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文档简介
1、any qualitative change in performance comes from the accumulation of quantitative changes.整合汇编简单易用(页眉可删)关于员工的承诺书模板汇总5篇 员工的承诺书 篇1为切实防范和杜绝工程建设中的各种不安全因素,贯彻“安全第一,预防为主”综合治理的方针,树立“安全在心中,生命在手中”的安全理念,做到“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”,“变要我安全,为我要安全和我会安全”,我单位特作如下承诺:一、保证在施工现场进出口醒目处设立施工安全(警示)标识;二、制定施工安全管理机构和安全管理责任制,配备工程建设项
2、目专兼职安全员,并认真落实各项施工安全管理规定;三、所有工程建设施工作业人员都要经过安全教育和技术操作培训,特殊工种的作业人员须有相应的技术资质证书;四、工程建设中安全管理的重点场所,重点部位等处都要设立醒目的警示标志;五、建筑施工中需要的各种辅助材料(设备)要有产品合格证书,辅助设备的安装、使用要符合安全管理规定,并严格执行安全操作规程;六、确保安全资金投入,满足安全生产条件。定期组织从业人员(包括农民工)参加安全生产教育和培训,提高其安全意识,保证从业人员熟悉相关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,提高防范突发事件的应急处置能力。为从业人员提供符合国家标准或行业标准
3、的劳动防护用品,并督促其按规定佩戴、使用;依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费;七、按照国家有关法律法规以及国家或行业有关安全标准、规范的要求,制定防范措施,对企业内部的危险部位实施有效监控,杜绝“三违”现象,保障生产经营单位、各环节符合安全要求。落实操作岗位应急措施,依法制定生产安全事故应急救援预案和安全防范措施;八、我公司愿意自觉接受xx县安全生产监督管理局、业主、监理、监督单位(人)及社会各界对工程建设中安全生产监督;九、工程建设施工期间发生任何安全责任事故,我公司愿承担相应责任。单位名称(盖章): 法人代表(签字):项目经理(签字): 联系电话:专职安全员(签字): 联系电话:员工的
4、承诺书 篇2一、目的商业秘密保护和道德行为标准是xx公司的核心价值与员工行为准则。因此,xxx制定本承诺书,要求所有的员工都必须遵守本保密及廉洁承诺的相关约定,以作为员工规范之基石。二、定义1、“员工”系指试用期、正式员工、委外劳务公司的派遣员工。2、“商业秘密”系指xxx依其保密制度所列的机密资料,无论该资料是否有价值、被公开、已经或正在采取保密措施的书面、口头或以其它形式呈现、保存之信息。上述机密资料还包括员工以合法途径、第三方途径或非正常途径所获得的xxx所有及其所管理的关联企业、客户的机密资料。3、“廉洁”系指xxx的员工不利用职务之便,索取或收受任何贿赂或其他不正当利益。4、“不正当
5、利益”包括但不限于提供贿赂、回扣、佣金、利润分成、私下收受之礼品与奖励、不当馈赠或招待、提供工作机会等。5、“关系人”指xxx员工之配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、外子女、外孙子女及其他关系密切的亲属、朋友。三、保密承诺员工遵守xxx关于商业秘密的保密制度,承诺做到以下约定:1、员工任职于xxx期间进行相关业务活动中知晓的商业秘密,员工应对此会采取完善的措施进行保密。员工自接收商业秘密起至本承诺书终止后两年内均有保密义务,非经xxx的书面同意,不得擅自透露、交付在合同期间获得或知悉的xxx的商业秘密及属于第三方但xxx负有保密义务的商业秘密。2、当xxx提出收回包含其商业秘密的有
6、关资料时,员工将按要求交还有关资料及其复制件,或应xxx的要求将这些资料及复制件销毁。员工同意绝不使用该商业秘密,且保证其所属关系人等一切接触到此商业秘密的人员不再使用该商业秘密。3、员工出入xxx时必须遵守进出时间、路线、到达的处所的规定,保证不录音、不拍照或摄像,不窃取或夹带任何资料文件,并须接受所进入xxx的警卫检查。4、员工必须尊重并遵守xxx所有的知识产权和其他财产权利,包括但不限于专利、商标和版权的保护条款,并服从xxx定期制定的关于使用这些产权的限制和规定。四、廉洁承诺员工遵守xxx相关廉洁制度。员工为保证做到此点,将严格遵守下列约定:1、员工及其关系人严格禁止接受供应商为达到交
7、易目的而向其提供、给付不正当利益;决不为谋取自身利益诱使供应商向公司提供或共同编造虚假议价资料、影响交易价格或交易之达成、违背职务将合同权利义务转让给第三方及其它损害xxx之行为。2、员工不能接受供应商或者代表向本人或关系人提供任何礼品。此外,严格禁止接受供应商不当提供、邀请或者供应商举办的,或者赞助的竞赛、游戏或促销活动。3、员工在参加供应商提供的任何商业娱乐活动之前,需先向公司高层汇报,经同意后参加。如果在所处情况下,xxx认为供应商提供的商务娱乐系为谋取其自身利益,或认为该商务娱乐涉及黄赌毒等违法行为的,员工严禁参加该娱乐。4、员工绝不与供应商相互勾结损害xxx利益,绝不针对任何潜在的,
