下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、银行业务知识竞赛主持词(女)尊敬的各位领导、各位同事,各位参赛选手, (合)大家 好!(男)在这充满火热激情的季节,(女)在这夏意盈盈,万象更新的日子里, (男)在这充满团结、奋进、友谊氛围的美好时刻, (女)我们共同迎来了又一个盛会 -(合) xx 分行信贷业务知 识竞赛!(男)出席今天比赛活动的 xx 分行领导有: xx 分行党委委员、 副行长 xxx 同志。现在,就让我们以热烈的掌声欢迎 xxx 副行长致开 幕词。(女)感谢 x 副行长热情洋溢的开幕词。(男)本次竞赛设团体奖和个人奖。团体奖励前三名,第一名奖 励 xxx 元、第二名奖励 xxx 元、第三名奖励 xxx 元。个人奖设优秀队
2、 员奖,参赛队员均为优秀队员,每人奖励 xxx 元。(女)本次活动采用现场竞赛、现场评比、现场颁奖的方式。 (男)为了保证竞赛公开、公平、公正,确保赛事圆满成功,本 次知识竞赛特设评委会, 评委会由 5 人组成, 主要负责竞赛中有关答 题的裁决和打分。他们是: xx 分行监察室主任 xxx ,xxx 支行主持工 作的副行长 xxx ,xxx 支行主持工作的副行长 xxx ,xxx 支行行长 xxx, xxx 支行主持工作的副行长 xxx 。掌声欢迎他们!(女)担任今天竞赛记分员的是 6 位年轻人, 他们是:xxx 、xxx 、xxx 、xxx 、 xxx 、 xxx 。掌声欢迎!(男)今天所有
3、参赛队的桌号都是由各队抽签决定的。 下面给大 家介绍参加此次竞赛的队伍。 参加今天比赛的共有六支代表队, 他们 分别是:(男) 1号台 xx 分行营业室代表队,这是唯一一支由帅哥美女 各半组成的代表队。这支队最大的特点就是年龄优势,平均年龄为 xx岁,而其他 5支队平均年龄则在 xx 岁之间。这支队参赛选手主要 优势在于成熟稳重,阅历丰富,能攻善守,收放自如。特别是“一把 手”亲自披挂上阵,必有一场好戏。能否夺冠,值得期待。(女) 2 号台是机关代表队。由 xx 位美女和 xx 为帅哥组成。大 家想想, xx 分行机关人才济济,藏龙卧虎,美女云集,选手们早已 跃跃欲试,夺冠信心十足。 你看易高
4、管那帅气的脸上都绽开了自信的 微笑,相信他们一定不会让支持者失望的。(男) 3号台xxx支行代表队,由 2位帅哥 4位美女组成,虽说 女同胞居多,但巾帼不让须眉,是一支敢打硬仗、能征善战的队伍, 有着丰富的实战经验, 对其他 5 支代表队来说, 这可是一支不容小视 的劲敌哦,相信他们一定会不甘示弱,奋勇争先。(女) 4号台来自广西北大门的 xxx 支行代表队,由 4 位帅哥和 2 位美女组成。尤其是分管信贷和财会的两位副行长亲自上阵,实力 可想而知。大家想想看,连 2008 年的特大冰雪灾害都驯服在他们脚 下,今天这场比赛对他们来说,又算得了什么呢?(男) 5号台xxx 支行代表队,由 4位帅
5、哥和 2位美女组成。值 得一提的是,他们这支队有 2 位选手是今年刚入行的新员工, 虽说是 新手,但初生牛犊不怕虎,有魅力自然有实力,好戏在等待着我们。(女)6 号台 xxx 支行代表队, 也是由 4 位帅哥和 2 位美女组成。 最厉害的是,他们这支队有 xx、xx 这两大法宝,他们靠的是以“德” 服人(请问台下的朋友,他们是以什么“德”服人呀?观众:以喝得 服人。答对了,加 10 分!)。开个玩笑,呵呵。其实啊一丝不苟和快 速反应才是他们工作的两大法宝, 相信这两样法宝, 对他们取得今天 比赛决定性的胜利,将起着至关重要的作用。(男)以上介绍的六支代表队旗鼓相当, 而且各有独门绝技和杀 手锏
