 结合学生思想发展动态、 结合时政需要确定主题, 推选每周 事迹突出的教师和学生担任主讲, 有时还邀请部分家长参与, 让国旗下讲话成为 学校德育的重要手段。 发现学生不经意捡拾起校园内的一片垃圾, 学校让她作好 习惯从小事做起 的国旗下讲话; 在各级各类大赛中获奖, 学校就让他们从不同 角度以“实现梦想来自奋斗”为主题做国旗下讲话;针对某一专题,
5、学校聘请家 委会成员到校做国旗下讲话。学校定期举行阶段总结表彰大会,对涌现出来的先进班集体和个人进行表 彰。为评选产生的“文明班级” 、“优胜班级”颁发奖状,为“责任之星” 、“合作 之星”、“创造之星”、“文明之星”,“进步之星”颁发证书;同时还邀请部分学生 家长参加表彰会, 亲自为自己的孩子颁奖。 让家长和学生走到舞台, 感受那种那 种自豪和激动。对孩子来说,这种激励会终生难忘,更能激发斗志。3名人激励。 学校定期请名家进校园,与学生们一起分享奋斗的艰辛与成 功的喜悦。本学期计划 10 月份,邀请寿光政协副主席韩冠生到校做孝文化讲座; 12月份,邀请了山东“敬业奉献好人”王建立、 “助人为
6、乐好人”孙爱霞、 “孝 老爱亲好人” 王小蕾到校作报告。 用模范的道德实践和感人事迹, 宣扬中华传统 美德, 传递社会正能量,激励学生成长成才。4活动激励。 活动是学生校园生活的重要组成部分,也是德育教育的有效 方式,更是激发学生正能量的重要手段。东城初中确定了“规范行为管理月” 、 “读经典书、写规范字活动月”以及“军训” 、“体育艺术节”、“科技节”、“英语 节”等比较大的学生活动项目。 该校将学生活动的图片和作品张贴于各班文化墙 上,将活动穿插学生的校园生活,达到“润物无声”的教育效果。教学楼长廊缀满了学生的情感和爱, “情系中国节”长廊,展出了以“共筑 中国梦, 欢庆幸福年”为主题的春
7、节习俗摄影; “亲情话吧”长廊,则以宏扬“孝 文化”为主线,由各班对“孝文化”长廊进行认领、设计、承包,把“日行一善” 和“我向父母献孝心”等道德实践活动用文字或图片进行展示。“激励,就是挖掘每个生命的闪光点,激励每个生命每天进步。 ”在校园采 访的日子里, 记者也真切地感受到在激励文化引领下, 全校师生的言谈举止中都 有一种被认可的自豪感,学校靠激励凝聚了力量,赢得了发展。三自主管理,我的成长我做主学校管理的最高境界是学生的自主管理, 走自主管理之路, 让管理本身成为 一种教育力量, 促进学生自主参与管理、 开发学生潜力、 引导学生实现自主发展。 而学校就要为这种发展努力提供和煦的阳光、 洁
8、净的空气、 充足的养料, 创设出 最佳的外部环境,让学生们茁壮成长,即使经历些风风雨雨,也能根深干壮,成 长为一个坚强之人。学校继续落实学生的自主管理, 从培养学生们良好的行为习惯和学习习惯入 手,逐渐放手放权给学生,激发学生自主管理的动力,激起学生主人翁的意识。 今年,我校将通过 “我的行为我做主, 标准自定, 人人遵守”、“我的校园我做主, 班级值周,自主管理”、“我的班级我做主,人人做事,人人有责”三个层面的自 主活动,推动自主管理走向深入。四多元评价,促进学生全面发展1小组评价机制的建立(集体评价) 。取消个体评价观念,全部实行捆绑式 评价,培养共赢理念,即一人进步,全组加分;一人违纪
9、或退步,全组扣分。以 此调动起各组员的团结协作精神,互相监督、互相帮助、共同提高;同时,加分 要慎重。如积极的课堂问答,优生应该掌握的问题,不要加分。只有那些确实经 过深入研究的结果,有独创、有特色的答案,或超出个人水平的课堂,精彩的论 述等,才可以加分。 这一点可由各任课教师根据问题的难度系数, 提问不同层次 的学生。2综合素质评价(个体评价) 。依托综合素质评价平台,通过常规积分、主 题性评价积分、 标志性成果积分, 每个月对个体进行综合性等级评价, 加上各班 级根据综合素质评价要求制定的弹性惩戒制度,能够很好的促进学生健康成长。3学习、习惯、活动(三位一体评价) 。学习,包含课堂观察(仅
10、限问题探 究和合作学习成效两方面) 、定时定量规范化训练、阶段性综合检测;习惯,包 括课堂纪律、课堂学习状态、作业完成情况、公寓、路队等;活动,包括学校、 年级组织的各类活动,如文艺、体育、演讲、作品评选等。问题研究规划表一、交流探讨,问题探究阶段, 2015年9-10 月。根据上级安排,确定学生成长动力研究主题,并结合学校几年来在这方 面的努力和成果,制定研究规划。其中打造绿色文化,滋润生命成长在山 东教育专题刊发, 结合集团学年发展规划, 确立我校的学生发展以 精致德育 为突破口,以学生成长动力研究为切入点,积极稳妥开展系列活动。并鼓励 研究小组成员力所能及地进行改革, 在促进学生发展上鼓
11、励创新, 百家争鸣、 百 花齐放。二、实践与融合,形成模式阶段, 2015年11-12 月。举办多种形式的 学生成长动力 研究论坛活动, 各实验人员交流自己探究 过程中的实验心得, 初步达成“文化引领、激励引导” 在学生成长中的引领作用, 达成“多元评价, 自主管理”在学生成长中的推动作用, 相互借鉴,集众人共识, 初步形成学生成长动力阶段报告。三、推广与运用,全面实践阶段, 2016年3月-6 月 根据课题研究需要,新学期在全校开展新文化建设,凸显文化的引领作用; 其次进行班级文化建设、 学生成长理念培训等, 让课题思想深入人心、 让研究成 为每个教师的自觉行动。 在全面落实过程中, 实验人员及时深入
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