8、即将发生的,或现存的xxx利益,而与任何第三方员工或竞标商分享,交换任何有关价格,成本或其它竞争信息,或者达成任何勾结行为。5、如供应商发现xxx员工有下列行为,供应商应立即将事实揭露给xxx相关人员知悉。5.1供应商发现xxx员工、关系人索要或接受员工的礼金、有价证券和贵重物品,或在员工报销任何应由xxx或人员个人支付的费用等。5.2供应商发现xxx员工、关系人参加员工的宴请(工作餐除外)和娱乐活动,或接受供应商提供的通讯工具、交通工具和高档的办公用品等。5.3供应商发现xxx员工、关系人要求或者接受供应商为其住房装修、配偶子女的工作安排以及出国出境、旅游等提供方便。5.4在工程承包活动中,
9、供应商发现xxx员工、关系人从事与xxx有关的材料设备供应,或工程分包、劳务等经济活动。5.5在工程承包活动中,供应商发现xxx员工向供应商推荐分包单位或推销材料,或要求供应商购买合同约定外的材料和设备的。5.6供应商发现xxx及其员工没有秉公办事,出现营私舞弊或利用职权从事各种个人有偿中介活动和安排个人施工队伍(在工程承包活动中)等情况。五、法律责任员工严格遵守国家有关法律法规的规定以及本承诺书的约定。若有违反上述约定,则员工需要承担相应的法律责任。1、xxx有权终止与员工的劳动合同,且无须负任何责任。2、如员工有违反上述约定而导致任何问题的发生,因此造成xxx任何损失的,员工应赔偿xxx经
10、济损失,如因此还有其他问题的,员工在此承诺将承担一切责任,包括行政责任和刑事责任。六、其他1、因本承诺书所发生的一切争议,员工同意提交至当地法院仲裁。2、本承诺书作为双方劳动合同的重要附件,与主合同具有同等的法律效力,并从签署之日起生效。3、本承诺书一式两份,员工执一份,xxx执一份,具有同等法律效力。员工姓名: (签名或盖章)户籍身份证号码:邮政编码:签章:日期: 年 月 日员工的承诺书 篇3公司:本人xx于xx年xx月xx日被公司录用。为明确本人在公司工作期间之责任,我愿向公司作出以下承诺:1.本人承诺向公司所提供的身份证明、户籍证明、学历证明、个人简历、与原用人单位解除劳动关系证明等个人
11、资料真实、无误,绝无欺诈成份,若有违反,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分。2.本人已熟知公司各项规章制度、工作手册内容及岗位职责,承诺将严格遵守和履行公司的各项规章制度,若因本人原因(过失或故意)给公司造成负面影响,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任。3.本人承诺在公司工作期间,若因本人原因(过失或故意)给公司造成经济上的损失,本人愿意对公司承担赔偿责任。4.若因本人违反操作规程而造成的职业伤害,本人绝不向公司提出任何赔偿要求。5.本人承诺主动积极维护公司各项权益,不故意和过失泄露公司的经营、管理、技术秘密,及本人职务范围内所知悉的业务秘密,若有违反,本人愿意接受
12、公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任。6.本人承诺决不损害公司利益,不利用职务之便徇私舞弊、收受贿赂,不虚报报销费用。在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿意接受公司相关部门的调查。7.本人承诺若本人的工作业绩或工作表现不能达到公司规定的要求,公司有权辞退本人,并以书面形式通知本人办理离职手续。8.本人承诺无论任何原因离职,本人都将按照公司的有关规定办理离职手续。9.本承诺书签字确认后,即日起生效。承诺人:xx年xx月xx日员工的承诺书 篇4本人_,身份证号码_,本人自_年_月_日起与绍兴悠然信息科技股份有限公司产生劳务合作协议,我自愿签订此【员工承诺书】,本着诚实守信的原
13、则,本人庄严承诺以下事项,并自愿受其约束:一、本人入职时,在试用期间及与公司签订劳务协议时,提供给公司的资料信息都是真实有效的,这些资料信息包括但不限于:身份证明、户籍证明、银行卡、各项专业证书、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人提供的资料信息。二、本人已经知晓并认真学习公司的各项规章制度和岗位职责,并清楚公司规章制度的公示方式,愿意严格遵守公司的各项规章制度。 工作不迟到,不早退,请假按照公司要求提前时间申请。四、对于公司客户资料做到保密,不得泄露公司薪酬制度、客户资料,一旦发现做直接辞退处理并扣除当月工资,若发现私自为客户提供保洁服务收取利益者,将扣除当月全额工资以做警示,员工离职后
14、若被发现私下给予公司客户提供保洁服务,公司则不再支付离职清算工资。五、工作中文明守礼,杜绝打架斗殴、偷盗财务的现象发生,做到遵纪守法;自学维护公司荣誉和利益;遵守公司的保密规定;遵守职业道德,树立良好的个人形象;尽职尽守为公司生产经营做好服务,做一个品质优良,作风正派的优秀员工。六、 因公司对通过7天培训期考核的新入职员工设立了新人“特别保护”奖,故入职6个月内员工若提出离职,公司有权扣除7天培训期费用及新入“特别保护”奖。本人同意,若违反上述承诺任何一项,即视为严重违反公司规章制度,公司有权解除劳务关系,并无需支付任何经济补偿;若给公司造成经济损失或法律责任,本人愿意全部承担。本人承诺,无论因何原因离职,本人都将按公司相关规定办理辞职手续。员工的承诺书 篇5_公司:承贵公司录用,本人在就职前向公司尊重承诺:1、认真阅读公司员工手册,接受公司制度、技能、安全等培训。2、遵守公司人事管理制度,服从公司任何工作调遣与指令。3、遵守公司保密制度,严守公司商业机密。4、愿按公司规定,自录用日起接受前_月为试用期,试用期间必须经考核合格,始得正式任用。5、试用期不符合公司要求,接到公司停止试用通知后愿意立即离职
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