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文档简介

1、范文：电力公司诚信活动总结姓名：单位：日期：年月日电力公司诚信活动总结一、要站在企业长远发展的高度来认识规范管理共铸诚信活动的深远意 义。今年三月初，公司党政工联合下发了关于在全公司开展规范管理 共铸诚信建设年活动的通知。龙潭分公司接到这个通知后，班子经历了 一个统一思想的过程。当时有三个客观因素需要班子研究和思考：一是新班子刚刚组建，工作紧张、纷繁，情况尚未完全介入，这项活动 在班子的日常工作中应该占什么位置，怎么抓才能扎实有效，需要研究 和思考；二是04年刚刚开始，全公司的各项工作，如生产的春检工作, 营销的大普查工作，管理的清产核资工作，运检分开中的改革工作等一 古脑地向基层压来，在这种

2、情况下，这项工作和其他工作能否协调开展、 互融互促，需要研究和思考。三是规范管理，诚信教育已在全公司开展了几年时间，包括龙潭分公司在内均收到了良好效果。那么这项活动 再搞下去职工会不会有厌战情绪，工作中应该选择什么样的角度，确定 怎样的思路和打法？ 围绕以上几个问题，龙潭分公司党政工班子进行 了认真的思考和讨论，感到要想把这项活动实实在在，富有成效地开展 好，必须克服以下四种思想情绪和倾向：第一，必须克服“小进则止，沾沾自喜”的盲目自满思想。使干部职工 清醒地认识到，规范管理和诚信教育在企业的发展过程中没有终点站， 任何工作进步和成果都具有阶段性，都是相对而言。企业发展的越快， 管理的标准和诚

3、信的程度也要求越高；第二，必须克服“上面千条线，下面穿针难”的畏难情绪。我们感到， 不应该单纯地将规范管理和诚信教育当成一项具体工作，更重要的是要把它当成一种先进而科学的工作方法。如果这个方法运用的好，它会在 工作中起到火车头似的牵引作用，如果这个方法运用的不好，它就会象 蜗牛一样使你背上重重的壳，步履艰难。第三，必须克服“只做表面文章，不重实际效果”的形式主义。规范管 理和诚信教育的本身就蕴含着实事求是的思想原则。因此，工作中决不 能做任何表面文章。要把眼睛盯在科学的管理方法和工作方法的运用 上，盯在工作的变化上，盯在进步的幅度上，而不要一味地盯在形式上 和评比中的名次上。这就要求我们既要重视工作结果，更要重视工作过 程，没有科学的过程不会有先进的结果。第四，必须克服“人云亦云，不求创新”的保守主义倾向。我们认为，规范管理，共铸诚信的全部意 义在于职工的成才和企业的成功。如果规范管理和诚信教育不能围绕企 业实际和职工的思想实际采取鲜活而新颖的方法，并在工作中不断创 新，便不会收到理想的效果。因此，必须在工作中提倡有特色，有个性 的管理。基于以上思考和认识，龙潭分公司党政工班子十分重视公司 开展的这项活动，成立了领导组织，用分公

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