6、,看看到底花落谁家,那就让我们拭目以待吧!(女)希望我们的每一队参赛选手都能赛出水平,赛出信心,赛 出风格,赛出我们 xxx 人的精神面貌。希望观众朋友们积极配合,多 给予鼓励的掌声。(男)预祝我们今天的比赛取得圆满成功! 让我们再次把掌声送 给台上的选手朋友们! (鼓掌)(女)好,在正式比赛前,我先向大家宣布今天的赛场纪律和注 意事项:1、参赛人员及现场观众请将手机设置在静音状态,并服从工作 人员安排。2、参赛人员比赛中不得翻阅资料,凡发现参赛队员翻阅资料等 舞弊行为时,每出现一次扣 50 分。3、允许商议时,由参赛选手在台上讨论决定,领队及其他人员 不得在台下指挥。参赛选手在竞赛中途不得随
7、意退场。4、各代表队要服从和尊重主持人及评委会的裁定,参赛人员回 答问题有争议时,主持人不能作出判定的,请评委会现场裁定。评委 会的现场裁定为最终裁定。5、赛场全体人员要服从竞赛领导小组的安排,严格遵守比赛规 则和赛场秩序,并在颁奖典礼结束后方可退出赛场。(男)我们的比赛即将开始, 现在,我宣读今天比赛的一般规则, 请各位选手仔细听好:1、各队基础分值均为 100 分(现在请各组将记分牌翻至 100分, 请记分员为各队加 100 分)。2、主持人出题后, 如果选手未听清, 可要求主持人复读一遍 (抢 答题除外);3、参赛选手在答题时必须用普通话回答问题;4、参赛选手回答或补充回答完毕后,应报告
8、“回答完毕” ;5、若比赛的最终结果有并列情况时,我们将对得分并列的队以 加赛抢答题的方式决出名次;6、竞赛的具体规则在各个环节中详细说明。7、为扩大参与面,调动现场职工参与的积极性,活跃气氛,活 动设置观众有奖竞答,共 3 轮,每轮 4道题,共 12 题,答对题的观 众可获得一份精美的纪念品。大家可要把握机会哦!(女)序幕已经拉开,战斗已经打响。我们马上进入今天决赛的 第一个环节必答题。其具体规则是:必答题分选手个人必答题和参赛队必答题两部分进行(男)第一轮选手个人必答题。每名队员独立回答 1 题,回 答时间 20 秒,其他队员不得补充或提供帮助,不得翻阅资料,违规 回答不得分。每题的分值为 10 分,答对得分,答错、不回答或超时 回答均不得分。不倒扣分。由回答队员选题。有 36 题可选。(女)第二轮参赛队必答题。各队可指定任一选手回答,回 答时间 20 秒,其他队员可补充,但不得翻阅资料,非队员不能提供 帮助,违规回答不得分。每队回答 2 题,每题分值为 20 分,答对得 分,答错、不回答或超时回答均不得分。不倒扣分。有 12 题可选。(男)比赛正式开始,下面,我们进
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年设备监理师历年真题附答案
- 2025年高等学校招生入学考试试题及答案
- 《中药鉴定学》考试复习题库(附答案)
- 2025年文物法学考试题库及答案
- 2025版更年期综合征常见症状及护理建议
- 2025年调度专业面试题及答案
- 2025电工证考试试题及参考答案
- 2025年产前检测与遗传咨询研究试卷及解析
- 蛋白质热量营养不良症
- 2025版老年病常见症状及护理培训
- 年产5000吨全生物可降解地膜生产线项目可行性研究报告模板-立项拿地
- 北师版九年级数学 第四章 图形的相似 知识归纳与题型突破(十一类题型清单)
- 行政执法证线上考试考试题及参考答案
- 酒店式公寓物业服务方案
- BEC商务英语(中级)听力模拟试卷7(共250题)
- 5G网络覆盖优化方案
- DLT 721-2013 配电网自动化系统远方终端
- 提高四级手术术前多学科讨论完成率实施方案
- JBT 14543-2024 无刷稳速直流电动机技术规范(正式版)
- GB/T 34549-2024卫生洁具智能坐便器
- 蒙新线施工图设计汇报
评论
0/150
提交评论