公司20XX年安全工作总结及20XX年安全工作安排

1、公司20XX年安全工作总结及20XX年安全工作安排在过去的一年种，我分公司仍旧坚持“安全第一、预防 为主、综合治理”的方针，认真贯彻执行国家的安全生产法 令、法规，落实上级有关部门安全生产方面的文件精神，始 终把安全生产工作当成企业的一项重要工作来抓，牢固树 立，“隐患重于明火，防范胜于救灾，安全重于泰山”的安 全意识，完善落实安全生产责任制，形成安全生产“齐抓共 管”的良好氛围，杜绝了安全责任事故的发生， 营造了安全、 文明、和谐的生产环境，牢固树立安全发展理念， 夯实基础， 细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，进一步 完善职业健康安全管理体系，不断提高分公司安全管理水 平。Xx分

2、公司在公司的领导关怀下，特别是公司工程办安全 督察组负责人来分公司指导检查安全工作，协助分公司建立 了安全管理体系，深入车间、各班组检查安全隐患，对检查 出的安全隐患提出了整改方案及措施，完善和落实安全生产 责任制，强化安全生产管理。根据分公司的实际，紧紧围绕 “安全第一，预防为主，综合治理”这一方针，深化安全隐 患专项整治，加强安全管理，落实安全责任，改善安全生产 状况，现将分公司全年的安全生产情况及安全工作总结汇报如下:一、认真落实安全生产管理Xx分公司在前期安全生产方面主要存在的问题是，体制不太完善，各项职责不清晰，员工安全、文明生产意识不强。 公司领导积极组织，各部门踊跃参与，对公司安

3、全、文明生 产进行全面检查。经检查发现分公司在安全生产方面存在许 多的缺陷和不足，分公司根据检查出的问题进行了为期一周 的全面整顿。经过综合车间大力度、全方位的整改，分公司 的安全生产情况和文明施工面貌有了很大的改观，并制定完 善了各项规章制度，设备安全操作规程，奖罚制度，完善安 全管理制度体系，依法规范安全生产管理。通过整改切实加强了对安全生产的领导管理，狠抓安全 生产基础建设，明确领导机制的安全职能、各职能部门及各 班组的安全责任。深入开展安全生产专项整治和隐患排查治 理，着力建设安全生产机制，促进分公司安全生产主要责任 的落实。明确职能部门的岗位职责，做到分工明确，各负其 职。生产主管人

4、员负责安全生产和易燃易爆品的管理，设备 主管人员负责全厂设备保养及安全，劳资人员负责安全培 训，质量主管人员负责产品质量及搬运发货安全。二、认真开展安全生产大检查1、以治理隐患，防范事故为主题，对全车间电气安全 进行了全面的检查，各班组仔细检查用电线路，盘柜，器具的使用情况，对不合格项提出整改意见并下发整改通知单， 并落实整改情况。对所用特种设备进行了安全性能检查、规 章制度检查，对检查出的安全隐患提出整改意见，整改方案 和措施。检查落实施工作业场所，生活及厂区里外周边可能 诱发山体滑坡、防汛等灾害安全隐患的排查，对厂区门机制 定了切实可行的防风措施。对厂房后边墙护坡上水沟塌陷进 行了施工维修

5、处理，堵住较大缝隙，防止事故发生。对门机 大车行走轨道基础下沉，大车行走限位器、安全尺，滑线等 进行了彻底调整处理。2、加强日常安全工作的巡视检查，由专职安全员每日 对各施工班组、各施工面做到全方位、全过程检查，做到从 事后检查向事前预防转变，深入生产一线、作业现场进行检 查督促，及时发现问题，及时纠正处理，治理隐患。在检查厂房内及周边文明生产时，发现弧门坑附近地面 有塌陷、开裂现象，及时组织人员对其进行维修处理，消除 安全隐患。对厂房后边墙护坡开裂加装检查尺，要求每周检 查裂缝变化程度，发现问题及时向上级反映。针对新厂区门 机大车行走轨道基础不断下沉变化这一情况，制定了每周检 测下降变化程度

6、，及时组织调整处理的方案，保证其符合规 范要求。对新装 40吨门机发现护栏损坏问题，及时下安全 整改通知单，联系车间及时组织人员检查、调整、处理。3、加大对员工的安全培训力度，不断提高员工队伍的 安全、技术素质。每周组织一次文明生产、安全、质量大检 查，采用了多种方式多种渠道，如班前会、周报、图片，及 时消除生产区域内的安全隐患，努力将安全工作落到实处。4、组织员工进行普法培训，加强员工关于安全生产的 法律意识，做到人人懂法，人人守法。利用业余时间已组织 机关及车间班组长对安全生产法、消防法等深入学 习、探讨。三、严格遵守各项安全规章制度建立健全各项安全管理规章制度，奖罚分明。对于安全 操作制

7、度不健全的部门和对设备安全认识程度不足的员工， 实行责令限期整改和通报批评，对违反安全管理制度和操作 规程的员工进行处罚，并严肃处罚当班安全责任人。加强员 工培训教育，切实提高各岗位人员的安全意识并落实安全责 任。四、安全教育与培训安全教育与培训仍然是今年分公司工作的重点，根据分 公司各部门实际情况及特点，采取不同的方式进行培训。对 新入厂的员工及时有效地进行三级安全教育，做到不合格不 上岗，杜绝了以往的先上岗后培训的现象。并且对从业人员 的日操作加大监管力度，对操作中发现的违规现象加以制止 并纠正，对于习惯性违规操作要严肃处理。抓好特种作业人 员和其他从业人员的各项安全培训，使其掌握必备的安

8、全专业知识和熟练掌握安全生产技能今年共组织新员工进厂安全教育培训 8次，安全普法学 习3次；起重工、门机司机安全操作规程学习 3次，安全技 术交底3次。在20XX年11月11日，分公司工程办组织综合车间员 工进行了实战消防演练，通过此次消防演练活动，提高了演 练人员对突发事件的应对处理能力，防范意识，而且正确使 用灭火器、消防栓、消防枪的能力有所增强，参加演练员工 对消防安全常识有了进一步的了解，为以后若遇到突发事 件，能够有条不紊安全自救提供了有力保障。五、开展好“安全生产月”的活动根据分公司的实际，紧紧围绕“安全发展，预防为主” 这一主题，组织开展 20XX年度“安全生产月”活动，深化 安全隐患专项整治，加强安全生产管理，落实安全生产责任， 改善安全生产状况。以实现安全生产为目的，认真策划，精 心组织，在“安全生产月”活动期间，争做安全生产先进班 组，进一步促进“安康文化建设”。并专门成立了专门的检 查小组，制定了检查项目，公司主要领导负责小组的检查工 作。同时组织分公司员工进行安全生产知识答题活动，征求 员工关于针对分公司怎样进一步做好安全生产工作提出的 意