下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、让评价为学生学习数学保驾护航(教学案例)小数与整数相乘教学片段师:西瓜每千克0. 8元,如果想买4千克西瓜,请你们算一算要用多少元,谁先说一说如何列式?生:0. 8x4师:你真会动脑筋!那你能说一说是怎样想的吗?生:用我们学过的知识来算,就是单价x数量=总价师:你的思维真敏捷、思路也很清晰!生:也能够表示4个0. 8相加。师:你真能干,能从不同的角度观察思考!师:根据对这道算式意义的理解,结合买西瓜的具体情境,你能想办法计算由结果吗?大胆地试一试。生:0. 8+0 . 8+0 . 8+0 . 8=3 . 2 (元)师:你能用已学知识解决新问题,真棒!生:0. 8 元=8 角 8x4=32 (角
2、)32 角=3. 2 元师:你能利用人民币单位间的进率把0. 8元看成8角算由结果,平时真是善于观察生活!真不简单!师:还有别的解法吗,能不能用刚学过计数单位的知识解决?想一想,老师相信你们能行!生:0 . 8是8个十分之一,8个十分之一乘4得32个十分之一,32个十分之一是3. 2师:你与众不同的见解真是让人耳目一新,大家把掌声 送给他!师:你们能想出这么多的解决方法,真是个数学小能手,老师为你们感到高兴!我们要注重过程与方法的评价,案例中这种与教学过程 融于一体的评价方法,促动了学生情感态度、价值观、创新 意识、实践水平等方面的发展,多了 一把尺子就多了 一批好学生”,我们要让每个学生都有
3、机会成为优秀者。课堂因评价而精彩除数是小数的除法教学片段师:请同学们仔细读题,说说题目中告诉我们什么,要我们求什么。生:每千克苹果3. 5元,付了 5. 95元,买了多少千克?师:老师非常赞成你的想法。那如何列式呢?请想一想。生:5. 95+ 3. 5师:说得真好,那你是怎样想的呢?生:使用单价、数量、总价的关系来解决,数量 =总价+单价师:使用知识迁移的方法来解决,你真不简单!师:5. 95+3. 5等于多少呢?自己先独立思考,再与同学交流。师:哪位同学愿意来分享一下你的想法?生:把 5. 953. 5 转换成 59. 5335师:对,你能用转化的方法解决问题,真了不起!你为什么把3 . 5
4、变成35 ?生:转换之后,就是我们前面学习的小数除以整数。师:你能把新知识转化成旧知识解决,真的很棒,值得我们学习!师:59. 5+35得到的商是不是 5. 95 3. 5的商?根据是什么?生:是的,根据商不变的规律,除数和被除数的小数点 都向右移动一位,也就是都乘 10,商不变。师:你观察得真仔细,而且对于前面所学习的知识掌握得很牢固,表现得太好了!师:那还有别的方法吗?生:把5. 95元和3. 5元分别看成59. 5角和35角相 除。师:你能用生活中的知识来解决问题,能从不同角度观察、思考问题,你比喜洋洋还要聪明,祝贺你!生:3. 5乘10, 5. 95也跟着乘10,商的大小不变。师:你观察得很认真,有所进步,老师非常高兴!师:同学们的回答真精彩。我们学好数学就能使用数学知识解决生活中的问题, 这样我们的生活会更丰富、 更精彩!以上的过程性评价能即时、全面了解学生真实的学习 水平,促使我们合理、灵活地调整课堂教学,从而对学生学 习行为发挥激励和导向功能。当我们立足过程,把评价与反 思活动贯穿每一教学环节的始终时,学生的学习便多了一些 过程的亲历、方法的指导、情感的唤醒与豉舞。在数学教学过程中,评价的种类繁多、方法多样,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 公开信息审核机制确保数据真实
- 2026四川广安市中医医院招聘6人备考题库含答案详解(夺分金卷)
- 2026广东佛山市顺德区公立医院招聘高层次人才48人备考题库及答案详解(网校专用)
- 2026年哈尔滨仲裁委员会办公室招聘4人备考题库带答案详解(完整版)
- 2026福建晋江市第二医院医共体编外人员招聘6人备考题库(一)及一套参考答案详解
- 2026上海市水产研究所(上海市水产技术推广站)第二轮招聘博士研究生4人备考题库附答案详解(完整版)
- 2026中国科学院昆明植物研究所植物AI与多组学创新专题组招聘备考题库及参考答案详解1套
- 2026广东惠州仲恺高新区赴高校招聘编内教师50人备考题库(广州考点)含答案详解(预热题)
- 江西省2026年中小学教师招聘笔试(鹰潭考区)备考题库及答案详解(网校专用)
- 2026四川九州电子科技股份有限公司招聘硬件测试岗1人备考题库附答案详解(满分必刷)
- 核心素养导向下的小学五年级英语Unit 3 What would you like 大单元教学设计与实施教案
- 英语河北保定市2026届高三年级第一次模拟考试(保定一模)(4.7-4.9)
- 20kV及以下配电网工程预算定额(2022版)全5册excel版
- (2026版)医疗保障基金使用监督管理条例实施细则的学习与解读课件
- 挖机租赁合同计时
- 浙江省2024浙江省药品监督管理局所属3家事业单位招聘15人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解
- 2026年《公共基础知识》时事政治热点分析
- 2026年及未来5年中国西式快餐行业市场调查研究及投资潜力预测报告
- 派出所内部卫生制度
- 云南省农村留守儿童现状调研报告
- YY/T 1841-2022心脏电生理标测系统
评论
0/150
提交评论